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区公安局局长现实表现材料

发布时间：2022-12-04 20:07:46 来源：文档文库

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区公安局局长现实表现材料
×××同志自任区公安局局长以来，始终牢记根本宗旨，不断加强政治理论学习，廉洁奉公，积极履职，按照“抓班子带队伍、抓管理树形象、抓创新谋发展、抓作风促工作”的思路，团结和带领全体民警、职工、巡逻队员认真细致、扎实高效地开展工作，取得了一定的业绩。
一、加强理论学习，不断提高政治素养。始终把提高政治理论水平和政治敏锐性、政治鉴别力作为重点，带头学习党的各项政治理论知识，密切关注国内外和本地区时事形势。能够坚持站在全局的角度上看问题、想问题、处理问题，用自己的实际行动感召民警，凝聚警心，共谋发展，共图进步。坚持深入基层一线，认真开展调查研究。坚持廉洁自律，严格要求自己，带头严格贯彻执行党风廉政建设责任制和各项禁令规定，能够严格要求自己的亲属及身边工作人员，做到了清清白白做人，堂堂正正为官。同时，狠抓队伍的反腐倡廉教育，按照“抓早、抓小、抓苗头”的工作思路，抓住教育、管理和监督三个重点环节，不断构筑队伍警示教育防线，有效防止了队伍中腐败问题的发生，保持了队伍的纯洁。
二、抓好班子带好队伍，提高队伍的战斗力和凝聚力。按照“团结、务实、廉洁、高效”的要求，认真实行民主集中制，不搞“一言堂”，发挥党委班子的集体领导作用。积极争取，多次汇报，大力落实中层班子的职级待遇，年内，解决了×名正科和×名副科待遇，中层骨干力量得到了加强。始终坚持“公开、公平、公正”和“警力倾斜在一线、资金投入在一线、干部产生在一线”的原则，精选才，选精才，全力做到人尽其才，才尽其用。立足实际，制定了绩效考核和奖罚机制，真正落实“干多干少不一样”，“多劳多得、少劳少得、不劳不得”，最大限度地激励了民警的工作积极性，制定出台了《工作绩效考核办法》、《值班备勤制度》、《车辆管理规定》、《督察工作规定》、《请销假休假制度》等一系列规章制度，以严密的制度、严明的纪律、严格的管理、严格的监督，推进各项部署决策的落实。

三、积极履行职责，认真抓好各项业务工作。能够始终保持斗志昂扬、与时俱进、时不我待的工作精神，时时想大局，处处谋大局，以强烈的使命感和责任感，高标准、高质量狠抓各项工作落实，始终把维护全区社会稳定作为公安工作的头等大事。带领全体民警职工、巡逻队员艰苦奋战，扎实工作，各项重点工作都取得了明显进步，目前已完成了全年的各项任务指标，并给安定区公安局提出了在全市公安机关考核中争创第一的目标。
四、廉洁自律，始终维护自身形象。严格按照党风廉政建设的各项规定，正确行使手中的权力，始终保持政治上的坚定，为政清廉，低调做人，踏实处事，生活朴实，自觉做到了不该说的坚决不说，不该做的坚决不做,不该拿的坚决不拿，不该吃的坚决不吃，不该去的地方坚决不去，用自身行动，诠释了“三个代表”重要思想和全面落实科学发展观的深刻内涵。
总之，该同志能够紧紧团结和带领党委一班人和全局民警，发扬成绩，克服不足，用改革的思维、发展的办法、创新的思路研究和解决工作中存在的问题，以新的姿态和新的业绩回应全区人民的新期待、满足全区人民的新要求，全力维护全区社会政治稳定，构筑和谐平安安定。

本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/df4844fc87254b35eefdc8d376eeaeaad1f31622.html