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职业病卫生防治管理制度(4篇)

发布时间：2023-12-24 06:17:18 来源：文档文库

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职业病卫生防治管理制度一、总则1.1目的为预防、控制和消除职业病危害，保护劳动者健康，促进____公司(以下简称本公司可持续发展，依据《____职业病防治法》、____印发《作业场所职业健康监督管理暂行规定》，特制定本制度。1.2适用范围本制度适用于本公司内所有员工。1.3定义是指劳动者在工作及其他职业活动中，因接触职业病危害因素而引起的，并列入国家公布的职业病范围的疾病。是指存在于工作场所或者解除特定职业相伴随，对从事该职业活动的劳动者可能造成健康损害或者影响的各类危害。是指在生产环境和过程中存在的可能影响身体健康的因素(包括化学因素、物理因素和生物因素等。是指从事特定职业或者接触特定职业危害因素时，比一般职业人群更易遭受职业危害和易患职业病，或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中，可能导致对他人健康构成危险的特殊生理或病理状态。1.4____机构本公司成立职业病防治领导小组组长：____姓名+职位(职位企业根据自身设置填写副组长：副职姓名+职位(职位企业根据自身设置填写成员：具体的职能部门人员姓名第1页共14页
职业病防治____设在____(企业根据自身实际情况填写，办公室主任由(副组长姓名+同志担任。1.5职责分工二、员工依法享有的职业卫生保护权利2.1获得职业卫生教育、培训。2.2获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务。2.3了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施。2.4要求本部门提供符合职业病防治要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品。2.5对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告。2.6拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。2.7参与本部门职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出意见和建议。三、职业病预防3.1工作场所职业卫生要求：3.2各部门若存在新增职业病危害因素，应当每年一次如实向公司安监部申报职业病危害因素项目，并接受本公司安监部监督检查。3.3新建、改建、扩建项目和技术改造、引进项目(以下简称建设项目可能产生职业病危害的，必须执行职业卫生“三同时”制度，即建设项目的职业病防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。对可能产生职业病危害的建设项目，在可行性论证阶段必须进行职业病危害预评价，预评价报告应当对建设项目可能产生的职业病危害因素及其对工作场所和劳动者健康的影响做出评价，确定危害类别和职业病防护措施。第2页共14页

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