保安工作计划与目标 doc

　　篇一:《保安工作规划》

　　保安工作规划

　　一、 保安工作目标

　　保安人员除按其所在保安公司的职业化要求认真履行统一、规范化的保安职责外，还需根据本公司的具体工作要求，遵守本公司的保安管理制度并达成以下工作目标

　　 保安队长要带领并确保所统领的保安队伍拉得出、打得响，适应、配合、服从、服务于公司的统一安排和整体利益。

　　 认真做好并积极维护公司的门面形象，确保来访领导和客户进入公司的第一印象良好。

　　 严格遵守公司纪律，保守公司秘密。

　　 准确记载公司公务用车每次用车的行驶里程等相关事项。

　　 及时汇报任何突发安保事件，并在主管部门未下达处置指令前，按通行安保职业化标准妥善先行处置。

　　 随时服从主管部门的指令，及时、有效地处置突发安保事件。

　　二、 奖罚原则

　　公司将对保安人员认真履行安保职责、表现优秀者给予及时或年终奖励，对于不能依法维护公司利益和不能规范履行安保职责的保安人员，公司会随时要求其所在的保安公司及时召回并配备适宜的保安人员及时到公司补岗。如因保安人员失职或其他个人行为给公司造成损失的，将依法追究当事人的相关责任，当事人无力承担的，将依法要求其所在的保安公司承担连带责任。

　　三、 本公司保安管理制度（见附件）

　　附件

　　保安管理制度（试行）

　　待人，密切配合公司搞好各项防范措施。 公司保安必须严格遵守公司各项规章制度，文明执勤，礼貌

　　 工作时间内，值班人员不得离岗、打瞌睡、喝酒或做其它与工作无关的事，不准穿拖鞋上班。无关人员不得随便进入门卫室。

　　 夜间值班保安要不定时加强巡逻，特别注意巡视重点区域，确保厂区安全。监督员工依照规定时间上、下班，并亲自打卡，不得委托或代人打卡，不得迟到、早退或旷工。

　　 负责信件、书报的收发工作，挂号、快件、包裹、特快专递要进行登记，书报、公函即时送相关部门。

　　 监督员工用餐，维持饭堂纪律，对浪费粮食现象，乱丢乱倒现象及时制止并报行政部处理。

　　 巡视厂区四周，清扫值班室周围卫生，对员工乱丢垃圾行为进行有效监督，如发现记其姓名、工号，报行政部门处理。

　　 员工中途请假必须有主任以上部门主管人员签字认可的请假单，门卫方可放行。

　　 工作时间内，员工不得在车间会见亲友，或擅离岗位，特殊情况必须会客时，须经相关领导批准后在门卫会客。

　　 员工不得携带危险物品、凶器、摄影机、易燃易爆及与生产

　　公务无关之用品进入工作场所。

　　10. 未经核准，员工不得携带公物出厂；经核准者应向有关部门了领取放行证后，方可携出。

　　1 未经特别许可，员工不得私带亲友进入工厂。

　　1 须对出厂人员或车辆所带行李进行详查，发现携带有非出厂人本人财物或其他疑点时，应立即扣压相关财物并及时上报相关部门处理。

　　1 非公务车辆严禁进入厂区，未经批准，非本厂人员不准进入厂区，凡经批准入厂区的外来车辆、人员均需办好相关出入手续后方可放行。

　　1 本厂内所有车辆必须定点、有序放置，对于乱停乱放者，门卫有权处理。

　　1 在接待公访、私访人员时要注意证件检查与登记。

　　1 如遇突发事件要及时处理并上报，重大事件按突发事件处理程序处理并尽快通知相关人员，不得拖延或乱报。

　　1 保安人员不得监守自盗，营私舞弊或假公济私等，情节严重构成犯罪的，移送公安机关处理。

　　1 保安人员要相互尊重，真诚团结，遭遇困难，同心协力，全力以赴，遇到不法侵入，挺身而出，勇于斗争，充分发挥情感道义精神，决不允许彼此各存私心，相互攻击致使工作无法开展与完成。

　　张家港吉阳新能源有限公司

　　2011年 月 日

　　篇二:《保安部形象岗工作计划及目标》

　　保安部工作计划

　　一、保安部工作

　　1按时参加总经理、上级公安机关等召开的会议，及时召开班组及全员会议进行贯彻、执行和完成总经理及上级公安机关主管业务部门交办的有关安全方面的任务。定期对大楼安全管理工作进行综合分析、布置和总结工作，并及时向上级领导汇报。

　　2贯彻执行安全工作的方针政策和有关法律、法规，建立健全各项安全管理制度；按照安全工作“谁主管、谁负责”的原则，把安全管理工作落实到各部门的岗位责任制之中，并监督、指导。

　　2、完善保安部制度。抓好安全防范，强化责任。落实安全管理岗位职责，分析存在的问题，及时提出改进意见。

　　3、加强大楼内公共场所的安全管理，如餐厅、舞厅、网吧、台球厅、美容院、各楼层等，每日两次巡查，及检查保安员的日常巡视签到等各项工作。

　　4、强化军训使保安员的形象及精神面貌改善和提高。抓管理、练内功、增强整体素质，定期组织保安人员认真学习企业文化“5s管理”、“向解放军学习”等。

　　（1）军训内容

　　①.立正、稍息、看齐、报数

　　②停止间转法

　　③齐步走、跑步走、正步走与立定

　　④执勤、巡逻队形、规范动作的训练

　　⑤擒拿格斗招式演练

　　⑥保安队员消防灭火技能培训

　　⑦保安队员灭火预案演练

　　⑧对保安部12人进行跑楼测试( 分钟合格)，

　　⑨为了应对紧急事件的发生，进行夜间紧急集合训练，确保在3分钟内全员集合完毕，提高全体的快速反应能力。

　　5、多方位了解每位保安员，认真做好保安队后备干部的培养工作。实事求是地对所有队员进行能力评估。建立后备保安干部名册。将后备保安干部人选按照对班长的要求进行培训。

　　二、消防安全工作

　　1、上半年组织消防演练1次，参加人数15余人，在演练前，先对所有人员讲明公司配有哪些消防设施，针对哪一种火情用哪一种灭火器的使用方法。

　　2、加强楼内客户及内部员工的防火意识，举办“1（本文来自 电子商务论文 ，转载请保留。）1·9”消防安全宣传周活动，组织工程部、招待所及清洁部人员联合举行初级火灾灭火演习。

　　3、每天两次、每周五一次、每月28日一次、对大楼进行全面的消防检查发现隐患及时整改或上报，并认真做好记录。

　　4、修定消防安全责任制，全公司领导、主管、班组、及每一个人层层签订“消防安全”责任状，强化安全责任一级向一级负责。

　　5、做好2007年度全部租户的“防火安全协议书”全部签定完。并完成大楼内所有客户档案的存档工作。

　　6、建立对突发事件处理的预警机制，使之能够尽量减少大楼与租户财产损失。健全对班长的管理机制。让每个班组交***实行“上不清，下不接”的原则，执行“下道工序是上道工序的自然检查者”的管理法则，坚持做到日清日结，提升内部管理机能。

　　7、配合公安及其他执法机关对违法犯罪行为的调查取证工作，对大楼内发生的治安事件和客人有关安全方面的投诉进行调查，并妥善地作出处理。

　　三、综合治理工作

　　1、全公司领导、班组、及每一个员工层层签订四防安全责任状。

　　2、及时报送综治各项工作及其他对外各项工作，文件、报表等。

　　3、积极配合综治办完成，综治各宣传月的计划和安排。

　　四、其他工作

　　（一）市容环卫工作

　　1、积极配合办事处作好爱国卫生及冬季清雪等各项工作，同时积极协助市容环卫办创建卫生达标城市各项工作，配合办事处对市容环卫的检查工作。

　　（二）支部组织委员工作

　　1、在厂党总支的领导下，按照支部书记的工作安排，有组织的、利用多种形式开展维护企业根本利益及职工合法权利活动。

　　最后在新的一年里，保安部将会更加努力、团结进取，逐项落实好2011年度的工作计划和培训计划，认真贯彻执行上级有关部门及领导的指示精神把保安部各项工作更加扎实的作好，同时认真完成公司领导交办的其它各项任务。也请公司领导给予指正和帮助

　　篇三:《保安工作计划》

　　2015年保安部年经营工作方案 2015年为加强安保部门管理，增强保安员的岗位责任、安全意识，进一步提高保安员的

　　服务水平，全面做好酒店的安全保卫工作，为酒店创造良好的经营管理环境，全面总结安保

　　工作薄弱环节和不足，制定保安部2015年度工作计划。

　　（一）、工作目标

　　1、认真学习领会和全面贯彻落实酒店经营工作的一系列指示精神和决策部署，完成各项

　　工作任务。

　　2、完善部门工作，培养一支纪律严明，作风顽强的保安队伍。

　　3、做好与酒店其他部门在各项工作的沟通、协调、协助。

　　（二）、主要工作计划措施

　　一、安保部结合酒店的实际情况做好明年的治安工作。

　　1、处理好与酒店各部门人员的关系。

　　2、对进出酒店的嫌疑人员进行跟踪或劝离。

　　3、督促各部门人员或客人对私人贵重物品存放到指定地点进行妥善保管。

　　4、保安做好巡查工作，特别是对重点部位检查，夜间加强巡查力度。

　　5、做好车辆的接待、安放及防盗工作。

　　6、做好治安管理监控系统的保密工作。

　　7、严格按照酒店的制度，做好每日的接待车辆工作。

　　二、把好本部门的用人关，做好队伍建设，打造一支，安定、团结、素质高、岗位技能

　　突出、责任心强的安保队伍，确保酒店业务经营正常运作。全面总结2014年安保工作薄弱环

　　节和不足，加强部门工作、工作纪律、岗位责任、岗位技能的管理、教育、培训，充分调动

　　队员的工作积极 性和主动性，增强工作意识、责任感，使全体队员全身心地投入凯宏西江大酒店的安全

　　保卫工作中。

　　三、加强对保安员进行一系列的学习和培训。

　　1、每周两次的车辆指挥、队列训练，通过讲解、培训使保安员在思想认识和日常工作中

　　有不同程度的提升，从而增强保安队伍的工作的能力，

　　2、在日常工作中引导保安员提高服务意识、礼貌待客，从而提高对客服务能力，在工作

　　中要尊重客人，不能和客人发生正面冲突，教育员工从心里明白我们所做的一切，都是为了

　　客人的满意。

　　3、结合我部门的实际情况对队员的仪容仪表、礼节礼貌等问题进行不定期的检查，对检

　　查出来的问题坚决落实。

　　四、保安部将协助酒店安全生产工作

　　1、严格按照酒店给本部门下达的内控目标和具体措施，建立目标管理责任制，层层分解

　　落实工作任务，将各项任务分解落实到各班及个人，使人人有任务，个个有压力、有动力。

　　2、参加并配合各次安全检查，对本部门存在的问题认真做好记录并按安保部发出的整改

　　通知和整改要求进行整改。

　　3、组织酒店相关领导人员组成专项检查小组定期开展季度安全生产大检查；每月进行一

　　到两次的专项检查、督查或对隐患整改复查等，真正做到以督查促隐患整改，以整改保安全

　　生产。

　　五、加强各种设施设备的维护保养，提高工作效率。

　　1、完善维保制度，明确维保责任。根据不同设备、不同区域，明确维保责任和工作流程，

　　确保我部门的设备处处有人管，件件有人护；制定具体的维护保养计划，确保设备在规定的

　　时间内能得到维护保养。

　　2、执行正确的维护保养技术标准，整体提高维护保养的水平。 总之，我们要通过不断深化管理，培育一种职业精神，激励广大保安员继续坚持求真务

　　实的精神面貌，高标准、严要求，努力打造一个高效、务实、文明的保安新形象。为凯宏西

　　江大酒店的发展做好保驾护航的工作。 凯宏西江大酒店保安部

　　2014-11-25篇二2014年保安部工作计划 2014年保安部工作计划

　　1、做好日常消防工作，有计划、有步骤的对大厦各处进行消防安全检查并建立完善的消

　　防安全档案，对每天的巡查结果做好记录，发现问题及时排除，加强对各重点部位的巡查力{保安工作计划与目标}.

　　度，禁止无关人员进入重要部位。重点加强消防监控设备的管理，重点保证酒店的消防安全

　　运转，力保酒店的消防安全，做到万无一失，坚持预防为主，防消结合，工作中不断完善和

　　遵照各项规章制度。

　　2、继续保持现有的每日重点安全部位防火巡查、每周的安全检查、月度的安全大检查。

　　3、进一步提高保安巡查的质量，要求对巡查过程中发现的安全隐患第一时间通知相关部

　　门及时整改，并有专人跟进整改情况，对不能即时整改的进行记录跟进，通过保安的安全巡

　　查及时发现处理存在的安全隐患，尽最大程度上保证酒店的安全。

　　4、保安部所有员工均为义务消防员，要求每位在职员工必须做到“四懂”即懂得火灾

　　危险性，懂得预防火灾的措施，懂得火灾扑救的方法，懂得火场逃生的办法；“四会”即会

　　报火警119，会使用灭火器材，会扑救初期火灾，会组织人员疏散。提高酒店员工消防“四

　　个能力”建设，即提高检查消除火灾隐患的能力；提高组织扑救初起火灾的能力；提高组

　　织疏散逃生的能力；提高消防宣传教育培训能。

　　5、对酒店所有员工开展消防知识教育培训，提高消防安全意识，对大厦全体员工进行消

　　防演练培训，提高全酒店员工的应急处置能力。

　　6、加强对酒店主楼及各中心的巡查力度，防止可疑人员及无关人员进入

　　7、加强内部管理力度，监督外来施工人员和酒店员工走员工通道，并对外出物品进行严

　　格检查，并对员工的摩托车、自行车指定其位置的摆放，不得乱停乱放。做好来客车辆的接

　　待、看护、停放及防盗工作。

　　8、加强员工的培训力度，使其有较好的能力处理各种突发事件，达到办事高效的工作方

　　针。树立保安部员工的整体形象，无论上、下班都严格规定，特别是对客服务、仪容仪表、

　　礼节礼貌方面要做到主动给客人问好、服务、仪容仪表干净整洁、语言文明礼貌、尽量尽快

　　地满足客人的要求。

　　9、每日接班前对员工的仪容仪表进行检查，培养每位员工有良好的上进心及主观能动性，

　　服从领导安排，以积极的心态完成上级交代的各项任务。

　　10、做好交接班工作记录，使每位员工对上班情况有所了解，保安部主管对值班记录进

　　行的检查。

　　11、加强酒店进出人员管理，对进出酒店的嫌疑人员进行跟踪或劝离。保安做好巡查工

　　作，特别是对重点部位检查，夜间加强巡查力度。酒店巡查白天巡查时间为上午9点—晚

　　20点，巡查次数为6次。夜间巡查时间为22点—早7 点。巡查次数为4次。巡查区域为酒店各个楼层，后院停车场和外围车场。夜间加强酒

　　店停车场巡逻，酒店内部巡逻，禁止无故逗留较长时间。遇警察查房时，请警官出示证件。

　　12、在做好安全工作同时，与各部门做好沟通、协调、协助相关工作，及领导安排的其

　　他工作。篇三2015年保安部工作计划 2015年保安部工作计划

　　一、 消防安全方面

　　1、 定期组织员工学习《消防法》、《消防安全管理条例》等有关的 法律法规。制定计划对各部门进行消防知识考试和现场抽查。

　　2、 加强对员工的消防教育，增强员工的法制观念和安全意识，使 员工了解本岗位的防火措施，做到会报警，会使用灭火器材扑救初期火灾，会逃生自救，

　　会组织人员疏散。

　　3、 每季度最少一次与外租单位的沟通和安全检查，部门坚持做好 每两小时、每日、每月防火检查，并做好记录存档。

　　4、 确保消防通道畅通、消防安全疏散标志、消防设备正常运行。

　　5、 加强消防设备、设施、器材的管理和检查，最少每月一次，签 字做好记录。

　　6、 加强酒店全体员工的消防知识培训和演习，每年最少2次。

　　7、 统计更换酒店5年以上的灭火器，对隐患区域增加灭火器。 患区域增加监控摄像头。

　　9、 加大外来人员的登记和监控，杜绝黄色卡片的散发。配合公安 机关做好黄、赌、毒工作。

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