公司管理制度-属地管理实施细则

发布时间:2023-12-27 06:52:14   来源:文档文库   
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xxxx有限公司属地管理实施细则第一条总则为贯彻集团公司QHSE原则,明确岗位或区域管理责任人,实直线管理、属地管理责任,体现“谁管工作,谁管安全”,“谁的区域,谁负责”的工作要求,实现安全措施制度化、设备设施标准化、现场布置人性化、机料摆放合理化、人员行为规范化,环境影响最小化,结合公司实际,制定本实施细则。第二条公司属地管理领导小组长:总经理、党支部书记副组长:安全总监、副总经理员:各部室负责人、安全管理员第三条领导小组的职责一、划分属地在公司范围内进行属地划分,遵循以下原则:(一)按工作区域划分:主要针对基本工作人员。按照工艺业务流程确定功能区域所划分的属地,做到公司所属的每一个工作点在每一个时刻均有人负责管理。(二)(装置/设备)划分:主要针对直接作业(使用)人员。按照资产(装置/设备)管辖权限所划分的属地,做到公司所属的每一台设备、设施(包括生产设施和办公设施、生
活设施)等在每一个时刻均有人负责管理。(三)按职能权限划分:主要针对各级管理人员。按照行政管理权限所划分的属地,做到公司所属的每一部门、每一个班组在每一个时刻均有人负责管理。(四)按主顾关系划分:主要针对外委工作项目。按照主顾关系所划分的属地,做到公司的每一个承包商、每一个协作单位在每一个时刻均有人负责管理。(五)按岗位划分:主要针对每班岗位变更的操作人员。使不管每班岗位人员变换,始终该岗位(或设备)有明确的人员负责管理。二、明确属地主管将划分后的区域落实到具体的责任人,在每个区域确定属地责任人,使每个区域都有专人负责管理。三、制定属地管理职责制定和完善各属地的管理责任,将属地管理责任清晰地赋予责任人,不错位,不漏项。四、进行属地管理知识培训为确保属地管理在xxxx公司更好的实施和运行,属地管理领导小组负责在公司范围内对所有员工进行培训,确保属地管理责任人能明确自己的职责和属地区域。第四条考核公司对在属地管理中由于属地主管不作为或作为不力,致使

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