工厂招聘工作计划(最新)

发布时间:2023-03-21 15:30:30   来源:文档文库   
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工厂招聘工作计划
在受经济危机的影响,我司已有部分工人辞职回乡,为09年的工作顺利进行,我们人力资源部现已制定出招聘人员的工作计划。
公司从08年十月份后受到金融风暴一定影响后,公司订单数量有一定减少,但影响相当并不太大。有一部分工人辞职,为完善公司用人机制,根据各车间填写的《人员增补/求表》,人力资源部结合公司目前的发展状况,认真审核、分析,现制订201x年招聘工作计划。
第一、需要招聘人数及工种
根据公司在职人员离职产生的岗位空缺和公司201x年生产规模的扩大,现确定招聘工种及人数。(如下表)车间名称需要工种需要人数(男/女)合计
xx车间操作工男(15、女(2540xx车间焊接工女(6565
xx车间注塑工男(5、女(1015xx车间操作工女(7070
xx车间操作工男(10、女(616xx车间操作工男(15)女(1530xx车间操作工女(1010
xx车间操作工男(20、女(180200总计男(65、女(381446

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第二、需要招聘要求及条件
1、初中以上文化,年龄18~35周岁;
2、身体素质好,忠厚老实,吃苦耐劳,视力在1.0以上,手脚灵活,反映灵敏;3、要求应聘者必须提供身份证原件(或由户口所在地派出所出具的贴有本人近期照片的户籍证明,内容包括姓名、身份证号码、地址等,照片上盖有派出所户籍专用章,否则一律视为无效证件)
第三、需要招聘时间及方式1、招聘信息发布时间:
①将201x1~3月份定为本公司的“招聘宣传月”
②每周二、周四组织专人外出发放、张贴招聘简章,做好周边地区的招工宣传工作。2、招聘方式:
①在周边地区大量张贴广告;
②在给员工邮寄新年贺卡时,附本公司的招聘简章,以扩大宣传范围;③通过职业介绍所和劳务市场等渠道招聘员工;④联系各中专院校,招聘技术人才;⑤各人才市场招聘会;6公司内部员工转介等。第四、成立招聘小组

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本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/d5d600a4872458fb770bf78a6529647d272834bc.html

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