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企业职工养老保险补缴新政策出台最新动静.doc
企业职工养老保险补缴新政策出台最新动静.doc
发布时间:2023-03-10 05:36:20 来源:
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企业职工养老保险补缴新政策出台
2018
年
最新动静
企业职工养老保险补缴新政策出台
2018
年最新动静
更新:
2018-10-1007:15:29
企业职工养老保险补缴政策出台
山东省人社厅日前下发
《关于同一和类型企业职工根基养老
保险费补缴政策的关照》
,同一类型全省企业职工根基养老保险
补缴政策,就补缴范畴、前提、基数和比例等加以明晰。
按照《关照》
,企业职工中仍与单元存续劳动相关、未达到
法定退休年数,因各类缘故起因应保未保、间断缴费或欠费的,
可补缴
2011
年
6
月
30
日
(
含
早年应保未保年限的企业职工根基
养老保险费。
2011
年
7
月
1
日
(
含
往后,产生应保未保、间断缴费或欠费
气象的,凭证《中华人民共和国社会保险法》等有关法令划定执
行。
关于补缴基数和比例,
《关照》明晰,以单元职工身份补缴
的,
用人单元和个人可按申报并经参保地社会保险包办机构审定
的积年缴费基数和缴费比例为其补缴根基养老保险费
(
含本金和
利钱
。无法确定积年人为收入的,以地址市
(
指设区的市,含养
老保险省直管企业,下同
执行的积年在岗职工均匀人为的
60%
为基数补缴。
以个人身份补缴的,
均以补缴时地址市执行的上年度在岗职
工均匀人为的
60%
为基数,
按
20%
的比例,
补缴积年根基养老保
险费。补缴用度由个人承担,一次性缴清。
对补缴年限和年数,
《关照》明晰,男年满
45
周岁未满
60
周岁、女年满
40
周岁未满
55
周岁的职员,以个人身份补缴的,
一次性补缴的年限不得高出
10
年,补缴时刻不得早于地址市实
验根基养老保险
“
统账团结
”
的时刻,
个中个别工商户补缴时刻不
得早于领取工商业务执照的时刻。
补缴后继承缴费至男年满
60
周岁、
女年满
55
周岁时,
补缴
及现实缴费年限累计满
15
年的,可按划定治理领取根基养老金
手续
;
不满
15
年的,可延迟缴费至满
15
年,再按划定治理领取
根基养老金手续。
延迟缴费的详细步伐按国度和我省有关划定执
行。
男年满
60
周岁、
女年满
55
周岁的职员,
以个人身份补缴的,
可一次性补缴
15
年,按划定治理领取根基养老金手续。在计较
养老金报酬时,计较个人账户养老金的计发月数,凭证《国务院
关于完美企业职工根基养老保险制度的抉择》
(
国发〔
2005
〕
38
号
有关划定执行,
70
周岁以上职员同一按
70
周岁的计发月数确
定。以上年数计较均截至于
12
月
31
日。
7
月
1
日起,
参保职员到达法定退休年数时累计缴费年限
(
含
按划定确认的视同缴费年限,下同
不满
15
年的,可以申请延迟
缴费至满
15
年。
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/ed33a7fe148884868762caaedd3383c4bb4cb4e3.html
《企业职工养老保险补缴新政策出台最新动静.doc.doc》
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