坦诚做人
古训云：“诚以待人、无物不格”。这世界有些人喜欢带着面具、穿着厚重的铠甲生活，这时代也有些人都喜欢说违心的话，用影子在黑暗中做一些小动作，他们永远在进攻别人和防护自己中度日如年，所以快乐离他们总是很远，生活得十分疲惫。我始终认为，做人贵在坦诚，坦则是坦荡，诚则是真诚，不论是面对普通人还是朋友，都应该这样。坦诚做人就是要知道爱，不用仇视的眼光看世界，心中埋藏着仇恨的种子，久而久之就会生出算计、生出阴谋、生出血腥，而心中充满爱，生活和工作就是微笑与快乐。
诚者，成也。欲成就事业，必须拿出诚心。德则得、诚则成、渔则鱼，这话极富哲理。“品格德行，立身所贵。”一个干部的人格，靠上级封不出来，靠权力压不出来，靠自己吹不出来，靠耍小聪明骗不出来，只有用自己的一言一行才可以逐步树立起来，用实实在在的品格去赢得人，用自己的非权力因素去取信人，用自己克己奉公、光明磊落的行为去影响人。具体讲，应做到“三诚”：
对组织要“忠诚”。“人有信则立，事有信则成”，信与被信的评价标准都是忠诚。中国自古就是一个强调忠诚的国家。之所以提倡忠诚的理念，是因为忠诚维系着一个组织存在的体制保证，忠诚是组织赖以生存和发展的根基。毛泽东同志讲：“掌握思想领导是掌握一切领导的第一位，办事要靠人，人要靠得住”。党章要求，党员干部必须始终把政治素质作为第一素质，始终把忠诚可靠作为第一品德，忠于党、忠于国家、忠于人民，永葆先进性，充分发挥先锋模范作用。“忠诚”是对一个人生活中所扮演的各种角色是否合格的一个检验标准，是惠及他人的一种大德。人各有所事，便应各有所忠。作为一名公民，就要忠于祖国、忠于人民；作为一名党员，就要忠于党、忠于组织；作为一名干部，就要忠于事业、忠于职守。尤其是作为青年干部，做到忠诚可靠，就是要始终做到理论上清醒，政治上坚定，作风上过硬，时刻与党中央保持高度一致，在大是大非面前旗帜鲜明，在重大原则面前立场坚定；不做任何违背党的宗旨、破坏党的团结、损害党的形象的事；不做任何违背自己职业操守、有悖做人做事原则的事；不做损害国家利益、损害民族团结、损害群众利益的事。不能似是而非，不能人云亦云，不能左右摇摆，而且要自觉地发挥好政治上、舆论上的导向作用。要时刻注意和做到守口、守信。守口，就是要严守党性，遵守纪律，保守秘密。不该说的不说，不该问的不问。守信，就是要真诚实在，精忠信用，公正不欺。对上对下都不能当面一套，背后一套，搞两面派。
对群众要“热诚”。我们党员干部本身就来自于人民群众，与人民群众血肉相连，是“鱼水”关系。用毛泽东的话说，“我们共产党人好比是种子，人民好比是土地。”新形势下，党员干部要始终保持与人民群众的血肉联系。当前，个别地方干群关系紧张，突发性群体事件时有发生，有的怨气直指部门利益、直指干部作风，这应引起我们的高度重视和深刻反省。在对待群众的一些事情上是否存在有不作为、乱作为，麻木不仁、漠不关心的现象呢？有人说，群众最可敬，群众最可信，群众最可怜，群众最可畏。孟子很早也说过：“民为贵，社稷次之，君为轻。”作为青年干部，一定要从我们自身做起，牢固树立民本意识，捧出真心，献出真情，亲民、爱民、惜民、怜民、为民、富民，自觉做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，工作上依靠群众，不断巩固党群、干群一家亲的和谐局面。群众利益无小事，有些问题，看似简单，可群众自己解决起来却很难。这就要求我们及时把了解掌握的情况进行总结梳理，在职权范围内的立即解决，超越职权的要积极争取解决，暂时不能解决的要及时说明情况，切实把实事办好、好事办实。要用热情暖民心，善于换位思考，把群众的事情当成自己的事情，把群众的困难当成自己的困难，一天不解决，寝食难安，以亲民爱民的细微之举赢得群众的信赖和支持。在同人民群众直接打交道时，要注意把握一个“度”，既要不忘自己的身份，又不能过分强调自己的身份；既要具备强烈的为群众服务的意识，又不能时时以施舍者的身份自居。为人民群众服务时，一是要待人热诚，不允许对群众冷言冷语；二是要主动服务，不允许对群众漠不关心；三是要不厌其烦，不允许对群众缺乏耐心；四是要一视同仁，不允许对群众亲疏有别。
对同志要“真诚”。能在一起工作是一种缘份，也是一种福份，因此要倍加珍惜。在工作中，一定要提倡大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲协作；对同志要常怀体谅之心、真诚之心、友善之心，多交流、多沟通、消除隔阂，以民主的决策，公正、公平、务实的作风，使大家始终保持彼此信任、心情舒畅、和谐奋进的精神状态，努力形成心往一处想，劲往一处使，全身心地投入到各项工作中去，精诚团结干事业的强大合力。做到真诚一是要正直。就是要襟怀坦荡、光明磊落、堂堂正正、心底无私，这样才会有服众的底气和被尊敬的资格，真正做到“不诱于誉，不恐于诽”。二是要宽容。有人说，世界上广阔的是海洋，比海洋广阔的是天空，比天空广阔的是人的胸怀。这话很有哲理，人的内心的确蕴藏着很大的包容性，你越是宽容他人，就越容易获得尊重。冰释前嫌可以换来理解、换来和睦、换来友谊，而耿耿于怀只会让人与人之间的距离越来越远。当然，宽容并不是无原则地任其肆意妄为，而是在坚持原则的基础上，给他人以足够的空间和改过的机会，做到宽厚而又严肃、柔和而又坚定。三是要交心。就是要互相理解信任，上下之间，同事之间，以心换心，以情换情，真心相对，真情相待。要交心不戒心，同心不离心，有长处互相学习，有短处互相提醒，有难处互相帮助，有错处互相批评，做到相互配合不掣肘，相互信任不猜疑，相互支持不拆台，相互体谅不推诿。
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