编号:FS-QG-13353
首席执行官CEO岗位职责工作内容
CEO Job Duties Job Contents
说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。
首席执行官CEO职位要求1.企业管理、工商管理、行政管理等相关专业
2.接受过MBA职业培训,接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的
3.8年以上工作经验,5年以上本行业或相近行业管理经验,2年以上高层管理经验
4.具有卓越的领导能力、人际交往和社会活动能力
5.善于协调、沟通,责任心和事业心强
6.亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强
7.有良好的敬业精神和职业道德
8.有很强的感召力和凝聚力
9.熟悉企业业务和运营流程,掌握先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念
10.善于制订企业发展的战略,具备把握企业发展全局的能力
11.熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程,具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩,具备基本的网络知识
首席执行官CEO岗位职责/工作内容1.对公司的一切重大经营运作事项进行决策,包括对财务、经营方向、业务范围的增减等;
2.参与董事会的决策,执行董事会的决议;
3.主持公司的日常业务活动;
4.对外签订合同或处理业务;
5.任免公司的高层管理人员;
6.定期向董事会报告业务情况,提交年度报告。
CEO的其他职责还可以包括树立、巩固或变更企业文化,团队建设等等。
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Foonshion Design Co., Ltd
本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/0e895c607b563c1ec5da50e2524de518964bd3cc.html
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