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正在进行安全检测...
正在进行安全检测...
发布时间:2024-01-09 00:24:07 来源:
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电
商
部
薪
酬
提
成
方
案
SANYGROUPsystemofficeroom
【
SANYUA16H-
电子商务部提成方案
一、适用范围:电子商务部运营主管及客服、运营人员
二、薪资构成:底薪
+
提成
三、总销售额
=
当月销售实际到账销售总额-财务核算的产品成本
四、以下销售提成只针对现有人员的提成表,如加新人要重新核算提成表(试运营
3
个月)。
五、岗位提成方案:
1
、电商主管:
总销售额
<
2
万
≥
3
万≤
5
万
>
6
万≤
10
万
10
万以上
2
、运营人员:
总销售额
<
2
万
≥
3
万≤
5
万
>
6
万≤
10
万
10
万以上
提成比例(
%
)
0.3
0.5
0.6
0.8
提成金额(元)
60
150-250
360-600
800
以上
提成比例(
%
)
0.5
0.7
0.85
1
提成金额(元)
100
210-350
510-850
1000
以上
3
、客服人员(只有通过客服接待达成的成交才能计算提成):
个人销售额
<
2
万
≥
3
万≤
5
万
>
6
万≤
10
万
10
万以上
4
、外网销售渠道。
提成比例(
%
)
0.3
0.4
0.5
0.6
提成金额(元)
60
120-200
300-500
600
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/8563d41bfd4733687e21af45b307e87101f6f881.html
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