管理学原理决策方法总结

发布时间:2019-12-08 09:00:23   来源:文档文库   
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第四节 决策方法

决策方法根据所采用的分析方法,可以分为定性方法、定量方法以及定性与定量相结合的方法。根据决策采用的分析工具,可以分为采用一般计算工具的方法以及采用计算机和网络等工具的方法。

Ⅰ、根据分析方法分类

一.定性方法(即采用主观判断分析的方法)

(一)集体决策方法 注意:独立发表意见

1. 头脑风暴法 (特点:倡导创新思维)

2. 名义小组技术(分小组陈述方案,最终投票)

3. 德尔菲技术(听取专家组意见)

(二)有关活动方向的决策方法

1.经营单位组合分析法:瘦狗型,幼童型,金牛型,明星型

2.政策指导矩阵:1-8

二.定量决策方法

(一)确定型决策方法

1.分析与建模 2.模型求解

()不确定型决策方法

1.小中取大法(悲观态度) 2.大中取小法(乐观态度)

3.最小最大后悔值法(ⅰ计算后悔值,后悔值=该情况下的各方案中的最大收益-该方案在该情况下的收益 ⅱ找出各方案的最大后悔值 ⅲ选择人最大后悔值中最小的方案

(三)风险型决策方法

1.最大期望收益准则(求出收益的期望值,然后选出最大期望收益值)

2.最大期望效用准则 (与最大期望收益准则区别为:计算期望时,用收益的效用乘相应的概率,再求和。 最大期望收益准则是最大期望效用准则的特例)

3.面对小概率,不能简单应用以上准则

4.多阶段决策问题与决策树(1. 先遇到决策点B,取从该决策点出发的方案枝中最大值,作为该决策点的值;2.遇到状况点,依据各种状态的概率计算期望收益;3.在决策点,比较两个方案枝相连的两个状态点上的期望收益

三、计算机模拟决策方法

四、决策模拟演练

(一)企业竞争模拟及软件简介

(二)企业竞争模拟的组织与特点

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/0b72eb6448d7c1c708a1451d.html

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