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正在进行安全检测...
正在进行安全检测...
发布时间:2023-11-27 16:13:13 来源:
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一、简答题(每题
8
分,共
80
分)
1
、现代项目具备什么特征,联系实际分析如何选聘优秀的项目经理?
答:
1
项目管理具有全过程、全方位地贯穿系统论的思维与方法论的特征
(2
项目管理具有多目标与多约束的特征
(3
项目管理的实施团队组织具有一次性与弹性的特征
(4
项目管理的成效具有可预见性与变化性的特征
(5
项目管理具有工作程式的周期性与内容上的独特性
(6
项目管理继承与创新并重的特征
(7
项目管理具有涉及时空、技术领域更综合的特征
项目经理
1
。项目经理同一时间内只能承担一个工程项目施工管理工作,不得兼职。
以保证项目经理所管施工项目的优质、高效,及时解决施工中随时发现的问题,
认真、全面地履行好项目管理职责。
2
。认真考核项目经理,包括年度考核和项目考核。
3
。合理对项目经理进行奖罚
(
1
)项目经理的奖励包括年度奖励和项目奖励。年度奖励:根据项目经理年度
考核意见,
由公司人事部提出年度奖励意见,
报经公司总经理办公会研究决定后
给予项目经理年度奖励;项目奖励:根据工程项目完工后
项目考核意见,由公司人事部提出奖励意见报经公司总经
理办公会研究决定后给予项目奖励。
经考核管理项目
优秀的项目经理除按规定给予物质奖励外,还给予精神奖励,如表彰、记功、授
予优秀项目经理和劳动模范等荣誉称号,申报总公司、全国的优秀项目经理。
(
2
)项目经理的处罚:项目经理对工程项目的质量、安全、工期、成本和现场
文明施工等负有全部领导责任,凡发生重大质量和伤亡事故的,根据责任大小,
给予项目经理经济处罚、降低资质等级、取缔资质,直至追究法律责任。
项目经理在考核年度内未完成预计各项指标的视情况将受到警告、
严重警告及相
应的经济处罚。
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/14dcd47b6d1aff00bed5b9f3f90f76c660374c3f.html
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