社保没交够15年就退不了休吗？

发布时间：2018-07-13 08:14:14 来源：文档文库

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社保没交够15年就退不了休吗？

　　有很多二、三、四线城市的朋友有这样的麻烦，由于社保意识淡薄，导致社保没有交够15年而无法退休，到了退休年龄退不了休？仅仅只因单位未及时缴社保！

　　本该安享晚年的，因单位未及时为他们缴纳社保，无法办理退休，也领不到退休金。

　　因为办理退休手续，必须同时满足两个条件：

　　1，职工年龄达到法定退休年龄（男60周岁；女职工50周岁；女干部55周岁）；

　　2，职工在法定退休年龄前，社保缴费年限累计达到15年。

　　那办不了退休怎么办？能补缴吗？

　　根据现行有效的政策，职工达到法定退休年龄时，基本养老保险累计缴费不足15年的，有三种办法可以解决，职工可根据自己实际情况和意愿，任意选择其中一种。

　　一、继续缴费，至满15年止，按月领取基本养老金

　　参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。

　　二、转入城乡居民基本养老保险，享受养老保险待遇

　　三、一次性取出个人账户储存额，终止职工基本养老保险关系

　　但是只支付职工个人账户储存额给职工本人，不支付社会统筹账户储存额。也就是说，用人单位所缴纳的那部分社会保险费，被国家“统筹”掉了。

　　补缴社保需要哪些条件？

　　以个人名义参加社保的，如果漏缴不能进行补缴，只有因单位原因造成的漏缴才能进行补缴，并且补缴五险。

　　如果单位未申报（没有给开户），只能补缴养老保险。

　　缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费，应该带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：

　　职工档案及养老保险手册；

　　《补缴基本养老保险费申请表》；

　　工资发放明细表员工补缴当月个税证明、劳动合同等；

　　其他相关材料。

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