护理部主任工作流程与标准

发布时间:2018-07-02 10:15:22   来源:文档文库   
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合江精神康复医院

护理部主任工作流程与标准

时间

流程

745-800

1.着护士服

2.晨会

衣帽整洁 淡妆上岗

800-820

参加晨会,重点汇报:夜班值班人员汇报夜班情况,前一天全院的工作量,各职能部门收集到临床一线的意见和建议

及时反馈临床一线发现的问题,对护理工作取得成绩和不足及时向科室反馈并制定整改措施

820-840

阅读医院的最新文件、新闻、星期一安排本周工作重点

对与护理有关的文件及精神及时贯彻执行,周重点计划合理落实到位

840-900

按照院务会计划安排好工作,根据科室的工作量,合理调配护理人员

计划合理、指令清楚、调配及时、落实到位

900-1200

有计划地深入临床一线进行访视。访示的内容:督导并检查护理质量;访视科室上报的危重患者:征求患者及陪护、科主任、护士长、医护人员对护理工作的意见和建议,有重点的访视危重患者及开展新业务、新技术、有特殊治疗和护理患者的科室

访视及时有效、对存在的问题及时制定整改措施,合理使用和调配护理人力资源,护理人员按护理程序工作,护理措施落实到位

1430-1730

有计划地接待来访人员和护士长

参加院内外有关会议

星期五下午参加医院院周会,召开每两周一次的全院护士长会议,反馈护理质量,总结护理工作,布置近期护理工作,通报有关护理信息,对遇到的有关护理问题及时提出整改措施并落实相关制度

及时了解有关信息,做好与外院的交流与沟通、了解护士长的工作情况,指导、协助护士长解决科室存在的问题

了解会议精神,结合医院的实际工作,做好传达、执行和配合 开会准时,人员齐全,到会人员掌握会议内容与精神,及时传达到护理人员

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/63344d1ea0116c175e0e4887.html

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