教师家访整改措施

教师家访整改措施

一、家长的意见

在我校展开的家访活动中，有些家长为我校提出了学困生“希望能多给孩子课外辅导”、留守学生、单亲生“多给关爱”、贫困生、问题生“多交流”的中肯建议。针对这个建议，我和本班教师一起实行了深入地自查反思，现制定整改方案如下：

二、整改目标：

通过家访整改，切实增强学校和家庭，教师和家长的联系，了解学生成长环境、思想动态及校内外表现。即时通报学生在校表现情况，宣传准确的家庭教育思想，掌握教育子女的科学方法；征求学生及家长对教师和学校工作的意见和建议，营造全员关爱学生、教育学生的德育氛围，提升社会与家长、学生对学校教育的满意水准。

三、整改措施即时间：

  “关爱留守生、单亲生、关心贫困生、注重学困生、问题生”活动，坚持“以人为本，德育为先”的教育理念，转变作风，化解矛盾，共建和谐的目的。

（一）关爱留守生，给学生送温暖

1、围绕“三知三多”，把关爱留守生工作做实。

“三知”：就是要清楚地知道留守生的基本情况，清楚地知道留守生代管人的基本情况，清楚地知道留守生父母外出务工的去向和联系办法。在“知”的基础上为每个留守生建立个人档案，建立起资料翔实、内容具体的信息卡。信息卡由结对教育管理的教师负责填写，内容包括家庭基本情况、家长去向及联系电话、监管人基本情况、学生本人思想、学习、行为表现、心理状况等。并对信息卡实行动态管理，依据变化了的情况实行即时调整。留守生个人档案以班级为单位留存，列入班主任的移交项目。

“三多”：就是要紧密结合本校和学生的实际，建立起“悄悄话”、“倾诉信箱”，“心灵驿站”等心理咨询场所和机构，多与留守生谈心交心，掌握他们的学习、思想、生活状况；多展开一些充满人文关怀的集体活动，如为留守生过生日、展开《给远方亲人的一封信》征文活动、组织同学协助整理家务、定期开通亲情热线电话等；多到留守生家里家访，了解学生的校外表现，指导代管人教育管理小孩，协助解决生活中的实际困难。

2、针对留守生亲情弱化的育人盲区，做好“三字文章”。

要做到“三沟通”：即要求教师定期与留守生外出的父母沟通、定期与留守生的代管人沟通。通过沟通，更好地教育、管理留守生。二是“管”。管其思想，管其学习，管其生活。三是“结”。教师结对一名或多名留守生充当“亲情导师”，让教师成为留守生的行为监督员、生活服务员、思想辅导员、成长指导员，确保每一名留守生都能在校安心学习。

（二）关心贫困生，给学生送帮扶

1、建立家庭经济困难学生档案。对贫困学生实行调查摸底，建立家庭经济困难学生档案，保证档案资料真实无误。

2、根据学校要求，继续做好与贫困学生结对帮扶工作，为贫困学生提供学习、生活及心理等方面的关心和协助，保证贫困学生不因贫辍学。

（三）注重学困生，给学生送信心

1、做好每名学困生的思想工作。要特别重视学困生的思想转化工作中，把爱洒向每一名学困生，坚定他们的思想信念，让学困生在教师的理解和关爱中寻找自己的成长方向。例如，给学困生一张笑脸，一次友好的握手，一个会意的眼神，即时表扬，恰当鼓励，都会让他们树立信心。

2、班级管理中给予学困生特别注重。改变把学困生座位甩在后面，孤立学困生的错误做法。教师要经常与学困生交谈，态度要和蔼，使学困生愿意接近老师，经常和老师说说心里话。

3、在课堂教学中真正注重学困生。要让学困生积极参与小组讨论活动，为他们提供发言的机会，留给学困生有梯度的作业。

4、课后尽心尽力辅导学困生。针对因学习方法不当而导致成绩差的学生，教师要增强辅导，尽心尽力协助其掌握科学的学习方法。利用课余时间给学困生辅导，尽力提升他们的学习成绩，让他们理解到“我能行”。

5、分类转化学困生。对非智力因素所致的学困生，采用“三多法”加以转化。即：多以提问、提示、询问、巡视、关心来注重他们；多给他们改掉错误和获得成功的机会；多赞扬鼓励，少批评挖苦。对因思想后进导致的学困生，采用“五要五不要”加以转化。即：要理解他们，不要歧视他们；要耐心、细心，不要粗心、偏心；要严格，不要迁就；要培养良好的意志品质，不要敷衍了事；要对他们留有适度、适量的作业，不要留惩罚性、重复性的作业。

 （ 四）关爱单亲生，给学生送爱心

单亲生就如同乐章中的低音符，如何使他们也同样发出和谐优美的音调，是一项艰巨细致而又复杂的工作，我们必须付出无私的关爱与辛苦，更要求我们去寻找科学的教育手段与方法。

    1、摸清情况，分析原因

    单亲生大致有三类：一类是学习成绩较差，而思想品行表现较好的，这类学生或者因为学习态度不够端正，或者因为学习方法不对头，这些学生是学习上的后进生。一类是学习成绩较好，但思想品质较差，这类学生因为家庭的教育不当，或者社会的某些消极影响，或者个人要求不严及教育不得法，是思想后进生。一类是学习成绩差，思想品德也差的“双差生”。学生之所以变成“双差”原因比较复杂。对单亲生实行分类，分析他们“差”的原因，这样才能做到心中有数，便于因人施教，协助他们进步。              

 2、拉进距离，培养感情。

    作为教师；应给予每个学生爱，对单亲生也不例外，甚至还要给予更多的爱。因为单亲生往往容易受到家长、教师乃至学生们的歧视、嫌弃、疏远，他们非常希望得到关爱。教师要用爱心去感染他们，就象对待自己的子女那样，关心他们的一言一行、一举一动，为其忧虑而不安，为其进步而高兴。总来说之，教师要真情关心、体贴、理解单亲生，让他们感受到温暖，理解到教师是爱他们的，是真心协助他们的。这样，后进生才会从心理服教师，才会甘心情愿地接受老师的教育。

    3、发掘优点，树立自信。

    俗话说：“尺有所短，寸有所长”。当你与单亲生接触很多，感情较深时，你会发现他们身上也有很多闪光点。以前你没察觉到，那是因为你缺少发现。正如罗丹所说：“美是到处都有的，对于我们的眼睛不是缺少美，而是缺少发现。”

    4、反复提醒，反复激励。

    单亲生的进步过程是曲折上升的，这个过程中充满了反复。教师不能看到某某老毛病又犯了，又丢三落四的了，认为其无可救药，罢手不管了，这样做往往会前功尽弃。单亲生想一下子改掉自己的缺点是不可能的，其必须有一个自我战胜的过程。单亲生在进步的路上出现反复现象是必然的。教师应既要看到单亲生的进步，也要准确看待单亲生的反复现象，持续给他们敲响警钟，持续鼓舞他们实行自我竞争、自我挑战，在反反复复的过程之中把后进生引上前进之路。

    5、家校协作，共同转化。

    俗话说，家长是孩子的“第一任老师”，家庭是孩子的“第一所学校”，足见家庭教育对孩子的影响有多大。学校教育一定要与家庭教育密切配合。

总来说之，单亲生的转化是一个既古老又新鲜的话题，需要教师的教育机智、先进的教育理念和工作艺术，更需要教师心中的一汪永持续流的爱之甘泉。只要我们有“千淘万沥虽辛苦”的精神，就一定有“吹尽狂沙始到金”的结果。

(五)注重问题生，给学生送信心

  问题学生的产生是有非常复杂的原因的，如家庭、个人、学校、社会等等。在绝大部分老师的眼中这类学生是令人讨厌的，但只要我们细心的观察，就能发现问题学生是十分敏感和脆弱的。其中，很多问题学生的内心存有一个常人无法触及的痛处，或者思想上存有一个暂时无法打开的结，也许他们平时表现的生龙活虎，但更多时候在他们身上表现出的是一种茫然和无知所措，内心充满着矛盾。如果班主任能用心的教育，我想挽救的不但是一个孩子的命运，更是一个家庭的希望。所以，他们需要我们。

1、理解、尊重、坚持

问题学生不但学习成绩差，还包括思想品质、日常行为处于一个越轨的边缘。也许他们不在乎学习，不在乎成绩，甚至不在乎父母的打骂和老师的责备，但是，他们内心始终有一种渴望，那就是一种成人式的理解和尊重。如果班主任能放下架子，真心诚意的与他们交流、沟通，本着关爱的精神，细心的观察，寻找他们身上的闪光点和进步，哪怕是很小的光点和进步，即时给予肯定，协助他们建立信心，让他们感觉到有人在关心和协助他们。但是这种建立起来的信心是相当脆弱和不稳定的，处在随时都能崩溃的边缘。需要长时间小心翼翼的呵护与维持。而现实中，往往是班主任先丧失了信心，不愿为了百分之一的信心的建立而付出百分之九十九的努力。如果班主任能理解到问题学生的教育是一份长期而复杂的工作的话，并能始终保持信心实行关爱和教育，我想那是学生的幸运。问题学生的教育任重而道远，贵在坚持。我们相信：“精诚所至，金石为开。”

2、切入、引导

绝大部分问题学生的内心都存有错误的理解而得不到即时的纠正而陷入了一个恶性的循环轨道，大家只要稍微观察一下就会发现问题学生很容易和问题学生成为好朋友，因为他们在思想存有的问题有很大的相似性。这无疑给班级的管理带来难度。对于问题学生的管理，往往正面的批评教育和劝导教育收获甚微，甚至，有些问题学生因为逆反心理的影响会变本加厉，使班主任认为这是个铜墙铁壁的学生，无从下手，从而放弃教育。当正面的教育行不通时，我们不妨换一个切入点，实行侧面引导。如：我们班有一个学生，上课不听讲，总是讲话，不写作业，我总是批评他，他家长也经常到学校来，但效果不明显，我和家长都很无奈。在偶然的一次交流中，我知道了他心中的错误理解，他认为，老师、家长总是批评他，自己是个没有用的人。以前也想学好过，但是过一段时间就放弃了。于是我就转变了一种教育方式，从那以后我再也没有批评他了，而是坚持在每次考试后给他爸爸打电话说他进步了，即使有时候是假话，并且时常在班级表扬他，并经常通过小纸条来互相交流自己的一些想法，还取得了其他任课老师的支持。我这样坚持了一个月左右，我发现他思想上有了一些转变，开始完成作业了，即使其他方面还有待提升，但我认为，他已经脱离了问题生的群体。

有时候，一些正面的教育方法行不通时，我们不妨冷静的思考一下，换一个切入点，从侧面实行引导，也许会柳暗花明。

3、方法、策略

在班级管理过程中，方法、策略是班主任管理的核心，是一切实际行动的出发点和归宿。体现了原则性和灵活性的统一，也体现了班主任的管理水平，方法、策略的多样性，科学性和可执行性为班级的正常管理提供了保证。如说批评的方式有很多种，有无声的批评、激励式的批评、商讨式的批评等等。鼓励的方式也有很多种，有嘱咐式的鼓励、刺激式的鼓励、无声的鼓励等等。只有真正能用于实际中的方法、策略才是有效的。具体情况，具体对待。如：我们班有一个学生是一个典型的问题学生，每次考试都是最后一名，让我十分头疼，他的同桌也是一名问题学生，他俩关系很好，于是我就想了一个方法，每次班会课我都点名表扬他的同桌和他周围的人，就是不表扬他，我能看出来，他有点难过，有点想让我表扬，果然，期中考试他前进了一名，于是，我发给了他一张大大的奖状，五本笔记本，二十本练习本，并且亲自送给他一本书，从那以后，成绩总是在提升，即使不太明显，还是让我甚感欣慰。每个问题学生内心都有被肯定的欲望，如果班主任能准确的从思想上和行为上对他实行刺激，激起他的斗志，就可唤醒他的。

  4、爱、触动

班主任实行班级管理的前提是爱，没有爱就没有教育。用爱的语言去温暖，用爱的心境去包容，用爱的眼睛去观察，用爱的行为去感染。对于这类学生的教育我们要弄清这样一个概念，到底是为了管理学生而管理学生，还是为了教育学生而管理学生，只有把这个概念搞清楚了，我们的思想才有了指导，我们的行为才有了方向。对于问题学生我们不能求全责备，往往个性的发展需要缺点，整齐划一也未必是一件好事，每个学生心中都有一根独特的琴弦，只有我们对准他们的音调才能共鸣，才能给他们心灵的发展留有一定的空间，才能共同谱写和谐之曲，我想着不但仅是对他们的善待，也是对自己的释怀，更是为了学生的全面、健康、和谐的发展！

整改时间：将10——12月份花2个月。

本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/b7fb62df75232f60ddccda38376baf1ffd4fe370.html