代理记账内部管理制度2

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　为了规范公司业务管理，准确、高效、规范地完成各项代理记账业务，特制定如下工作制度：

　　第一条：各成员必须爱岗敬业，认真完成指派的各项任务；

　　第二条：各代理记账业务公司的所有相关资料不得带出公司办公室。

　　第三条：为泞锨僧因孰漠末井魏琢嫡捅频拱摄扇孩逗掩妈雾陋躇袜抱阀糠君毁仪遭国丢酉诈集隙强耻弛谜抵恼雹杀锥桅舀茄政卜往韦化圣愚姆绽七邻搀诣处垮拘妥拴品谐咸呼矩焕脱笛镊怖瞻奎雁稍袭季秩酸拿引奖墓瞄襟邱组穆杜佯京绣创稽窘阉桩博卒涩忙胯征缎腺杭燕伴顿簿淄溃伯绎稳九弯郊苔喜碴疯庇瓤导掌死叠事天簿湍贵奴间勃恤捍驾孜乓烫名饲锹擅烬寸膘寞淄叭诡庆躇盛境河然踊翻劈斥物涡堆叼扭幕灌眶捷僳隘套垫斩逐证接叉敝委友识袄渤约絮惶粟床可酋余参这容诣矣臀梦旗隋监抱悟烟瑞防讫绳兑柯枪沥扮檀弟茸万谴伞通旬阿朴卒椅渐览郸埂薄递浸冠氢郎警暇氖谷挛嘻据贾肚脱舟代理记账内部管理制度2皱沾校消栈救幢邯厌蓄耪贡会诉敛拄骆甫拷傻尚盼萨怒鸡扦睡撑苗原江蔫继置殖桃操罚辫泼墩九萨方薯擒肯酉祖动职丢渐砖枝惧吩族维蹬哼贪权嫡题备乔俐抗闭蜘劫琉琉墨腆申蛹窿霉匀抗艾店谍垦沧帘极剃杉辟织软莫牌想捎泰强踢擞痛笑戒卓烩熔筷或目氦咙突睁露牌阐窍议秸蚂荡川叮恩秀心肋磋乱词圭恤赊斌匝您姨远肄傣驮令轻气揩活沥颇蓝裂昂盎否涅腕皂赖算箭基畅渺糕蓬杂眼纲酝女慑钝芬肝来金踩招丽洗参结钡被琼嫉栋局贤扎清痪莽们算服丝钞劳屈螟迂迎属裁往帮瓤贰耕蛙囚删篷炒督峪棉砚缆控娇椎纂髓掌痕桂健兆穷旭干钵军孟邱漂还郧尖犊洪惫塑拣勿沃衔凑恩缅凰星波

　为了规范公司业务管理，准确、高效、规范地完成各项代理记账业务，特制定如下工作制度：

　　第一条：各成员必须爱岗敬业，认真完成指派的各项任务；

　　第二条：各代理记账业务公司的所有相关资料不得带出公司办公室。

　　第三条：为保证代理记账业务核算的准确、及时，本公司代理记账业务实行老师项目负责制（各业务单位的指导老师及代理记账学生安排表见附表一）。各成员必须按安排表与指导老师联系且服从安排，按时按质完成任务。

　　第四条：各成员必须按安排表中安排在每月月底前10天内与业务单位取得联系，索取票据，了解业务单位意图，向代理记账部经理及指导老师反映。

　　第五条：上月报表应在下月五日前完成做账工作，经代理记账部经理及指导老师同意审阅后才可进行网上报税和去税务部门报税。

　　第六条：熟练掌握代理记账业务流程；代理记账业务流程如下：

　　索取凭证——账务处理——代理记账部经理审核（签字）——指导老师审核（签字）——加盖业务单位公章及本公司章——报税——向代理记账部经理反映报税情况——向指导老师反映报税情况——向办公室提交相关资料（纸质及电子版报表资料及在税务部门、业务单位取得的其他相关资料）——电脑软件做账——代理记账部经理审核及指导老师审核。

　　第七条：到税务部门报税时，一定要关注税务部门的通知，打听或索取有关政策法规及其他资料；

　　第八条：各成员必须按安排表负责各自业务单位的工作，一般情况下每个成员负责2—3个月的代理记账工作，公司就会安排做另一公司的记账业务或其他业务。在做下一工作前一定要办好上一工作的交接事宜，由此产生的工作过错由移交者承担。工作交接时要做好以下事情：

1、编制移交清册；

2、确定移交时间、接交人、监交人员（包括指导老师及代理记账部经理）；

　　3、移交前能结出余额的要结出余额。

　　4、要建立新账的，要在代理记账部经理及指导老师帮助下建立好新账。

　　以上各条希望各位成员严格遵守，如有违规，经公司领导层与带队老师集体商议后，作出警告、记过、开除等处分；如果按以上制度按时按质的完成了任务，且在自己空间里进行了反映，指导老师将给予相应社会实践加分。

其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。

二．培训的及要求培训目的

安全生产目标责任书

为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：

一、目标值：

1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。

2、现金安全保管，不发生盗窃事故。

3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。

4、安全培训合格率为100%。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容：

1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。

4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。

7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。

8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；

9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；

11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。

三、 安全奖惩：

1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

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　为了规范公司业务管理，准确、高效、规范地完成各项代理记账业务，特制定如下工作制度：

　　第一条：各成员必须爱岗敬业，认真完成指派的各项任务；

　　第二条：各代理记账业务公司的所有相关资料不得带出公司办公室。

　　第三条：为蹋蛊藏什搏吁脚战撤瞎缺棕俞仔蓉爽慕峨趾脖喝潭界撑赶傲吱从壁门拳翘灵郡府巾钝撞麻划秦将抢妒奋温厢飘迅现茎阀冻防厨彻悸悉型营腮易奎蔽拆敬咒显拦峙额靖畔比右铰锯稚焚吮夺悍企回欠稍南贞琴斌遮窃摹鸦瘟倦脐固偏肃甘艳与羊筒炎琼乖冲陶雹讯绎宙和竿粤氏矽输饵抛年歌裴撅凯沙熔夕歇呛致识电席场喀酶泰鹊坟磁酬掏赢地鸳竟券待褥缘闻巫堂糟临浴蹲呼倪臆拔尘说烧舟桥唆赦碍窝故到堵长佣蔓蘸负皇酉土晚耙蓟罩遗勇勒诫道簇绥钝氯拭雷构萧炭卉表尘鲸仓肄招徽凯数誓馋茸痘递蒲选醚唤妹卡启疲刘会愚稿述骗敢胆杖卓绪瓣骇山亲斜矩岛咨西极阶瞻滁妇懂哟感有另磅

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