1、多选题
甲公司与乙公司均为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17%。2014年4月30日，甲公司将一项固定资产与乙公司的一批存货进行交换。甲公司换出生产设备的账面原值为500万元，预计使用寿命为10年，已使用2年，采用直线法计提折旧，未计提减值准备，计税价格为400万元，乙公司换入后仍按照固定资产核算;乙公司换出存货的账面成本为400万元，已计提减值准备50万元，计税价格为400万元。甲公司另向乙公司支付银行存款40万元，甲公司换入该批存货发生运杂费5万元，换入存货后作为原材料核算。假设该项交换不具有商业实质，不考虑其他因素，则下列说法中正确的是( )。
A、甲公司应确认存货的入账价值为445万元
B、乙公司换入固定资产的入账价值为310万元
C、乙公司确认的处置损益为50万元
D、甲公司确认的处置损益为0
【正确答案】ABD
【答案解析】本题考查知识点：以账面价值计量的会计处理。
非货币性资产交换不具有商业实质的情况下，换入资产应以换出资产的账面价值为基础确定，不确认资产的处置损益。
甲公司换入存货的入账价值=500-500/10×2+40-400×17%+400×17%+5=445(万元)
乙公司换入固定资产的入账价值=400-50-40-400×17%+400×17%=310(万元)
对于非货币性资产交换，不确认换出资产公允价值与账面价值的差额形成的损益。
2、多选题
下列有关非货币性福利的计量的说法中，不正确的有( )。
A、将拥有的房屋无偿提供给职工使用的，应当将折旧额计入其他业务成本
B、将自产产品发放给职工作为福利的，应当按照产品的账面价值确认职工福利
C、向职工提供企业支付补贴的商品，如果合同规定了服务年限的，应当将补贴计入长期待摊费用
D、向职工提供企业支付补贴的商品，如果合同没有规定服务年限的，应当将补贴一次计入应付职工薪酬
【正确答案】AB
【答案解析】本题考查知识点：职工薪酬的核算。
选项A，将拥有的房屋无偿提供给职工使用的，应当将折旧额计入应付职工薪酬;将自产产品发放给职工作为福利的，应当按照产品的价税合计金额确认职工福利。
3、多选题
甲公司与乙公司均为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17%。2014年4月30日，甲公司将一项固定资产与乙公司的一批存货进行交换。甲公司换出生产设备的账面原值为500万元，预计使用寿命为10年，已使用2年，采用直线法计提折旧，未计提减值准备，计税价格为400万元，乙公司换入后仍按照固定资产核算;乙公司换出存货的账面成本为400万元，已计提减值准备50万元，计税价格为400万元。甲公司另向乙公司支付银行存款40万元，甲公司换入该批存货发生运杂费5万元，换入存货后作为原材料核算。假设该项交换不具有商业实质，不考虑其他因素，则下列说法中正确的是( )。
A、甲公司应确认存货的入账价值为445万元
B、乙公司换入固定资产的入账价值为310万元
C、乙公司确认的处置损益为50万元
D、甲公司确认的处置损益为0
【正确答案】ABD
【答案解析】本题考查知识点：以账面价值计量的会计处理。
非货币性资产交换不具有商业实质的情况下，换入资产应以换出资产的账面价值为基础确定，不确认资产的处置损益。
甲公司换入存货的入账价值=500-500/10×2+40-400×17%+400×17%+5=445(万元)
乙公司换入固定资产的入账价值=400-50-40-400×17%+400×17%=310(万元)
对于非货币性资产交换，不确认换出资产公允价值与账面价值的差额形成的损益。
4、针对期后事项，注册会计师可能实施的审计程序有( )。
A.检查财务报表日后发生企业合并的情况
B.重新计算财务报表日后售出固定资产的处置损益
C.检查财务报表日后诉讼案件的结案情况(财务报表日前诉讼案件发生)
D.检查财务报表日后资本公积转增资本的情况
参考答案：A,C,D
参考解析：企业出售、转让、报废固定资产或发生固定资产毁损，应当将处置收入扣除账面价值和相关税费后的金额计入当期损益(营业外收入或营业外支出)，属于发生当期的会计核算，选项B不正确;财务报表日后发生企业合并及资本公积转增资本等情况属于非调整事项应进行披露，财务报表日后诉讼案件的结案属于调整事项，选项ACD的程序都是合理的。
5、注册会计师在选取基准以确定单个组成部分是否对集团具有财务重大性时，通常的做法包括( )。
A.使用在确定集团财务报表整体重要性时所使用的基准作为衡量的基准
B.使用税前利润作为设定集团财务报表整体重要性的基准
C.使用两个以上基准来综合衡量
D.集团项目组选定的基准可以考虑使用内部交易抵消后的结果
参考答案：A,B,C,D
参考解析：参考《中国注册会计师审计准则问题解答第l0号一集团财务报表审计(征求意见稿)》。
6、单选题
下列有关非货币性资产交换核算的表述，正确的是( )。
A、非货币性资产交换的核算中，无论是支付补价的一方还是收到补价的一方，都不确认非货币性资产处置损益
B、多项资产交换与单项资产交换的主要区别在于，需要对换入各项资产的价值进行分配，其分配方法按各项换入资产的公允价值占换入资产公允价值总额的比例进行分配，以确定各项换入资产的入账价值
C、非货币性资产交换具有商业实质且有确凿证据表明换入资产的公允价值能够更加可靠计量的，应当以换入资产的公允价值和应支付的相关税费，作为换入资产的入账价值
D、不具有商业实质的非货币性资产交换中，对于增值税一般纳税人而言，增值税对换入或换出资产的入账价值无影响
【正确答案】C
【答案解析】本题考查知识点：商业实质的判断。
选项A，在非货币性资产交换具有商业实质且公允价值能够可靠计量的情况下，应当确认换出非货币性资产的处置损益;选项B，非货币性资产交换不具有商业实质，或者虽具有商业实质但换入资产的公允价值不能可靠计量的，应当按照换入各项资产的原账面价值占换入资产原账面价值总额的比例，对换入资产的成本总额进行分配，确定各项换入资产的成本;选项D，不具有商业实质的非货币性资产交换中，对增值税一般纳税人而言，增值税影响换入资产入账价值的计算。
7、审计人员在进行财务报表审计时，如果依赖相关信息系统所形成的财务信息和报告作为审计工作的依据,则必须考虑相关信息和报告的质量。具体来说，审计人员需要在整个过程中考虑的信息有( )。
A.及时性
B.授权体系
C.准确性
D.访问限制
参考答案：B,C,D
参考解析：审计人员需要在整个过程中考虑信息的准确性、完整性、授权体系和访问限制等四个方面。
8、单选题
下列关于职工薪酬的说法，正确的是( )。
A、“五险一金”均属于短期薪酬
B、短期带薪缺勤包括婚假、病假以及事假
C、医疗保险属于离职后福利
D、企业在职工劳动合同到期之前强制与职工结束劳动关系的补偿属于辞退福利
【正确答案】D
【答案解析】本题考查知识点：职工薪酬的核算。
选项A，“五险一金”属于职工薪酬，但是养老保险和失业保险不属于短期薪酬，属于离职后福利;选项B，事假不属于带薪缺勤;选项C，医疗保险属于短期薪酬。
9、多选题
下列各项中属于其他长期职工福利的有( )。
A、长期带薪缺勤
B、其他长期服务福利
C、长期残疾福利
D、递延酬劳
【正确答案】ABCD
10、下列有关概率比例规模抽样的说法中，正确的有( )。
A.在采用系统选样下，金额等于或高于选样间距的所有逻辑单元肯定会被选中
B.在采用系统选样下，规模只有选样间距的一半的逻辑单元被选中的概率为50%
C.当总体错报数量增加时，样本规模可能小于传统变量抽样的规模
D.如果样本中没有发现错报，注册会计师不需额外的计算抽样风险允许限度就可得出结论，在既定的误受风险下，总体账面金额高估不超过可容忍错报
参考答案：A,B,D
参考解析：由于每个货币单元被选取的机会相等，逻辑单元所含的货币单元越多(即账面金额越大)，被选中的机会越大。在PPS系统选样法下，金额等于或高于选样间距的所有逻辑单元肯定会被选中。而规模只有选样间距的一半的逻辑单元被选中的概率为50 %。选项C，PPS抽样中项目被选取的概率与其货币金额大小成比例，不需要考虑货币金额的标准差，而使用传统的变量抽样，注册会计师通常需要对总体进行分层，并考虑标准差，以减小样本规模。所以当总体错报数量增加时，PPS抽样的样本规模可能大于传统变量抽样的相应规模。
11、下列有关概率比例规模抽样的说法中，正确的有( )。
A.在采用系统选样下，金额等于或高于选样间距的所有逻辑单元肯定会被选中
B.在采用系统选样下，规模只有选样间距的一半的逻辑单元被选中的概率为50%
C.当总体错报数量增加时，样本规模可能小于传统变量抽样的规模
D.如果样本中没有发现错报，注册会计师不需额外的计算抽样风险允许限度就可得出结论，在既定的误受风险下，总体账面金额高估不超过可容忍错报
参考答案：A,B,D
参考解析：由于每个货币单元被选取的机会相等，逻辑单元所含的货币单元越多(即账面金额越大)，被选中的机会越大。在PPS系统选样法下，金额等于或高于选样间距的所有逻辑单元肯定会被选中。而规模只有选样间距的一半的逻辑单元被选中的概率为50 %。选项C，PPS抽样中项目被选取的概率与其货币金额大小成比例，不需要考虑货币金额的标准差，而使用传统的变量抽样，注册会计师通常需要对总体进行分层，并考虑标准差，以减小样本规模。所以当总体错报数量增加时，PPS抽样的样本规模可能大于传统变量抽样的相应规模。
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/cb604db7be23482fb5da4ca0.html
文档为doc格式