院学生会外联部2009--2010年第一学期工作计划
一、 指导思想
在院团委的领导下，广播站站长负责安排站内各项工作，主持召开站内的每周例会，监督每天的播音，严格审查播音内容，不断提高播音质量，保管好播音室的各类器材，遇到问题绝不隐瞒，积极汇报，争取创造性的开展工作，让广播成为天狮人休闲课余的生活必需品。
二、 工作目标
不断的采取措施，确保播音质量和严格审稿，确保节目导向性是每个广播站站长永远不变的工作目标，这两点我会在第五大项中详细说明，以下我将制定下学期的6点工作目标：
1、 节目时间和频率的规律化调整，为广播站的各类节目做一个“课程表”
2、 导播和主持人的搭配，为节目固定的主持人搭配固定的导播，一段时间后，主持人和导播之间有了一定默契会有助于播音进行。
3、 尽我所能使广播站五大部门“连动”起来。
“记者去采访——编辑来写稿——导播来配合——主持人播出”
让所有没有能力进行非自己部门工作的人员融入进这个流水线中，使广播站每个人都动起来。
4、 在午间时段加入一档“校园新闻”，将校园动态广播出来，即为学生会及社团联合会做“广告”，也可以广播一些老师、同学的事情，让同学效仿，起到广播最根本的导向作用。
5、 更新节目,创造天狮校园文化广播的特色,传承之前开发的访谈类节目,继续挖掘其他类型节目的亮点.
6、 计划并筹备广播剧,广播剧是高校广播的特色和象征,此学年我们会竭尽所能弥补天狮广播的这一空缺.
三、 活动安排
主持人大赛是这学期活动的重点工程了，此活动为展示天狮学子的与时俱进，开拓创新，团结奋进，积极向上的精神风貌，提高我校学子的语言运用能力和综合素质，丰富校园文化生活。此赛预计耗时1个月，规模大，这次承办也是对广播站每位的一个考验，所以为了避免手忙脚乱，我们已在假期做好了策划。
大赛分为初赛、复赛、决赛三个阶段，决赛会以晚会形式进行，在评出优秀主持人的基础上还娱乐了未参赛的同学。
四、 人员管理及安排
1、 精简团队
广播站队伍庞大，有优秀的就必定有不积极的，学期初我想初步调整广播队伍，对于平时例会不按时参加，工作不积极的干事，我会找时间与其谈话，不见起色的将会离开广播队伍。
2、 培养新人
根据以往工作积极性和工作能力，选出优秀干事，在重点观察和培养他们，让其在工作中发挥出自己的潜力。
五、 播音内容及质量审核
1、 采取措施，确保播音质量
由于我站主持人和导播都没有经验所以在质量方面的确尚需努力，这学期我会要求每个节目上之前都被审核，并且不间断的对主持人和导播进行培训，以确保节目的质量。
2、 严格审稿，确保节目导向性
我们要关心节目内容及导向性，避免节目向低俗化发展。
六、 配合学生会及别的部门工作
积极响应各个部门,做好基础工作的同时,配合其他部门完成任务。
广播站
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