党
支
部
奖
惩
办
法
二零一零年八月一十一日
党支部为认真开展党员目标管理和民主评议党员活动，结合“争先创优”工作目标，表扬和奖励先进，特制订奖惩办法。
一、党员目标管理考评：
1、党员目标管理考评，实行半年初评，全年总评。在半年目标考评时，党员对完成各项目标任务，被评为最佳的，给予表扬鼓励；对完不成目标任务的党员，分别情况帮助他找出薄弱点。属于客观原因的，鼓励他下半年努力争取好的成绩，确实因主观努力不够，应给予批评、教育，指明努力方向。
2、在全年党员目标管理考评中，被评为完成党员目标任务最佳的，列入评优秀党员对象，并给予表彰和奖励。对完不成党员目标任务的，给予严肃批评、教育，或评为基本不合格，或不合格党员，限期改正。
二、民主评议党员：
民主评议党员，每年进行一次。民主评议党员和党员目标管理考评结合起来，对被评为支部优秀共产党员的，给予表彰或报上级党委表彰。对被评为基本不合格和不合格的党员，对照有关政策，区别情况，妥当处理。
1、基本不合格党员。被评为基本不合格党员的，制定措施，限期改正。
2、不合格党员。处置不合格党员，要按照“坚持标准，立足教育，区别对待，综合治理”的方针。分别采取以下办法：
（1）对信念动摇，不履行党员义务的，经批评、教育，愿意改正的，给予限期改正；坚持错误，没有悔改表现的，给予劝退处置。
（2）组织观念淡薄，没有正当理由连续六个月不参加党的组织生活，或不交党费，不做党的分配工作，给予自行脱党处置。
（3）忘记党的宗旨，利用职权和工作之便谋取私利的，情节轻微的，给予限期改正；情节严重，影响极坏的，给予开除党籍。
（4）工作、生产不积极，长期矿工，消极怠工，完不成本职任务的，区别情况，给予限期改正，或劝退处置。
（5）在大是大非面前不敢坚持原则，不敢对坏人坏事和歪风邪气作斗争，甚至当国家、集体财产以及人民生命财产严重威胁时，袖手旁观或临阵脱逃的，视情节轻重，给予劝退，或开除党籍。
三、预备党员不具备党员条件的，经批评、教育，给予延长预备期，或取消预备党员资格。
四、本奖惩办法，凡是奖励和处置的决定，都必须经过支部党员大会讨论，通过。处置决定要形成书面材料，支部大会决定要报上级党委审批。
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/6c22f61974c66137ee06eff9aef8941ea76e4bb6.html
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