党政机关面试试卷精萃及参考答案
发布时间:2018-08-19 来源:文档文库
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联系实际谈谈怎样正确处理同上级的关系。
【出题思路】:善于正确处理同上级的关系是全心全意搞好本职工作的重要条件。如处理不妥,难免造成思想负担或其他影响;如处理得当,既可放手工作,在需要时又易于得到支持和帮助。
【主测要素】:人际沟通能力;领导水平
【简要题解】:
(1)领导者与被领导者在人格上是完全平等的,但领导者是代表组织或单位进行领导工作的,尊重上级的正确领导,在一定意义上也就是尊重和爱护整个组织。
(2)应对上级领导的决策进行深入的分析研究,反复领会其意图,明确自己工作在整个决策方案中的地位和作用,以便自觉地、主动地而非被动的、盲目地予以实施。
(3)如果是副职,切勿事事依赖正职。在尊重正职的同时,主动起参谋和助手的作用,做好自己分管的工作,只是在该请示时才请示。
(4)如果上级是靠关系爬上去的平庸无能者,应该顾全大局,在适宜时机主动出谋划策,在关键问题上及时予以协助。如果上级是强横霸道者,最好私下据理力争,切勿胆怯盲从,唯唯诺诺,以免助长对方气焰。如果上级是追求完美者,应该予以提醒:工作不少,有个轻重缓急,样样追求完美可能因小失大。如果上级是嫉贤妒能者,可在适当时机委婉规劝之,可用虚怀若谷诚意感动之。
(5)向上级取经,学习有益的领导经验,同时从其失误中汲取教训。
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请联系实际评析“有权不用,过期作废”与“为官一任,造福一方”。
【出题思路】:以价值观为核心的权力观决定领导工作的方向,并影响其绩效。由于“文化大革命”的斗争哲学和极左思潮在很大程度上冲击了社会道德体系,市场经济的骤然问世又带来利益至上的负面影响,权力拜物教在一定范围内泛滥成灾。求职动机纯正者回答本题时,坦荡磊落,理直气壮,由衷之音可闻,肺腑之声可辨。反之,口不应心,或佶屈聱牙,或言不由衷。
报考处级正职及更高等次者,应着眼于两个文明的协调发展和经济社会的可持续性发展。
【主测要素】:权力观;分析深度
【参考答案】:
(1)领导者的职务或职位是依法获得的,但归根到底是人民赋予的。来自职务的职权也是责任,即为人民服务的责任。领导职权、领导职责和合法权益是统一的。任何一个党政领导者,都要对党和人民负责,对权力机关和上级机关负责。
(2)追求升官发财是剥削阶级的权力价值观。报纸不断披露领导干部贪赃枉法、难填欲壑而落入法网之丑事,应引以为戒。
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(3)为人民服务不是为民作主,因为这样就颠倒了主仆关系。马克思赞扬巴黎公社的领导者和管理者都是“负责的公仆”,而不是“凌驾社会”的官吏。当人民的勤务员,以奉献为最高的社会价值,这是无产阶级权力观的核心。
(4)社会主义的本质是最终实现共同富裕。共同富裕不等于同步富裕,而是允许诚实劳动和合地经营的人先富起来,进而达到共富。为官一任,必须富民一方。
(5)为官者切忌急功近利,切忌竭泽而渔,切忌追求立竿见影的政绩。必须考虑全局利益,反对地方保护主义。必须考虑长远利益,不能断送子孙生路。必须考虑环境效益,维护生态平衡。必须考虑社会效益,不能以牺牲精神文明为代价求得物质文明的发展。
(6)为官者必须深刻理解教育是经济社会发展之本,是培养高素质人才的阵地,是净化社会风气的途径,是实现两个文明协调而可持续发展的必由之路。
常言道,真理越辩越明。邓小平说,不争论是我的一大发明。请你谈变对这两句话的理解。
【测评要素】:逻辑思维能力、创新能力 【评分参考】:
1.“真理越辩越明”是指:真理是无数相对真理之和。作为个人,对理论的掌握和经历的实践都是有限的,只具有相对的真理性。当一个理论已经被人类的实践证明是正确的时候,一个人甚至于一个群体也不一定对其有深刻的理解,并做到科学运用。因此,我们提倡多讨论甚至多辨论,讨论得越全面、越深入,得出的认识就越趋近于真理。 2.“不争论是我的一大发明”是指“真理是在实践中开辟其发展道路的。当我们开始从事任何一项前无古人的事业时,以往的理论与实践只能给我们提供一个解决问题的轮廓或框架,若想得到正确的认识,不是先争论,而只能按实践是检验真理的惟一标准和“三个有利于”原则在实践中去探索,“摸着石头过河”。只说不做、争来争去反而误事。
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3.“理论是灰色的,实践是长青的”。作为一个成熟的领导者,面对新事物、新问题,既要集思广益,更要敢于实践。
4. 应试者的回答要体现邓小平的论断的基本精神。
古希腊哲学家赫拉克利特认为:“互相排斥的东西结合在一起,不同的音调才能造成最美的和谐。”请你从领导班子建设的角度,谈谈对这句话的理解。 【测评要素】:组织协调能力、决策能力 【评分参考】:
1.从哲学角度看,这一论述体现了辩证法的对立统一。互相排斥体现了事物自身的片面性,结合在一起才具有全面性。
2.从美学角度看,和谐产生于差异和比较。
3.从领导和决策角度看,不同意见能够互补并遏制片面性,是正确决策必备的前提。所以,作为领导者,要集思广益,善于听取不同意见:班子成员要敢于发表不同意见,取长补短,协调配合,形成共识。
5.1958年北京召开群英会,马小翠在和周总理碰杯时,由于心情过于激动,用力过猛,杯子破裂美酒四溅。小翠感到难为情,其他人也觉得煞风景,但一时又都不知说什么好。这时周总理和蔼地笑了笑说:“到底小翠同志是铁姑娘,真有劲啊!”小翠立刻从尴尬中解脱出来,和大家一起笑了起来。对此实例,你有何感想? 【答题时间】:约4分钟。 【出题思路】:领导修养课题。 【测评要素】:心理素质。 【参考答案】:
(1领导者应具有幽默感。幽默是心理健康的标志,是高超智慧的闪光,是精神生活的补品。
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(2对领导者而言,幽默是有明确目的的一种工作方法。它除了与人的个性相关外,还和人的思想修养、广博的文化知识、乐观的情怀及机敏的反应能力等相关。 (3领导者应加强自身修养,培养这种能力。
x市1999年公开选拔市妇联副主席职位考试
1.近年来,我国离婚率逐年上升。有人认为,这是社会进步的表现。也有人认为,这是社会倒退的表现。请你谈谈自己的看法。 【答题时间】:约5分钟。 【出题思路】:婚姻与道德
【测评要素】:马克思主义婚恋观;辩证思维能力。 【参考答案】:
(1)笼统地讲是进步或倒退,是不科学的,应具体情况具体分析。
(2