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劳务外包服务合同
劳务外包服务合同
发布时间:2023-03-21 10:01:56 来源:
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劳务外包服务合同
甲
方:
___________________
乙
方:
___________________
日
期:
___________________
说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与
义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用
时请详细阅读内容。
甲方:
乙方:
甲、乙双方本着诚信及互利互惠的原则,就甲方将部分工作岗
位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包项目达成如下协议:
一、甲方权利义务:
(一)
甲
方应明确乙方从事劳务服务外包的工作岗位工作任务和工作要
求,然后由乙方工作人员白行负责其指定工作岗位的工作任
务。
(二)
甲
方应为乙方员工提供符合政府劳动保护条例规定的工作场所和
和各项安全生产条件。对于首次上岗的乙方员工,甲方将对其进行安全
和操作
规程方面的培训,并将相关培训资料和要求发给乙方。
(三)
甲方应尊重乙方员工的民族习惯和宗教信仰,
不因民族和性别不
同歧视乙方员工。
(四)
甲方有权抽查复检经过乙方认定体检合格的乙方人员,
对于复检
不合格的乙方员工,甲方有权要求乙方及时更换,同时乙方必须保证
出勤人数,不影响甲方的生产;甲方有权抽查乙方员工的劳动合同、
身份证
明等,乙方及其员工应配合甲方的抽检。
(五)
乙
方员工有下列行为的,甲方有权要求乙方立即更换:
1.
乙方员工违反操作规程,造成所负责的工作不能正常运行,或不能保
证工
作质量,给甲方造成损失的;
2.
乙方员工严重违反甲方规章制度、岗位职责和劳动纪律的;
3.
乙方员工不能提供真实有效的健康证明、身份证明的,或提供虚假的
健康证明、身份证明的;
4.
工在工作中谩骂他人或斗殴或以肢体、拳脚相击的;
乙方员
一经发
现,甲方有权要求乙方退回或更换,同时乙方必须保证出勤人数,不影
响甲方
的正常生产工作的进展;对于乙方支付员工的工资低于当地政府
最低工资标准
的,甲方有权要求其立即改正。
(六)甲方应承担标准工时之外的加班费用。
(七)
甲方指定包括人力资源等相关专门部门的管理人员作为本合同实
施的协调人员。
(八)
甲方应派专人负责乙方员工出勤名单及时间的核查与劳务费用计
算的审核。
(九)
甲方应按照本合同规定的标准和支付方式及时支付乙方劳务费用。
(十)甲方应对知悉的乙方有关信息、数据和资料(包括但不仅限于技
术、财
务、销售方面的信息、数据和资料)及其他信息负有严格保密的
责任。
(十一)确保甲方提供的岗位不会导致职业病的产生。
二、乙方的权利义务:
(一)
乙方应保证具有履行本合同的法定资质,
提供甲方有关生产、营
业执照等资质证明的原件及复印件。
(二)
保证严格遵守有关的中国人民共和国的法律法规,
乙方应
特别是
有关员工劳动保障或福利政策,同时承诺遵守甲方的包括安全生产、劳
动卫生
等各项指导原则。
(三)应根据甲方工作需求,选派符合甲方要求的乙方员工到甲方指定
的工
作地点工作,同时承诺不派出或使用童工。
(四)
到至甲方的员工办理合法的劳动用工手续,
乙方应为派
与其建立
劳动关系并签订劳动合同,乙方应向甲方提供员工的其他有关证明的原
件或复
印件(包括但不限于履历表、学历证、身份证和健康证等)的复
印件,并保证
其资料的真实有效性。同时乙方应承诺遵守
〈〈劳动合同法》相关规定。
(五)
除经甲方特殊的同意情况外,乙方员工必须符合以下条件:
1.
身体健康,精神状态良好,并具有合格有效的健康证;
2.
具有初中或以上学历。能有效和清楚地口头和书面表达白己;
3.
未患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者),
活
动性肺结核化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病;
4.
未患有职业病鉴定委员会鉴定的职业病。
(六)
教育乙方员工遵守中华人民共和国法律法规和甲方的工作规章制
度。
(七)
同的执行期内应保守甲方的各项商业秘密,
乙方在本合
不得将有
关资料透露给任何第三方。乙方应教育员工保守甲方的各项商业秘密,
如因乙
方员工的原因(经甲方允许事宜除外)导致甲方有关的商业秘密
泄露,乙方应
承担相应的法律责任。
(八)
乙方应根据当地政府的有关规定,
按月支付其员工的工资,
为其
员
工按规定投缴社会保险及支付其他国家规定相关费用,
乙方支付员工
的工资不
得低于当地政府最低工资规定。
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/7637151c4128915f804d2b160b4e767f5acf80bd.html
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