乡党委书记扎XX同志的现实表现材料

发布时间:2019-01-07 19:02:50   来源:文档文库   
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XX同志现实表现

XX同志,现任中共XX乡党委书记。任职以来,自觉实践“三个代表”重要思想,开拓创新,真抓实干,很好地履行了工作职责,是一名政治坚定、作风务实、政绩突出、群众拥护的优秀领导干部。

一、思想素质高,政治觉悟强

XX同志认真贯彻“三个代表” 重要思想,坚持党的基本路线、基本方针,在政治上、思想上、行动 上自觉同党中央保持高度一致,一丝不苟地落实上级领导的决策部署。 认真学习马列主义、毛泽东思想和市场经济法律法规等知识,思想觉悟很高。在原则问题和重大事件上立场坚定,旗帜鲜明,有较强的政治鉴别力和政治敏锐性,事业心和责任感强。身体力行,能带头实践“三个代表”重要思想,坚持“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的政治立场,解放思想,与时俱进,勇于探索,锐意创新, 广大党员干部学习的模范,深受广大干部群众的爱戴和拥护。

二、领导水平高,执政能力强

一是总揽全局能力强。XX同志在工作中始终正确把握时代发展的要求,科学地判断形势,从全局性、 前瞻性、战略性的高度思考问题、把握方向。工作有魄力,善于抓大事,抓主要矛盾,处理问题迅速果断,有较强的应对复杂局面和解决复杂矛 盾的能力。能够突出经济建设这个中心,统筹兼顾,正确处理改革发展 稳定的关系,团结和带领党政一班人,抓好班子建设,培养和造就了一 个政治可靠、作风扎实、业绩突出的工作团队,善于把党委作出的各项 重大决策变成全乡人民的共同意志和自觉行动,推动了XX乡的经济发展和社会的全面进步。 二是领导决策能力强。大力优化农业产业结构,大力提高农村经济收入;三是工作创新能力强。工作思路开阔,勇于创新,富有改革意识 和开拓精神。

三、作风优良,实干精神强

同志工作勤奋务实,严谨细致,群众观点强,密切联系群众,在干部群众中有较高的威信。任期内,他跑遍了全乡的所有村组,认真做好笔记。同时,他坚持实事求是,真抓实干,注意在工作中鼓实劲、干实事、求实效,有力地促进了XX经济和社会各项事业的繁荣发展。

四、工作能力强,工作业绩突出,

一是立足资源优势,拓展发展思路,狠抓经济发展,努力提高农民收入。长期以来,本乡绝大部分农民都是以种玉米、青稞等传统农业作为生产生活的主要方式,根本没有支柱产业,传统农业虽然能勉强维持生活,但农村经济发展速度缓慢,农民生活水平始终提不高。该同志自担任乡党委书记后,立足本乡自然条件,把青冈木耳珍珠马铃薯作为XX的两大支住产业,大量发展其种植面积。通过该同志的积极协调和不断争取,20XXXX村种值了30亩优质核桃,20XX尼欠村和安子村种植了632亩优质珍珠马铃薯。二是关注民生,统筹兼顾,促使社会各项事来全面发展。任职以来,该同志始终把民生工作作为首要任务,以统筹兼顾,突出重点为原则,实现了社会各项事业全面、协调、可持续发展的良好局面。其具体表现为:()基础设施建设取得新突破,农民生产生活条件得到改善。向扶贫开发办、国土局、水利局等部门积极争取项目资金,加强基础设施建设,切实改善了农民生产生活条件。该同志积极争取资金共修建23.5公里通村公路和XX村的村道硬化工程,解决了两个村民小组的农网改造工程() 稳步推进安全生产工作,社会更加和谐稳定。在该同志的带领下,乡领导班子全面落实社会治安综合治理责任制,建立健全矛盾纠纷排查调处体系,认真做好信访排查调处工作。XX成立的矛盾纠纷协调委员会共参与了6件矛盾纠纷的调解,成功调解了6件,成功率达100%。促进了社会风气的进一步好转,形成了社会治安稳定、人民安居乐业的良好局面。认真排查存在的各种安全隐患,切实解决影响人民群众生命财产安全的各种矛盾及不利因素。

五、清正廉洁,勤政务实

任职以来,该同志始终坚持实事求是,严禁弄虚作假;坚持任人唯贤,严禁感情用事;坚持完善制度,严禁奢侈浪费;坚持清正廉洁,严禁以权谋利。作为党委书记,始终坚持以身作责,按照“为民、务实、清廉”的标准,严格要求自己,把精力集中在研究和解决实际问题上,把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。坚持廉洁从政,从严治政,严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律。时刻自重、自省、自警、自励,在立言立行上下功夫,切实管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴,加强对身边的人、亲属、朋友,严格管理教育,以实际行动杜绝以权谋私现象的发生。

该同志具有很强的大局观念和民主意识,自觉与乡党委一班人之间搞好团结,坚持“分管不主管、到位不越位、尽职不包揽”的原则,真正负起责任,尽心尽力干好分管工作。坚持群众路线,善于倾听不同意见,善于协调各方面的积极性和主动性,拥有良好的口碑和很高的群众威信。

主要缺点和不足:该同志有时由于工作头绪多,对时间的安排和利用欠科学,到村组深入调查研究还不够,系统学习不够,政治理论水平有待进一步提高,在干部管理方面由于管理较人性化,过分强调和谐共事,致使少数干部上班、开会迟到的现象时有发生。

三年考核情况:20XX年度为:优秀,20XX年度为:称职,20XX年度为:优秀。

二Ο一一年九月二十四日

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/ba3e3449cdbff121dd36a32d7375a417876fc157.html

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