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三季度工作总结开头范例工作总结
三季度工作总结开头范例工作总结
发布时间:2021-02-23 来源:
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三季度工作总结开头范例工作总结
三季度工作总结开头范例工作总结工作总结是做好各项工作
的重要环节。通过工作总结,可以明确下一步工作的方向,少走
弯路,少犯错误,提高工作效益。下面是工作总结频道为你整理
的三季度工作总结开头范例,希望能帮助到您!今年来,停车占
道管理所在处班子正确带领下,按照年市政管理处工作计划和安
排,主要做了以下几项工作:
一、修正城市道路临时停车泊位设置一览表。
在
201#
年停车泊位设置一览表基础上,停车管理所几名管理
人员,对重点区域,路段和新建、改建道路进行现场测量,勘
验,在遵循城市道路路内停车泊位设置规范前提下,按照
"
能设尽
设
"
的原则,对原停车泊位设置一览表大幅修正,深挖停车潜力,
不断增加道路停车位总量,这次修正后停车泊位总量比过去已施
划停车位增加约
1500
个,缓解临时停车位严重不足的矛盾。(在
人行道相对较窄,不适合设置垂直式停车位地方设置平行式停车
位)二、规范城区车辆停放秩序,及时查处各种违规停放行为。
随着中心城区车辆快速增加,停车矛盾日渐突出,各种举报
投诉较过去明显增加,一季度受理热线及其他各种投诉共
35
起,
全部及时查处,第一时间回复。在市政设施综合整治中,重点对
影响行人和车辆通行临时停车场、停车隔离柱设置不规范、擅自
圈占公共停车位等违规行为进行查处,通过整治共计清理违规隔
第
1
页
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4
页
离桩
130
个,看车亭棚
15
余处,拆除布条链绳
300
多米,违规停
车标牌
20
个。在新华路、梅溪路人民路等安装自行车停放架路
段,加强巡视,共计发放文明停放自行车倡议书
230
份,挪移非
机动车
600
余辆,使该路段沿街临时停车秩序有了一个较大改
观。
三、积极做好临时停车管理职权下移准备工作。
一是加强各区城
-
管部门沟通,听取他们对实行属地化管理和
实施方案的意见和建议,在借鉴外地市经验基础上,进一步对文
件进行修改和完善,使之更符合各区实际,具有可操作性。
二是解决方案实施难点问题。比如沿街公共场地停车场产
权,使用权界定问题,沿街广场空地是否属于政府公共资源一直
是各地临时停车管理争议较大难题,近期,专门找市政府法制
办、党校行政学专家、律师事务所律师、规划设计院专家进行请
教,同时向杭州市市政道路停车监管中心咨询,在法律法规框架
下,明确了公共场地界定范围,避免各区在管理工作中,出现行
政违规违法行为。
进入
xx
年,
xxxx
在集团公司的正确领导下,校党政带领全体
教职工,认真学
_
贯彻十六大和十六届五中全会精神,以
""
重要思
想为指导,按照科学发展观的要求,紧紧围绕
"
巩固基础,发展局
面,稳定队伍,提高水平
"
的总体思路,深入开展保持共产党员先
进性活动,大力推进
"
三个亮点
"
工程,切实把握好发展节奏,求
新求变、与时俱进,在落实上下功夫,在创新上做文章,在做强
第
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页
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4
页
上花气力,呈现出
"
两变、两新、两突破
"
的特点,各项工作取得
了明显成效,学校呈现出持续、快速、稳定、协调发展的新局
面。
一、一季度工作特点学校始终坚持重实际、办实事、求实
效,集中精力抓落实,扑下身子干工作,真正把实现跨越发展的
各项举措落到实处,创造了团结和谐的发展环境,在业务、制度
和管理上呈现出
"
两变、两新、两突破
"
的特点。
1
、业务上的
"
两变
"
今年我校重点在
"
全力打造安字品牌,做
大做强成人
"
上下功夫,安字号业务和成人都发生了变化。一是安
字号业务
"
由一变二
"
。过去我们仅进行安全培训,现在业务已扩
展成
"
安全培训
"
和
"
安全检测
"
两项内容。自去年底检测中心归我
校后,加强了对检测中心的组织领导,对领导岗位进行了公开竞
聘,产生了新的检测中心领导班子,为安全检测注入了新的活
力。二是成人
"
由二变一
"
。过去是函授站和学历科两个科室各自
招生,为规范行为,统一领导,现在由函授站统一进行成人管
理,解决了因拉生源而产生的不必要
"
撞车
"
,从而理顺了关系,
明确了职责,为成教的发展壮大奠定了基础,为实现在校函授
1500
人规模提供了有力保证。
2
、制度上的
"
两新
"(1
采取新举措,实行岗位量化考核。为
让制度从墙上走下来,把岗位职责细化、量化,我们重新修订了
各工种、各岗位行为规范,充实了岗位理念、量化考核标准等内
容,每个岗位都做到有行为规范、有考核标准、有扣分、有罚
第
3
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款,实行岗位量化考核。同时,专门成立了考核机构,加大考核
督察力度,规范职工岗位行为,彻底解决
"
工作不作为、行为不规
范
"
的问题,促进岗位职责的进一步落实和规范。
(2
出台新办法,实行重点工作周调度。我们将全年各口各专
业工作,汇总成,内容包括工作任务、主抓部门及责任人、配合
部门及落实单位、落实时间和具体内容等五部分,将每项重点工
作任务落实到人、落实到部门、落实好时间。为督促各项重点工
作任务顺利完成,实行了重点工作周调度,每周对重点工作任务
落实进展情况进行一次调度,由我们党政办公室将调度情况及时
汇总,予以通报。
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文档到电脑自由编辑!三季度工作总结开头范
例
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