企业档案管理员工作总结
篇一：企业档案管理工作自评报告 xxx有限责任公司参评星级档案室自评报告 为提高我公司档案管理水平，使档案工作不断标准化、规范化，从而更好地服务于公司生产经营，我公司将积极参与集团XX年度星级档案室达标竞赛活动，并将此工作纳入领导工作议事日程。认真按照《XX集团星级档案室验收评比考核标准》的要求，从组织管理、设施设备、基础业务建设、开发利用四个方面等方面进行严格自评。 现将自评情况汇报如下： 一、 组织管理（标准分 20 分，自评得分 20 分） （一）机构人员（标准分 6 分，自评得分 6 分） 1. 我公司设置了档案管理部门，建立档案工作络，对各类各部门档案实行统一领导，分级管理。 2. 我公司负责人（公司总经理）负责统一领导公司档案工作。档案部门负责人（人事行政经理）负责拟定公司档案工作的各项管理制度、并组织实施。各部门负责人（各部门经理）负责掌握公司档案工作的有关制度和要求，配备兼职档案人员确保本部门档案的完整性、准确性和系统性。 3. 我公司配备专职档案人员1名，负责认真贯彻执行档案工作制度、规定及业务标准，维护档案的齐全、完整、准确、系统、安全；监督指导各部门做好文件材料的形成、积累、整理立卷及归档工作，保证档案的齐全和完整；负责本单位档案的收集、整理、统计、鉴定、 保管及利用工作；参加产品鉴定、科研成果审定、建设项目竣工验收和购进设备开箱等活动；做好档案的保管和保密工作，确保档案的安全；及时、准确地做好利用档案的信息反馈工作。我公司还配备兼职档案人员负责熟悉本部门各阶段文件材料的形成情况，指导督促本部门有关人员做好文件材料的收集、积累、整理工作；做好平时立卷工作及文件材料安全保管工作；按照档案工作要求，严格把关文件质量，做好文件整理、归档工作。 （二）管理职责（标准分 8 分，自评得分 8 分） 1. 我公司把档案达标工作纳入领导工作议程，档案专职人员每季度对档案工作进度和存在的问题向领导进行汇报。同时将档案管理工作纳入公司年度计划之中，使档案工作为我公司的其他各项业务工作提供基础的服务。 2. 我公司实行了各类档案集中统一管理，并建立了专兼职档案人员的岗位责任制，档案管理职责明确、全面。 （三）规章制度（标准分 8 分，自评得分 8 分） 我公司根据《xxx集团股份有限公司档案管理办法》和《xx事业部档案管理制度》，同时结合我公司实际情况制定了《xxx集团奶粉事业部金海公司档案管理制度》。公司严格执行此制度，并对相关岗位人员进行了培训，确保相关人员对制度内容熟悉掌握。 二、 设施设备（标准分 15 分，自评得分 12 分） （一）库房管理（标准分 5 分，自评得分 5 分） 我公司设置了专用的档案室，室内干净、整洁、卫生，面积共 120平方，能够满足档案放置需要。 （二）档案设备（标准分 6 分，自评得分 3 分） 1. 档案室安装了灭火器、温湿度测试仪，并有温湿度记录。投放了防鼠、防虫药，同时做了防光、防潮、防尘、防水等措施。 2. 未配备电脑等管理设备，但行政办公室有相关设备，不影响档案室使用。后期改善也可以增添相关必要设备。 （三）档案装具（标准分 4 分，自评得分 4 分） 1. 我公司目前已配备19组规格统一的档案柜，可以满足档案放置需要。 2. 档案装具的式样和规格及质量均符合集团相关规定。档案盒和档案卷皮均采用无酸卷盒、外观和质量符合集团要求。 三、基础业务建设（标准分 50 分，自评得分 38 分） （一）收集工作（标准分 15 分，自评得分 12 分） 1. 各部门在每一项工程项目设计、生产、科研技术、技改、采购招标工作完成之后，会将所有资料原件（包括法律意见书、文件报审单、买卖合同、资质证明等相关资料）交于人事行政部档案管理员处，并在本部门留存一份。 归档时间： （1）一般情况，一年会归档一次。党群类、行政管理类、经营管理类、生产技术管理类、会计类文件材料每年的第一季度会将上年度形成的需归档的文件材料归档。 （2）基建类文件材料在工程建设总体竣工后归档。工期较长的 工程，应阶段性归档，工期短的工程应随时归档。 （3）设备仪器类文件材料在设备安装调试后会将其随机材料及验收材料归档。每年的第二季度会将上年度形成的设备维护的文件材料归档。 （4）建筑物的改造、设备检修等改建工程在完工以后的一个月内会将资料整理归档。 （5）各项活动形成的录像、录音、照片、底片、磁性材料会在每年的第二季度将上年度形成的材料归档。 2. 递交和接收档案会在《档案移交记录表》上进行登记，方便以后的查阅，未进行登记确认的档案视为没有递交。 3. 我公司严格按照制度要求，保证归档的文件材料必须是办理完毕，具有保存价值。归档的文件都为原件，因故无原件的会将具有凭证作用的复制件归档。归档的文件材料层次分明、形成规律、齐全完整、科学分类。 （二）整理工作（标准分 15 分，自评得分 13 分） 1. 归档的文件材料齐全完整，在保持文件之间的历史联系原则上，科学地分类，按照不同的保存价值组成保管单位（案卷）。 2. 案卷内文件排列有序，卷内目录、案卷目录、备考表填写规范、清晰、准确。 3. 案卷封面和侧脊填写规范、清晰。并拟制简明确切的案卷标题，说明了保管期限，案卷排列科学、有序。 （三）保管工作（标准分 6 分，自评得分 6 分） 1. 档案未出现破损、虫蛀、鼠咬等现象。 2. 档案室未出现失密、泄密、火灾、水淹等事件。 （四）统计工作（标准分 8 分，自评得分 4 分） 1. 建立了档案工作统计台账，有查、借阅申请表和登记表。 2．暂时没有做过关于档案利用效果、库存等方面的统计。 （五）信息化建设（标准分 6 分，自评得分 3 分） 1. 有分类电子版归档文件目录。 2. 电子档案的收集和保管工作暂时没有开展。 四、开发利用（标准分 15 分，自评得分 9 分） （一）检索工具（标准分 5 分，自评得分 5 分） 1. 设有总目录 2. 设有三种门类，分别为基建类、设备类和文书类目录。 （二）利用服务（标准分 6 分，自评得分 4 分） 1. 暂时没有执行档案查阅电子流程审批手续。 2. 档案管理人员业务熟练，调卷迅速、准确。查准率较高。 （三）开发工作（标准分 4 分，自评得分 0 分） 目前没有开展档案利用效果反馈和利用实例的工作。后期可以做这反面工作的方案，从而开展工作。 综上，我公司参评星级档案室自评总得分为79分，按此分数可达到集团给定三星级档案室的标准。自评得分虽未必准确，但此次自评可以充分表示我公司希望积极参与此次星级档案室评比竞赛活动的愿望。我们会在排期内对我公司档案室进行必要、科学的改善，争 篇二：档案管理工作总结 档案管理工作总结 在档案交接半个月来，公司同事的配合和领导大力支持下，我在加强专业理论学习，提高自身业务水平和思想素质的同时，主要做了以下几方面工作： 一、 完善档案管理流程，建立档案管理方案，把档案管理纳入规范 化制度化程序内。 二、 对各部门档案统一核对编号，按照编号进行升序排列。 通过规范化档案管理工作，提高了人事档案的完整性和查阅效率。 三、 对各部门人事档案进行了信息核对和分类整理。 对水磨、手绘、窑炉、钢、切割、厂办、生产、质检、储运、人事、维修、后勤、喷涂、打样、包装、安保等16个部门的人事档案身份证信息、联系方式、学历进行核对补充，同时着手在职人员核查与人事档案的分类整理。 通过档案核对我发现档案中存在少数离职员工档案还未从在职人员档案柜移除，员工档案工号重复和个人信息错误现象并及时把相应档案标记处理。 四、 做好相应的定置及档案橱子钥匙的保管，整理积压基建档案。 建立专门的档案保管柜，设立专人管理人事档案和档案柜钥匙。把未及时入档的个人材料及时入档，对已入职但无相关档案资料个人信息的员工做标记处理，尽快按要求进行归档、补充入档工作。 五、提高档案管理规范性程度，加强档案安全管理意识。 将档案管理纳入规范化程序内，认真做好档案管理的安全防范 工作。档案柜在不用时及时关闭上锁，关闭电源，防止其它不安全因素的产生。 发现的问题：需加强档案管理的规范化操作，对新入职员工及时建立基础档案，试用期过后及时进行档案存档工作。只有严格执行档案管理的规范化、标准化管理才能更好的做好员工在职管理工作，为企业战略决策和改革发展奠定良好的基础。在以后的工作中，需要进一步加强企业人事档案的现代化管理，加强人事档案的准确性与规范性建设。 在今后的工作中，我会以认真严谨的工作态度和求真务实的工作方式继续加强自身工作能力，严格的做好档案管理的收集、整理、鉴定、分类管理工作，促进档案管理的规范化、科学化发展。杜绝一切有损企业利益的泄密事件发生，充分发挥档案的作用，为推进公司的改革发展和良性运行做出有力的贡献。 （附：档案管理方案） 淄博宜臣轻工制品有限公司 档案 管理方案 总 则 第一条 目的： 为提高公司人事档案管理水平，促进人事档案管理的规范化、制度化，为公司在选人、育人、用人等方面提供基础人事资料依据，结合公司实际情况，特制定本办法。 第二条 范围： 公司内部所有人事档案的收录和管理，均适用于本制度。 第一章 人事档案的分类 第三条 分类 档案分类对应如下： （1）在职员工档案文件 人事部 质检部 厂 办 生 产 水 磨 手 绘 窑 炉 切 割 钢 维 修 后 勤 包 装 打 样 喷 涂 储 运 安 保 （2）离职员工档案 （3）招聘文件 招聘渠道信息资料 招聘需求计划 以往招聘情况评估 （4）培训文件培训计划 培训记录 委托培训 培训资料 （5）薪酬福利文件 薪资制度、条例 薪资发放纪录 福利档案 （6）绩效考核文件 篇三：公司档案管理员个人工作总结 公司档案管理员个人工作总结 六月是收获的季节，同时也是播种的季节！在这个季节，我收获了知识，播种了希望！ 六月火红的太阳照在田野上，麦田里的麦子笑弯了腰背，预示收获的季节即将来临，来大印公司上班转眼间已二年半，工作当中我亲身经历了公司发展的每一步、经历了和同事间的欢声笑语、野外拓展训练、为同事庆祝生日的点点滴滴。在二年半当中XX公司见证了我的学习、生活、因此它已完全融入我的生命，不可分割！ 在工作当中我具体负责档案管理工作、催款、打款、联系出资客户和贷款客户，保持和客户的客情，使工作在不违反公司利益与规定的前提下能够顺利开展，进一步提升工作效率和产能。当然在完成好自己工作的同时也会尽自己最大的努力帮扶同事解决棘手问题，带动新同事的工作积极性，帮助他们尽快熟悉业务，使工作走上正常轨道，通过自己的微薄之力使其快速成长，从而一定程度上使公司人员生产力效益最大化，为公司的发展做出自己应有的最大贡献！ 六月同时也是玉米播种的最佳季节，在这个季节我播种了希望，为公司和自己的发展充满希望，饱含胜利的信心！ XX公司现在的辉煌是在X董事长和X总经理两位大家长的英明带领下，各位同事的积极配合下才得之发展的如此顺利，大家都付出了很多，收获了感恩！今年的XX公司客户感恩晚会，就是大印人不断感恩与渴望发展的最好见证！作为我来讲一直以来，在领导的亲切关怀和同事们的精心指导下，认真学习，努力工作，协助大家助推公司向前发展，同时我个人也成长了许多。()贵公司是一个充满希望的企业，企业的文化和工作氛围让我感受到优秀团队的气氛，尤其是公司倡导的"孝"文化，深深感染了我。能够在这样的企业工作让我感到很幸运。作为一名担保公司员工，在以后的工作中我会更加努力，改正自己的不足，用正确的方法高效率的做好工作，不断地提高工作能力和与人相处、合作的技巧，为XX的发展尽最大的努力。以实际行动来报答一直关怀和支持我的领导、同事和朋友们。 篇四：公司档案工作总结模板 公司年档案工作总结 XX年，在市档案局和省公司的正确领导下，我公司始终贯彻执行党和国家有关档案工作的法律、法规，坚持依法治档，围绕企业中心、服务大局，加强档案基础建设，提高档案管理水平，优化档案服务质量，虽然近年来公司正在进行系统改革，企业更新换代的重大举措，公司仍然在档案管理上投入了大量的人力物力和财力，档案管理不断完善，档案管理工作取得了一定成绩。现将XX年档案工作汇报如下： 一、加强领导，组织健全 我公司于××年设立档案室，××年改为综合档案室，隶属于综合部，综合部主任兼任档案室主任，并配备专职档案员负责档案室日常工作。各职能部门明确专人兼职档案人员，建立起以公司档案室为中心的二级档案管理络，负责收集、积累、整理在经营和日常工作中形成的文件材料，保证了档案的归档率和完整率。并且将档案管理工作列入公司总体目标管理体系之中，基层单位也将档案管理工作编入部门管理目标，在绩效考核中和档案管理挂钩，使档案管理工作更完整、实时、有效。 二、高度重视，强化硬件设施 我们建设了××多平米的档案库房，并对库房进行了规范化要求的装修装饰，配置了档案密集架××多立方米，以及去湿机、吸尘器、空调等“八防”设备，为了使档案管理 与公司办公自动化系统同步发展，我们更是配备了复印机、传真机、电脑以及彩色激光打印机等设备，累计投入资金近××万元。 三、档案业务管理 我公司档案归档范围及保管期限严格按照《档案法》及省公司指定的标准执行，按时接收在各项工作活动中形成的档案和电信技术资料，加强了档案台账管理，对档案数量统计、借阅登记、温湿度记录、档案资料交接凭证、库房检查记录等进行了详细记录。近年来，我公司实行了档案管理电子化，由省公司引进了××××档案管理系统，进行档案收集、归档、查阅等作业，大大提高了档案管理的效率，保证了档案管理的安全性和科学性。 我公司档案室室存量为××××卷，以件为单位保存的为×××件，其中永久保存的为×××卷，×××件，定期30年的为××卷，××件，今年共整理档案××件，其中永久保存的为×件，定期30年保存的为×件，定期10年的为×件，接收会计凭证××卷，科技档案××卷，××件，编入了各项档案的案卷目录、文书档案的全引目录、科技档案分类目录、总目录、特殊载体目录等，进行了详细分类。今年共记录档案查阅×人次，案卷××卷次，文件××件次，记录详细，手续完备，为档案工作的最终目的提供了高效的保障。 四、努力克服存在问题 一是有部分员工档案意识较淡薄，思想不到位，一定程 度上影响了档案工作的开展； 二是档案收集有待进一步完善，各部门形成的文件材料，在经办过程中均为各自存放，加大了一些专业档案及照片在收集、整理期间的难度。 三是档案人员专业水平尚需进一步提高，由于人员新老交替，掌握的档案专业知识有一定欠缺，在一定程度上影响了档案工作的连续性，档案管理质量有待提高。 四、提高认识，使电信档案工作更上新台阶 在新的一年我们将进一步加大《档案法》的学习和宣传工作，努力提高各级部门员工的“依法治档”的意识，抓好档案法制化的建设。进一步开发和利用好档案，积极主动为现实工作提供参考、借鉴和凭证。同时积极对档案信息资源加以开发，使之为领导决策提供必要依据；进一步加强自身的档案知识水平，积极参加市和省公司组织的档案培训，认真学习有关档案方面的知识，提高业务技能，更好地为公司发展做出贡献。 篇五：XX年企业档案管理工作总结 一年来，我室在档案管理处的领导和兄弟科室的支持和帮助下，认真贯彻执行党的各项方针、政策，进一步强化职工思想教育，为了全面完成与档案管理处签订的各项工作目标，我们主要做了以下几个方面的工作：一、档案收集整理工作。一年来，为了更好的服务于企业生产，我室共收集各门类文件材料12175份，整理各门类档案1230卷、540件，输入和完善了xx年的数据库。整理资料959卷，累计800多件、底图1850张。各门类档案的归档率、完整率、准确率均达98%以上。提供利用服务700人次,12804卷次，复印3690份。查全率、查准率均达到100%，由于我们高质量的服务，在年度服务质量考核过程中优秀率达100%。创经济效益14万元，并得到了各基层单位及广大用户的一致好评。二、积极与辖区单位协调，赢得领导对档案工作的支持。１、为了搞好档案工作，赢得辖区单位领导对档案工作的支持，我们多次到地调处、十二矿区等单位向单位领导汇报我室档案工作状况，让领导了解企业档案工作对企业发展的意义，以及我室取得的成绩和工作中存在的实际困难，得到了辖区领导的重视，去年为我室拨款万元，由于资金一直没有到位，在处办公室的大力支持和帮助下，多次与物资购物中心协调，到今天七月份为我室购买了空调、微机（柜式空调一台，窗式空调七台，微机一台）等设备，并投入试用。２、积极与地质调查处协调为我室解决络问题，得到了该单位领导的支持，在该单位进行络改造时，也为我室安装了线，此项工作正在运行中。３、随着现代化的不断进展，我室原始档案的测量数据软盘有大部分数据已经不适应当前的微机读取，给服务单位带来很多不便，为了更好的服务于生产单位建设，我室多次与勘探事业部的领导反映此情况，得到了该单位的大力支持，此项工作已立项让计算中心的工作人员为我室解决原始测量数据的光盘转录工作。此项工作正在进行中。４、由于受现有环境及客观条件的限制，物探档案楼的供电状况与档案管理现状相差甚远。而线路也随着时间的推移逐渐老化，现有的电力需要和线路严重超载的现状使得整栋档案楼供电状况日趋恶化，为此，我多次向领导汇报电力供应状况与档案保管现状的矛盾，引起了处领导的高度重视，他们多次向上级主管部门反映，经过多方努力，xxx年x月x日，xx档案楼的线路改造工作终于动工了，通过近一个月的施工，顺利完成了物探档案楼的线路改造工作。5、对现存监视记录进行统计和鉴定工作。现在我室存有大量的监视记录，有的已经超期保存多年，为此，我组织员工对现存监视记录进行了全面的核查，并与xx处的相关领导进行和协商，按照监视记录的保管期限对现存监视记录进行统计和鉴定销毁工作，目前此工作正在进行中，预计到明年年初这项工作会顺利完成。三、为生产建设服务，做好档案编研工作。为了更好的服务于企业的科研与生产，我室积极做好档案的编研工作,根据企业科研、生产的需要编写了xx处xxx年度的《大事记》、《组织沿革》、《钻井新到资料目录》、《档案利用效益汇编》等编研资料，为生产和科研单位提供了服务。并还积极向《xx档案》、《xx政工》投稿14篇，其中有5篇分别被采纳。局级科研项目《运用qc提高xxx档案利用质量》获得xxx年局级三等奖。四、围绕档案管理规范，加强安全防范意识。加强库房管理，认真做好库房的安全防范工作，上下班按时做好温湿度记录，熟练掌握各类设备性能的操作方法，严格执行设备操作规程，按时进行设备维修保养，库房内实行了专人管理，经常检查所管设备是否完好，离开库房及时关门落锁，关闭电源，做到24小时有人值班，并专门做了一块安全标语牌挂在办公室门口时刻提醒全室员工注意安全防范工作。（其内容是：见到事故隐患向上级领导反映一声；见到危险作业互相提醒一声；见到不符合安全规定行为劝阻一声。）五、积极参加处里开展的各项活动，按时完成上级交办的各项指标任务，并做到各项费用不超标，取得了较好的成绩。六、存在的问题： 一年来，我室在档案管理处的领导和兄弟科室的支持和帮助下，认真贯彻执行党的各项方针、政策，进一步强化职工思想教育，为了全面完成与档案管理处签订的各项工作目标，我们主要做了以下几个方面的工作： 一、档案收集整理工作。一年来，为了更好的服务于企业生产，我室共收集各门类文件材料12175份，整理各门类档案1230卷、540件，输入和完善了xx年的数据库。整理资料 959卷，累计800多件、底图1850张。各门类档案的归档率、完整率、准确率均达98%以上。提供利用服务700人次,12804卷次，复印3690份。查全率、查准率均达到100%，由于我们高质量的服务，在年度服务质量考核过程中优秀率达100%。创经济效益14万元，并得到了各基层单位及广大用户的一致好评。 二、积极与辖区单位协调，赢得领导对档案工作的支持。１、为了搞好档案工作，赢得辖区单位领导对档案工作的支持，我们多次到地调处、十二矿区等单位向单位领导汇报我室档案工作状况，让领导了解企业档案工作对企业发展的意义，以及我室取得的成绩和工作中存在的实际困难，得到了辖区领导的重视，去年为我室拨款万元，由于资金一直没有到位，在处办公室的大力支持和帮助下，多次与物资购物中心协调，到今天七月份为我室购买了空调、微机（柜式空调一台，窗式空调七台，微机一台）等设备，并投入试用。２、积极与地质调查处协调为我室解决络问题，得到了该单位领导的支持，在该单位进行络改造时，也为我室安装了线，此项工作正在运行中。３、随着现代化的不断进展，我室原始档案的测量数据软盘有大部分数据已经不适应当前的微机读取，给服务单位带来很多不便，为了更好的服务于生产单位建设，我室多次与勘探事业部的领导反映此情况，得到了该单位的大力支持，此项工作已立项让计算中心的工作人员为我室解决原始测量数据的光盘转录工作。此项工作正在进行中。４、由于受现有环境及客观条件的限制，物探档案楼的供电状况与档案管理现状相差甚远。而线路也随着时间的推移逐渐老化，现有的电力需要和线路严重超载的现状使得整栋 档案楼供电状况日趋恶化，为此，我多次向领导汇报电力供应状况与档案保管现状的矛盾，引起了处领导的高度重视，他们多次向上级主管部门反映，经过多方努力，xxx年x月x日，xx档案楼的线路改造工作终于动工了，通过近一个月的施工，顺利完成了物探档案楼的线路改造工作。5、对现存监视记录进行统计和鉴定工作。现在我室存有大量的监视记录，有的已经超期保存多年，为此，我组织员工对现存监视记录进行了全面的核查，并与xx处的相关领导进行和协商，按照监视记录的保管期限对现存监视记录进行统计和鉴定销毁工作，目前此工作正在进行中，预计到明年年初这项工作会顺利完成。三、为生产建设服务，做好档案编研工作。为了更好的服务于企业的科研与生产，我室积极做好档案的编研工作,根据企业科研、生产的需要编写了xx处xxx年度的《大事记》、《组织沿革》、《钻井新到资料目录》、《档案利用效益汇编》等编研资料，为生产和科研单位提供了服务。并还积极向《xx档案》、《xx政工》投稿14篇，其中有5篇分别被采纳。局级科研项目《运用qc提高xxx档案利用质量》获得xxx年局级三等奖。四、围绕档案管理规范，加强安全防范意识。加强库房管理，认真做好库房的安全防范工作，上下班按时做好温湿度记录，熟练掌握各类设备性能的操作方法，严格执行设备操作规程，按时进行设备维修保养，库房内实行了专人管理，经常检查所管设备是否完好，离开库房及时关门落锁，关闭电源，做到24小时有人值班，并专门做了一块安全标语牌挂在办公室门口时刻提醒全室员工注意安全防范工作。（其内容是：见到事故隐患向上级领导反映一声；见到危险作业互相提醒一声；见到不符合安全规定行为劝阻一声。）五、积极参加处里开展的各项活动，按时完成上级交办的各项指标任务，并做到各项费用不超标，取得了较好的成绩。六、存在的问题： 1、加强微机理论学习，进一步提高微机操作水平。2、大事记、组织沿革还需加强。3、楼房屋顶漏雨，需要维修。4、库内急需增加档案装具（密集架），胶片档案已无法存放。七、下步打算：1、积极深入到基层科室，做好兼职档案员的业务指导工作，做到腿勤、嘴勤，使文件材料归档率、完整率、齐全率都达到要求。进一步加强对改制企业档案工作的监督、协调与指导，完善特种载体档案的管理，加强电子、照片、录音录像等特种载体档案和荣誉档案的收集及规范化整理工作。２、协助计算中心做好原始档案数据的光盘转录工作。３、做好微机联前的准备工作，全室人员要通过自学和培训，熟练操作微机，尽快达标，不断推进我室的现代 化管理档案的进程，加强所属单位兼职档案员络建设，确保兼职档案员队伍的相对稳定，加大各门类文件材料形成、积累、归档工作的监督、检查和指导力度，为微机联工作打下基础。４、继续开展巾帼文明示范岗活动，坚持周三、周五政治、业务学习制度，积极参加管理处及党、工、团组织的各项活动，完成上级交办的各项工作任务。５、继续做好档案的编研工作，努力向《xx》、《xx》投稿，积极撰写论文，抓好编研成果和调研课题的研究。 ６、继续做好档案的保管工作，加强档案库房管理制度的落实，严格执行档案借阅制度，做到无失泄密及损害企业利益事件发生，提供利用要及时，查全率、查准率均达到100％。用户对档案服务质量优秀率要达到100％。建立健全适合本室的各项管理、服务制度，使每个同志都树立爱岗敬业的职业道德，切实提高全室职工的素质，树立档案系统的良好形象，积极开展档案的预测服务、咨询服务、电话查档、上门服务等多种形式的服务，方便用户查询。一年来，我室在各项工作中虽然取得了一点成绩，但工作中还有许多不足，在今后的工作当中，努力把各项业务工作做得更好。 篇六：档案管理员工作总结 档案管理人员个人工作总结（—） 一、能够认真学习十八大精神，贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，牢固树立正确的人 生观和价值观，严格要求自己的言行，提高自己的政治素质和个人修养。在档案管理繁杂琐 碎的工作中，做到了任劳任怨、埋头实干, 时时处处以工作为重，培养起了良好的职业道德。 二、 1、 针对档案存在年份划分不对，分类不准确等问题，首先建立健全了资料接收、整理与管 理体系，协助整理了师德师风档案，并在检查中获得检查组的好评，然后在重新整理XX 年以后的档案的同时，协助整理了慢性疾病、语言文字规范化、特殊教育档案，还在王苗等 八位教师的帮助下补充完善了XX年的创卫档案。 2、 负责档案资料的安全管理。定期对其数量和保管状况进行全面检查，填写登记簿；及时 对档案资料进行除尘，定期清理库房卫生，并进行安全检查。 3、 负责好资料与档案的接待利用工作。总是第一时间积极热心地为各部门提供所需档案资 料，为一线老师服好务。认真负责档案资料的登记与统计工作。重新建立了切实可行的入档 清单和档案借出清单，并及时进行登记统计。 三、不足和努力方向 在总结本年工作的同时，针对自己经验不足及知识面薄弱等问题，我对明年工作也有了 初步设想。一是继续加强理论学习，牢固树立“学习是第一位”的观念，提高自己的政治素 质和个人修养；二是继续加强业务学习，做业务上的行家能手，做专业上的尖兵骨干，使工 作再上新台阶；三是认真做好档案管理、存档、借阅等每一项工作，在较短的时间内熟悉各 项档案管理的工作，明确工作的程序、方向，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路， 尽快令自己能够顺利开展工作并熟练圆满地完成本职工作。篇二：档案管理员年度个人工作 总结 XX年度个人工作总结 部门： 办公室 员工： xxx 岗位/职务： 档案管理时光匆匆，转眼我已经在xxxx公司渡过了四个多月的时光。这是我人生中第一份正式的 工作，对我来说意义特别。在这四个多月的学习中，在上级领导的带动下，在全体成员的帮 助下，我紧紧围绕档案室的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效 率，较好地完成了各项工作任务，现作以简要汇报。 一、XX年度主要工作 （一）按照档案管理要求，定期整理打扫档案室，做好档案室环境工作和档案信息的保 护工作 （二）与各部门沟通协调资料归档相关工作； （三）做好电子数据的收集、整理，维护和利用好文书档案管理系统，努力做到收一份 文，及时存录一份文件； （四）按照档案管理制度，对单位档案室进行常态化管理，专人管理，按照标准对已入 库档案进行保存，做好档案的收藏和保密工作。 （五）严格按照档案借阅制度，完善借阅程序，一般只限于在“档案阅览室”使用，并 进行登记。严格履行借阅手续，借阅者要认真填写《档案借阅登记表》，不得转借、涂改、圈 划、批注、增删、抽页、裁剪、拆卷、摘抄、拍照等，不得擅自公布档案内容，确保档案的 保密、完整与安全。 （六）耐心细致，搞好档案工作。档案服务工作的内容比较繁琐，面对大量的日常性档 案保管工作和领导临时交办的事项，我都能抓紧时间，高效、圆满、妥善地办理好，为档案 室工作的正常开展提供了有效保证。 二、XX年度主要问题及原因分析 （一）在工作初期，对工作认识不够深刻，操作中缺乏全局观念，对公司档案管理缺少 认识和分析，没有把实际工作上升到全局的体系中来。通过这一段时间脚踏实地的工作，我 认识到每个岗位都是非常重要的环节，作为整个工作链条的一部分，都是至关重要的。档案 管理工作虽然有些枯燥，可是却是公司工作中至关重要的一环，对公司成长过程的一种忠实 反映和记载，直接影响到公司最终 的经济效益。基于以上的认识，奠定了我工作的信心！ （二）档案管理中，我发现有的档案整理不够规范到位，给档案的备查工作造成了一定 的隐患，档案填写中还存在着比较大的随意性。我认识到这些问题的存在会给公司的风险管 理工作造成不便，我告诫自己，档案管理自始至终是非常需要耐心和细致作为保障的工作， 不打无准备的仗，耐心细致的心理状态必须是首要的。在自己能力的前提下，努力综合领导 同事的力量解决存在的问题，形成一个广泛而有力的体系来努力保障工作的规范性和有序性， 减小工作的难度，使工作更容易成功。 三、XX年度工作目标、实施计划及改善措施 （一）精益求精抓信息。要继续扩大信息覆盖面，健全信息络，把基层的一些重点、 难点、热点问题以及对全公司档案工作有指导意义的典型总结出来，及时进行勾通反馈上报。 同时，要保证信息质量，做到报喜与报忧相结合，力争在各级评比中取得更多的嘉奖。 （二）尽职尽责抓保管。要严格档案保管标准，提高档案保管质量、做到档案的及时收 管、著录、保存等。明确档案管理程序，完善使用登记制度，禁止无登记、无审批私自取档 现象的发生。完善各项规章制度，按照各项制度办事，做到收管有规范、使用有制度、办事 有纪律，各项工作都有章可循，有据可依。 （三）继续抓好档案保管工作。要不断加强保管知识，自觉抬高保管标准，利用络学 习其它省、市在保管工作上的先进工作方法，努力适应新形势下保管工作的需要，树立档案 室良好形象。 （四）任劳任怨抓档案。一如既往地抓好档案保管工作，为办公室其他同事解除后顾之 忧。 四、合理化建议 （一）档案借阅通过oa申请，能更好的规范管理档案的借阅情况。 （二）借阅完毕及时归还，以免造成遗失、损坏等问题。篇三：档案管理工作总结 档案管理工作总结 在档案交接半个月来，公司同事的配合和领导大力支持下，我在加强专业理论学习，提 高自身业务水平和思想素质的同时，主要做了以下几方面工作： 一、 完善档案管理流程，建立档案管理方案，把档案管理纳入规范 化制度化程序内。 二、 对各部门档案统一核对编号，按照编号进行升序排列。 通过规范化档案管理工作，提高了人事档案的完整性和查阅效率。 三、 对各部门人事 档案进行了信息核对和分类整理。对水磨、手绘、窑炉、钢、切割、厂办、生产、质检、储运、人事、维修、后勤、喷 涂、打样、包装、安保等16个部门的人事档案身份证信息、联系方式、学历进行核对补充， 同时着手在职人员核查与人事档案的分类整理。 通过档案核对我发现档案中存在少数离职员工档案还未从在职人员档案柜移除，员工档 案工号重复和个人信息错误现象并及时把相应档案标记处理。 四、 做好相应的定置及档案橱子钥匙的保管，整理积压基建档案。 建立专门的档案保管柜，设立专人管理人事档案和档案柜钥匙。把未及时入档的个人材 料及时入档，对已入职但无相关档案资料个人信息的员工做标记处理，尽快按要求进行归档、 补充入档工作。 五、提高档案管理规范性程度，加强档案安全管理意识。将档案管理纳入规范化程序内，认真做好档案管理的安全防范 工作。档案柜在不用时及时关闭上锁，关闭电源，防止其它不安全因素的产生。发现的问题：需加强档案管理的规范化操作，对新入职员工及时建立基础档案，试用期 过后及时进行档案存档工作。只有严格执行档案管理的规范化、标准化管理才能更好的做好 员工在职管理工作，为企业战略决策和改革发展奠定良好的基础。在以后的工作中，需要进 一步加强企业人事档案的现代化管理，加强人事档案的准确性与规范性建设。在今后的工作中，我会以认真严谨的工作态度和求真务实的工作方式继续加强自身工作 能力，严格的做好档案管理的收集、整理、鉴定、分类管理工作，促进档案管理的规范化、 科学化发展。杜绝一切有损企业利益的泄密事件发生，充分发挥档案的作用，为推进公司的 改革发展和良性运行做出有力的贡献。 （附：档案管理方案） 档案管理方案 总 则 第一条 目的： 为提高公司人事档案管理水平，促进人事档案管理的规范化、制度化，为公司在选人、 育人、用人等方面提供基础人事资料依据，结合公司实际情况，特制定本办法。 第二条 范围： 公司内部所有人事档案的收录和管理，均适用于本制度。 第一章 人事档案的分类 第三条 分类 档案分类对应如下： （1）在职员工档案文件人事部 质检部 厂 办 生 产 水 磨 手 绘 窑 炉 切 割 钢 维 修 后 勤 包 装 打 样 喷 涂 储 运 安 保 （2）离职员工档案 （3）招聘文件招聘渠道信息资料 招聘需求计划 以往招聘情况评估 （4）培训文件培训计划 委托培训 培训资料 （5）薪酬福利文件 薪资制度、条例 薪资发放纪录 福利档案 （6）绩效考核文件篇四：档案员工作总结档案员工作总结 本人自参加工作以来,一直从事办公室档案管理工作。通过多年来的实践与学习，使自己 充分具备了相应的档案专业知识和业务能力，逐渐成长为业务骨干，受到了单位领导和广大 职工的认可。本人终坚持学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持党的路线方针政策 和国家的法律、法规各项规章制度，严格要求自己，刻苦钻研业务，熟练掌握本岗位的管理 办法和操作规程。现将一年来的主要工作汇报如下： 一、思想政治学习方面能够认真学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论和“三个代表”重要思想，深刻领会 党的十六届五中全会精神，不断加强自身党性修养，在政治上、思想上始终与党中央保持一 致，实事求是，坚持原则，遵纪守法，没有出现违纪违规行为。 二、认真完成本职工作及领导交办的各项工作任务。 1、档案收集整理工作从年初开始，为了更好的服务于档案事业，努力收集档案文书。案卷整理遵循文件材料 形成规律，保持卷内文件的系统联系，合理、规范组卷，符合国家有关标准。所有档案从收 集、整理、分类、编号、装订、打印目录我都认真完成。既为单位节省了费用，又使我局的 档案管理从收集、保管、检索、利用等各个方面得到了进一步加强和完善。 2、做好档案编研工作我积极做好档案的编研工作，广泛涉猎《档案利用效益汇编》、《组织沿革》等资料。根 据单位工作需要，编制了我局机构沿革及建站以来的《大事记》等编研资料。 3、积极配合上级做好协调沟通工作我作为办公室一员，始终积极配合办公室主任、副主任做好办公室日常管理工作，充分 履行办公室参与政务、管理事务、综合服务的职能作用，做到了各类事项安排合理有序，认 真履行职责，有效地保证了党务、政务工作的正常运转。 三、存在问题及打算 理论功底不够扎实，尤其是马列主义理论水平较低，分析问题不透彻，独自解决问题的 能力较差。今后，我将进一步加强学习，努力克服工作中存在的不足与缺点，不断提高自身 政治素质、学识水平及工作能力，尽职尽责，圆满完成各项工作任务，为农业银行的快速发 展做出自己的贡献。篇五：档案管理年终总结 XX年度工作总结转眼一年的时间已经过去，从XX年4月份进公司以来，自己学到了很多在学校学不到 的东西，领导的建议和引领以及同事的友好和帮助对我能够很快融入和适应这个工作环境起 到了很大的作用，进公司以来我主要负责公司档案管理的工作，现将一年来的主要工作汇报 如下： 一．档案管理相关工作 1、入职以来，公司领导很重视公司档案的管理工作，专门设立了档案室，对档案的管理， 我根据公司已经形成的归档范围和已有的档案资料的存档方法制定了相应的档案室管理制度， 档案借阅制度及工程档案归档内容范围等。 2、因为公司的档案以工程类档案为主，因此我明确地以项目名称，工程号和时间节点为 分类保管的主要管理方法，在查找档案时只要查档人给出项目名称或者工程号就可以很迅速 的找出所需的档案。 3、工程项目的档案图纸比较多，考虑到图纸的脆弱性和易氧化性，采纳公司同事的意见 采购设计院专门设计的a2牛皮纸图纸袋来保存图纸，这样可以减少图纸的折损，减少图纸被 氧化的速度。 4、随着公司工程项目的增加，档案也增加很多，需要采购合适的档案柜进行归档和保存。 进公司以后，我将档案室的档案进行分类，将每个档案柜里的档案资料进行清点，整理出了 各个档案柜档案的清单目录，并装订成册，方便查档以及平时的管理工作。 5、公司档案归档档和借阅需填写相应的档案归档单和档案借阅登记表，必须在规定时间 内将档案归还档案室，需要再借档案的，必须填写续借单。如外公司来借阅档案，需要经过 领导同意才能查档，阅档，但好似不可以外借。这样就可以很好地保证公司资料不被外泄。 6、档案室的工作比较琐碎，需要认真对待。档案室的环境很重要，为了使档案更好的保 存，我每天会保持档案室的清洁和空气的流畅，日光不能太强，保持通风，并使用樟脑丸来 防霉除虫，避免档案的损害。同时加强档案室的管理，认真做好档案室的安全防范工作，离 开档案室时及时关门落锁，关闭电源， 7、随着计算机的普及应用，档案管理业必须数字化，为此，我将新的工程项目的资料进 行扫描，以电子档的方式进行保存，对已经形成的电子档跟设计部相关人员拷贝并保存，并 要求他们归档的时候尽量将电子档一并归档。针对数字化这一块，我会再继续努力找出更好 的保管方法。 二、其他工作 除了做好档案管理的本职工作外，我也努力配合领导安排的其他工作。在同事休假的三 个月内，我努力做好交接的工作。 1、完成了二级建造师继续教育的报名缴费及课程培训的通知等工作。 2、负责公司专利费的汇款、专利授权费用的缴纳和发票的办理以及国际专利pct等事宜。 3、完成助理工程师申报的工作，5人全部顺利通过。 4、完成注册咨询师注册材料的报送工作。 5、完成二级建造师的注册工作。 6、负责公司勘察设计资质人员注册等工作，报送人员江苏省建设厅都已经成功受理。 7、完成了扬州市勘察设计协会XX年会费的缴纳工作以及中国纺织勘察设计协会入会 事宜和年费的缴纳工作。 8、完成了特种设备人员培训（焊工培训）的报名，交费，培训等事宜，6人全部顺利拿 到焊工证书。 9、目前还在负责公司的高新技术企业的申报工作，部分技术材料已经完成，设备图片等 已经准备好，还有部分的资料需要再整理。通过这些我不熟悉的领域的工作，我学到了很多道理，也慢慢培养了自己的耐心和责任 感。我觉得这是一次机会，让我重新认识到工作的另一个含义，就是团结合作，自己一个人 的能力是有限的，需要跟同事团结合作才能把事情做好，不懂的地方应该及时咨询同事，请 示领导，才能将工作做好。 档案管理工作比较琐碎，我一直努力希望能在较短的时间内熟悉各项档案管理的工作， 平时我会做好公司档案的管理、存档、借阅、复印等每一项工作。总结一年的工作，尽管有 了一定的进步，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，很多工 作还不够完善，这有待于我在今后的工作中加以改进。在以后的工作中我也会明确工作的程 序、方向，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，使自己能够将档案管理的工作做得 更好，今后，我要一如既往的向领导、同事们学习，发扬优点、克服不足，再接再厉把工作 做的更好，希望呈现给大家一个真诚、理性、执着、坚毅的我。 篇七：档案管理员年度个人工作总结 XX年度个人工作总结 部门： 办公室 员工： XXX 岗位/职务： 档案管理 时光匆匆，转眼我已经在XXXX公司渡过了四个多月的时光。这是我人生中第一份正式的工作，对我来说意义特别。在这四个多月的学习中，在上级领导的带动下，在全体成员的帮助下，我紧紧围绕档案室的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，较好地完成了各项工作任务，现作以简要汇报。 一、XX年度主要工作 （一）按照档案管理要求，定期整理打扫档案室，做好档案室环境工作和档案信息的保护工作 （二）与各部门沟通协调资料归档相关工作； （三）做好电子数据的收集、整理，维护和利用好文书档案管理系统，努力做到收一份文，及时存录一份文件； （四）按照档案管理制度，对单位档案室进行常态化管理，专人管理，按照标准对已入库档案进行保存，做好档案的收藏和保密工作。 （五）严格按照档案借阅制度，完善借阅程序，一般只限于在“档案阅览室”使用，并进行登记。严格履行借阅手续，借阅者要认真填写《档案借阅登记表》，不得转借、涂改、圈划、批注、增删、抽页、裁剪、拆卷、摘抄、拍照等，不得擅自公布档案内容，确保档案的保密、完整与安全。 （六）耐心细致，搞好档案工作。档案服务工作的内容比较繁琐，面对大量的日常性档案保管工作和领导临时交办的事项，我都能抓紧时间，高效、圆满、妥善地办理好，为档案室工作的正常开展提供了有效保证。 二、XX年度主要问题及原因分析 （一）在工作初期，对工作认识不够深刻，操作中缺乏全局观念，对公司档案管理缺少认识和分析，没有把实际工作上升到全局的体系中来。通过这一段时间脚踏实地的工作，我认识到每个岗位都是非常重要的环节，作为整个工作链条的一部分，都是至关重要的。档案管理工作虽然有些枯燥，可是却是公司工作中至关重要的一环，对公司成长过程的一种忠实反映和记载，直接影响到公司最终 的经济效益。基于以上的认识，奠定了我工作的信心！ （二）档案管理中，我发现有的档案整理不够规范到位，给档案的备查工作造成了一定的隐患，档案填写中还存在着比较大的随意性。我认识到这些问题的存在会给公司的风险管理工作造成不便，我告诫自己，档案管理自始至终是非常需要耐心和细致作为保障的工作，不打无准备的仗，耐心细致的心理状态必须是首要的。在自己能力的前提下，努力综合领导同事的力量解决存在的问题，形成一个广泛而有力的体系来努力保障工作的规范性和有序性，减小工作的难度，使工作更容易成功。 三、XX年度工作目标、实施计划及改善措施 （一）精益求精抓信息。要继续扩大信息覆盖面，健全信息络，把基层的一些重点、难点、热点问题以及对全公司档案工作有指导意义的典型总结出来，及时进行勾通反馈上报。同时，要保证信息质量，做到报喜与报忧相结合，力争在各级评比中取得更多的嘉奖。 （二）尽职尽责抓保管。要严格档案保管标准，提高档案保管质量、做到档案的及时收管、著录、保存等。明确档案管理程序，完善使用登记制度，禁止无登记、无审批私自取档现象的发生。完善各项规章制度，按照各项制度办事，做到收管有规范、使用有制度、办事有纪律，各项工作都有章可循，有据可依。 （三）继续抓好档案保管工作。要不断加强保管知识，自觉抬高保管标准，利用络学习其它省、市在保管工作上的先进工作方法，努力适应新形势下保管工作的需要，树立档案室良好形象。 （四）任劳任怨抓档案。一如既往地抓好档案保管工作，为办公室其他同事解除后顾之忧。 四、合理化建议 （一）档案借阅通过OA申请，能更好的规范管理档案的借阅情况。 （二）借阅完毕及时归还，以免造成遗失、损坏等问题。 篇八：档案管理工作总结 档案管理工作总结 刚刚毕业，来到德阳昊华清平磷矿有限公司参与公司磷铵项目的建设，我感到很荣幸。在磷铵项目部我在综合科从事项目档案管理工作。 案管理工作是企业管理工作的一部分，是提高企业工作质量和工作效率的必要条件，是维护历史真实面貌的一项重要工作。磷铵项目部的档案记载着这个磷铵项从可行性研究、初步设计、开工建设、投料试车到最后竣工验收等相关的文件资料是磷铵项目建设的第一手资料。 从刚刚接手这项工作时候的陌生到现在的对档案管理工作的熟悉，在这期间我得到了项目部各位领导和同事的许多帮助。在他们的帮助下，通过自己学习摸索总结我找到了工作的方法和自信。现在是清平磷矿磷铵项目建设的重要时期，加快项目建设的同时也要不断夯实档案基础建设，加大档案管理工作力度，有效发挥档案的功能。各级单位领导对项目部档案管理工作提出很多的建议，通过项目部内部的“查漏补缺”，档案管理工作有了较大的进步。现将具体情况总结如下： 一、 高度重视，加强档案的收集整理 磷铵项目部高度重视项目建设期的档案管理工作，将档案管理工作纳入工作日程，真正做到了认识到位，组织到位，措施到位。项目开工建设以来形成了以综合科领导，档案室具体负责、各职能科室协助抓的案管理络。 各级单位领导对项目部档案管理工作多次视察，并提出宝贵的意见。在工作中不断地总结，档案室针对以往档案管理中出现的问题及时的更正。针对部分文件没有及时归档保存的情况，我对档案室文件进行了梳理，对缺少的文件积极协调相关部门进行补充并重新进行了档案的编号，便于后期的档案借阅整理。 二、加强制度建设，规范档案管理 为进一步加强项目部的档案管理制度建设，规范相关的文书档案管理，在综合科的领导下先后编制了《档案保管制度》、《档案保密制度》、《档案室人员岗位职责》、《文件统一编码规定》等，明确了档案工作职责和任务，以及的归档范围及整理要求。于此同时加强了档案的借阅管理，坚决做到无正当理由、无本科室负责人及综合科负责人签字不外借的原则，避免档案的遗失。 在归档过程中，项目部档案所有文件归档目录、盒内文件目录、文件资料汇编等全部使用计算机打印使项目部档案管理工作档案走向了规范化、科学化管理轨道。 下一步的工作打算 一、项目建设工作的档案与业主、总包方、监理单位及管理公司等密切联系，因此我还必须要积极深入各部门科室加强宣传工作力度，提高全员档案意识。使文件材料的归档率、完整率、齐全率都达到要求，避免归档不规范，归档质量差等问题的出现。 二、加强学习，提高自己的档案管理业务素质和水品。 我作为企业的职工，要尽自己最大的努力完成本职工作，在仔细 认真的前提下，高度重视自己的工作，坚持遵循集中统一管理，维护档案的完整与安全。 篇九：档案管理员工作总结 XX年工作总结 XX年对于公司来说是辉煌的一年，在这一年里，公司取得了很大的收获，长沙水岸新都项目别墅的开盘，入伙；株洲“栗雨”项目的取得；长沙公司销售额达七亿等等，诸多事件都证明了佳兆业在房地产行业中的成长，以及其辉煌的前景。我很庆幸，自己遇到了一个期盼已久的归宿，很荣幸的成为了公司的一份子，在这个大家庭里让我感受到了工作的激情与家庭的温暖，领导时常的关怀和平时工作中同事的细心帮助都让我感动不已。同时也让我有了工作的激情和与其并肩风雨的冲动。在此感谢公司和领导给了我一个发展自我、实现自我价值的平台。 在试用期间，公司上下的和睦相处，待人接物和谐真诚，让我感到公司和谐、团结的氛围。体会到公司“专业、创新、价值、责任”的企业精神。虽然我入职时间不长，才不过一个多月，但在这一个多月里，有太多的感动足以让我在此停留，与其共同发展。现将此段期间的工作汇报如下： 1. 熟悉公司相关管理制度以及工作流程： 入职后，在领导的细心安排下，采购部同事的帮组下，很快熟悉、掌握了采购部门档案资料的管理流程以及明源系统相关资料的录入程序，并成功的完成了采购部门资料档案的移交工作。 2. 完成采购部门档案资料的移交；采购部门档案资料的整理、归档、立卷、入库以及电子台账的建立： 这项工作为入职以来的重点工作，面对采购部门繁琐、复杂的档案资料，我首先并不是急于整理，而是先理清思绪，把每个档案进行一次分析，分析其合理性和可调整性，在确定大概的方向后开始其整理工作，尽量做到细化到每个小分类。主要完成的工作如下： （1） 供应商资料的整理、归档、立卷、入库以及电子台账的 建立； （2） 合同的整理、归档、立卷、入库以及电子台账的建立； （3） 过程资料的整理、归档、立卷、入库以及电子台账的建 立； （4） 所有文件以及图纸的整理、归档、立卷、入库以及电子 台账的建立； 3. 完成成本部门档案资料的移交工作； 4. 日常事务的完成： 在每日的工作中，做到今日事，今日毕。对工作不拖沓，保证资料的及时整理；文件的复印、扫描；邮件的及时发送。在这项工作中，前期因对业务的不熟悉，给个别同事带来了工作的不便，在此表示歉意。 5. 配合集团领导对成本部门的检查： 虽然本次是对公司成本部门的检查，但是同时也是对我工作的一个检查，主要是合同台账以及明源录入的统一性和合同相关过程资料的两个方面，同时通过与集团成本部人员的沟通，了解 了明源系统的一些新功能，让我受益匪浅。 在这短短一个多月的时间里，对于我来说是受益匪浅，能够成功完成上述工作，离不开领导对我的大力支持和帮助，是他们提供给我很好的机会和好的设备硬件设施条件，才能让我的工作得以继续。在此，想对各位领导说声：“谢谢”。同时在工作中也让我深刻的认识到了自己的不足，在领导的细心关怀和指导下，也得到了很大的提高，在今后的工作中，会更加注意工作细节方面，以汪中求在《细节决定成败》书中对于细节不等式（100-1不等于99 100-1等于0）的诠释作为工作指导方向，在今后的工作中，不断的提升自我能力，力求把工作做得更好，在工作中磨练意志，增长才干，与佳兆业同步腾飞。
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