市场总监岗位职责说明书

发布时间：2020-10-01 18:52:52 来源：文档文库

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市场总监岗位职责说明书

岗位名称		市场总监	岗位编号	SC-001
所在部门		市场部	岗位定员	1人
直接上级		总经理	工资等级	M级
直接下级		团队经理	薪酬类型	综合型
所辖人员		市场部人员	岗位分析日期	2015年11月5日
本职：负责本公司市场部管理和销售等市场方面工作，在工作中对总经理直接负责
职责与工作任务：
职责一	职责表述：主持市场部管理工作
	工作任务	1.全面负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、竞争战略；
		2.全面负责业务架构、运营模式；
		3.全面负责实施规划等方面的管理工作。
职责二	职责表述：全面负责市场部业务
	工作任务	1.组建、管理销售团队，完善各项团队机制，帮助员工挖掘、维护优质客户，协助员工达成业绩；
		2.利用各种有效资源落实市场及客户开发计划，完成公司制定的销售目标；
		3.完善各项培训机制，帮助员工提高专业技能及服务水平，激发团队士气，培养团队精神。
职责三	职责表述：由总经理授权处理的其他重要事项
权力：
对市场部战略定位建议权、决策权
对市场部业务开发的制定、监督、检查、决策权
对市场部员工的管理、检查、监督权

工作协作关系：
内部协调关系		本部门人员
外部协调关系		上级主管部门，公司内各部门之间
任职资格：
教育水平		大专以上文凭
专业		市场营销、金融专业、工商管理、经济管理等优先录取
培训经历		管理相关培训
经验		3年以上相关岗位工作经验
知识		具备相应的管理知识、经济学知识、金融知识
技能技巧		熟练使用Microsoft Office专业办公软件具有一定的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力
个人素质		形性格开朗，待人诚恳。工作认真负责，善于与人沟通，具有较强的应变能力、沟通协调能力和人际洞察力。品行端正，有良好的职业道德
其它：
使用工具/设备		计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络）及通讯设备
工作环境		市场部办公场所
工作时间特征		朝八晚五，并能适应工作所需加班
所需记录文档		公司文件、汇报文件或报告、规章制度等
考核指标：
按月完成业绩目标
团队管理和团队建设
备注：规划制定公司的市场战略与策略，并推进实施，实现市场发展目标