抓住机遇兴水利，保障经济大发展
自师市开展干部作风建设年活动以来，师市水利局结合自身职能特点，抢抓国家政策机遇，坚持科学发展观与可持续发展的治水思路，围绕师市“跨越发展和长治久安”这个大局，以民生水利为重点，优化配套水资源，建设节水型社会，加强管理，做好“开源、节流”这篇大文章，用优质的服务，保证师市“三化”建设又好又快的发展。
一、加强学习，不断提升综合素质
为进一步提高干部队伍整体素质，师市水利局狠抓干部队伍政治理论、业务知识、法纪教育不放松，坚持每周五上午学习制度，采取专题讲座、收看录像等方式，学习科学发展观，学习业务和法律知识，把加强学习与解决实际问题有机结合。通过学习不断优化干部队伍的知识结构，提高工作能力和综合素质。局长钱杰同志给带领全体党员干部共同学习了《中共中央 国务院关于加快水利改革发展的决定》（中央1号文）和7月8日召开的中央水利工作会议精神，局党组书记王水生同志带领全局党员干部作学习了《廉政准则》，并要求全体党员干部从我做起，从小事做起，以身作则，廉洁自律，坚定信念，牢记宗旨，切实增强拒腐防变的能力。
二、重规划，争项目，强管理
规划是纲，纲举目张，项目要实，民生优先。《师市水利“十二五”规划》根据中央一号文件精神编制了十项重点水利工程。一是蓄水工程，建设开垦河水库以及大治水库等若干座小Ⅱ型病险水库的除险加固工程；二是供水管线及渠道工程，即青格达湖水源地至二号水厂供水管线，富强分场水源地通往芳草湖农场工业区供水管线，改造干支渠763公里等；三是人饮安全工程；四是新湖七场、军户农场水源地建设工程等；五是猛进水库清淤及防洪工程；六是大型灌区改造配套及节水工程；七是建设高效节水灌溉50万亩；八是小型农田水利重点县建设；九是河道治理工程，包括黄山河、雀尔沟河、甘河子河、卡哈提河、塔西河、水磨河、麻沟河河道治理工程；十是水利信息化工程。上述十项工程的实施到位，师市“一主两翼”发展格局的配水模式即刻形成，即：东线垦区城镇、工业用水通过种植业结构调整和高效节水来调配，尤其是开垦河水库建成后，新增水量主要用于工业，甘河子水库新增水量要严格按照“高水高用”的原则满足工业需要；中线垦区城镇工业用水可由“济乌”工程新增水量来解决；西线垦区场镇工业用水可由西延干渠跨流域调水来解决。
按照“前期储备一批、建设实施一批、规划论证一批、超前谋划一批”的思路，搞好规划，认真筛选项目，努力向上争取资金。一是配合兵团认真搞好各项拟建工程前期工作，二是搞好开垦河水库建设项目、城镇及工业供水和农村饮水安全项目等前期工作。以争资金、争项目带动师市水利发展。
在水利工程建设中，我局要求农业水利工程建设管理处严格落实了“四项制度”，加强工程建设监管，全力推进重点水利工程建设工作。组织实施了15项重点项目，其中续建项目11项，新开工项目4项，截止当前，已完成投资2.747亿元。
三、完善制度抓管理
为切实加强党风廉政和政风行风建设，促进机关作风根本转变，水利局高度重视，实施了“用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人”的长效机制。年初，对制度建设作了专题研究和部署，落实专人负责，建立和完善了《师市水利局领导班子成员工作分工》、《农六师水利局内部管理制度》、《农六师水利局内设科室及所属单位主要职责和人员组成》等制度。在制度中，对领导议事决策、工程验收、财务经费管理、机关工作纪律、保密管理、档案管理等作了明确规定。通过制度的完善和贯彻落实，有效规范了机关纪律秩序，按制度办事、靠纪律管人的氛围已经形成。
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