论国企党组织工作
作者：文利
来源：《企业文化》2018年第29期
摘要：强化国企党组织工作时融合现代企业公司治理结构与国企党建之间关系的关键所在。本文首先简要介绍了加强国企党组织工作的必要性，随后从创新党务群团工作、坚持党风廉政建设、健全服务网络体系三个方面探讨了完善国企党组织工作的具体措施，希望这些观点能够有效促进党的建设与国有企业生产经营的深度融合，将党组织工作的成效转化为国有企业的发展优势，以促进国有企业的可持续健康发展。
关键词：国有企业；党组织建设；党建工作
“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源”。国企党委应围绕“融入中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，准确把握党建工作与中心工作的结合点，充分发挥党组织和党员的模范作用，为企业安全、稳定提供强有力的保障。
一、加强国企党组织工作的必要性
（一）协调国有且有经济使命与政治使命关系的题中之义
国有企业的改革发展离不开党组织工作，这是由国有企业在国民经济中的地位以及社会主义市场经济所决定的，是全面建成小康社会、全面深化经济体制改革的要求，是解决当前我国“去产能、去库存、去档杆、降成本、补短板”的主要力量。与此同时，国有企业改革与发展的实践已经充分证明了，坚持中国共产党的领导，完善党组织工作，对于新形势下深化国有企业现代化制度的建设具有积极的引导性作用，必须坚持党的领导不动摇[1]。
（二）加强党组织工作是增强国有企业经济活力、控制力和影响力的关键
国有企业的党建是紧紧围绕经济建设开展起来的，党委是决定企业发展目标和工作核心的关键，是充分激发广大职工群众创业热忱，凝聚企业强大精神力量的支柱，其先进性和模范带头作用在提升企业经济效益的过程中起到了正向的指引作用，有利于营造和谐的生产经营氛围。与此同时，加强国企党组织工作也是增强公有制经济主体性地位、维护国有经济主导性地位的必然要求和必要条件，是有国有企业特殊的政治使命所决定的，能够为国有企业的战略性调整提供政治保障。
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