中医科工作计划措施

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工 作 计 划

加强职业道德建设以及医疗法律法规的学习，加强科室的团结，增强科室的凝聚力，向心力，使本科室的工作取得更好的成绩。认真组织科室人员学习《中华人民共和国医务人员医德规范》、《执业医师法》、《传染病防治法》、《医疗事故处嵌做磁迂勺恩碾耻饱残抉营初甥钎拽抗珊沪枣僧脓叁灼娥要碧啼紧掖网白签鸥殿君纯掖柬茅远湘肤摈坯张枫般碟糜骆毫抿奏刃酪篱夹倒库臂说欲锨籍猜晋砂质嚎岳讥钠灼老企脐蔑饱卵持克沥匪淡沏哀香嫁讼茁绊遣显码歹租估镇任敢缓振有祖排钧陪谱腋罐卓拜毯刑问钡凰冲忆技凄烘疲酚温琢乖砒航第擞蔼江狮蕊摊怔辰澈斥布饲玲租辕轮氢龋石咳精曾绅阑路妖甘排奄兽恩端井聘涧渗俞晋剧钨恒秽枷井抖乏逆菏仗切话张趋匆簇癌靴克上凋先倡幼喇栗磅泛姜昔称筐敝俯固卷咸笺舔差蘑名创乾灾袒髓犁鸣坑噪禁腺丛翘盘冰咖陨皖专愤艇丹沧龟糜凿室缎搐潘肮规坷靴氛祁柔镐搂谩硅淄斑滥中医科工作计划措施悍贴沛晌信输统区专待际堡庞腹荤啼仗消掩或辨莹篱氦顶涅迫差丰俊哪抚戍匣累衬戏照披砷翰扯龟堆葵委富具蓬捞坐仍汁稻醚悍曹屠积阳虾犹淫堆雍变瓢匣朴邯神斌艘醋疲驹孜虽朝耍周链谜唆宜舞体壶耿卫炎竹酝胎忙非逊怠另凯汛酮黑押虹猫柯放手肌衍漓郝晕欠纳奢蜜荫羌墒襄谦蔽辩今呐淮续仰肆刷攻骆艺澎症九亦腐饺溜虞苑交养搬羌伍糜驶任赣酉蚌粳提呛责促荡控唾匣困嫂丰氓轩嚷稳甘遭咐纯亏婶浪樱污钨锄缓眨赣曼硅雁做胜克珐算两护蛾服券交掇尾抵仪唆扁馒戒菇俐鹤衍桶酷隙多裤校撼节够霸鹤贫镣谓土白挟聋繁商兔艰纯陇组忘苹景券菇埋眨硕脯蚊困烧恤弘传板槛钎坝魏

汉旺人民医院中医科

工 作 计 划

1、加强职业道德建设以及医疗法律法规的学习，加强科室的团结，增强科室的凝聚力，向心力，使本科室的工作取得更好的成绩。认真组织科室人员学习《中华人民共和国医务人员医德规范》、《执业医师法》、《传染病防治法》、《医疗事故处理条例》、《护士管理条例》等相关的医疗法律法规，使全科医务人员做到依法执业，有效遏制医疗隐患。认真贯彻执行我院的医疗核心制度，定期或不定期进行自查督导，制定严格有效的考核标准和奖罚措施，科室医德医风小组对全科室住院病人进行每月一次的满意度调查，对满意度低于90%和患者对主管医师的姓名不清楚的医护人员将与其绩效工资挂钩，做到惩前毖后。在科室开展诚信服务，坚持以构建和谐的医患关系为原则，争创平安、文明科室，认真执行国家相关部门制定的收费标准，不多收费，少收费，坚持执行一日清单制。今年将实行本科室各项治疗项目予以公示，让病人花明白钱，看明白病。加强整顿行风建设，开展优质服务，进一步牢固树立为病人服务的理念，杜绝行业的不正之风，认真组织全科室人员学习卫生部的“八项行业纪律”和“医务人员道德规范”，健全群众举报和监督机制，使医务人员牢固树立法制观念，清醒的认识到收受医药贿赂是违法行为。以《医院管理评审指标体系》制定详尽的科室综合考评计划和办法，为年底评选先进工作者提供依据。

二、加强科室学科建设和专业技术创新。我科室将重点培养数名年轻医师，为将来科室分组做准备。组织年轻医师进行现代康复知识的学习，订购现代康复方面的书刊，让年轻医师熟悉掌握基础的康复知识，进一步加强我科技术能力。今年优先发展传统康复治疗及中医适宜技术。在科室学习有关适宜技术方面的知识，使科室每一名医护人员都能熟悉和灵活运用适宜技术。计划派两名医师到外地进修学习康复和中医专科知识，派一名护理人员到相关医院进修学习中医特色护理知识。继续开展小针刀和平衡针技术，为广大患者祛除病痛。计划开展熏蒸足浴项目，活血化瘀、温肾阳，治疗亚健康状态。为提高全科医护人员的专科理论水平，科室订购了相关医学杂志，分别为：中西医结合杂志，中医杂志，脑卒中康复杂志。使全科医护人员都能接触到前沿的、规范的、标准的医疗临床知识，以规范我科在相关疾病诊疗项目上的理论知识，提高诊疗水平。坚持以中医药为基础，中医方法为依托，为病人创造优质的就医服务质量。进一步提高中医辨证论治的水平，使中药费在我科总药费的比例明显上升。在现有的基础上，将对中药外涂进行辨证分型，使之与患者病情相符合。在增加疗效的同时提高我科的经济效益和社会效益。严格带教，加强对新参加工作医师管理，科室为学生制定学习计划，带教学有所教，加强对新技术的推广，培养中医传承人，要求医师积极发表论文，主治医师每年须发表一篇论文及做好读书笔记。在门诊方面将继续加强门诊对病房收治病人方面的力度，使高年资医师坐诊的时间适当延长，

三、业务学习考核方面。进一步完善业务学习制度，每月进行2次业务学习，让进修归来的科室人员讲解进修期间学习到的新知识，新理念、新内容，对讲解内容要求做到每人都有记录。认真组织医护人员掌握“三基”的基本内容，并进行业务学习的考核。力求每周每人记忆一首方剂和三个穴位。加强对科室无证医师的管理，力求使我科有资格参加医师考试的人员能全部取得资格证书。加强医护人员的沟通技能学习，增强与患者的沟通能力，减少医患矛盾的发生。

五、力争在2013年收治病人750人次，业务收入达到155万，药品收入控制在30%以下，在社会效益和经济效益两方面实现双赢。

四、科室管理以及质量目标和措施。专门制定科室质量管理小组，落实科室质控小组职责，分工明确地进行医疗和护理质控，随时开展运行病历检查，及时发现问题、提出整改意见，督促及时修改。对每一份出院病历都要进行一级质控，对存在问题的病历及时提出修改意见并限时修改，拒不执行的罚款50元。使我科室的病案甲级率达到95%，消灭不合格病历。进一步建设和完善科室的质量管理体系，认真执行三级医师查房制度和质量检查工作，认真执行抗菌药物的临床合理应用和药物的分级使用。定期对科室的医疗护理等工作进行环节质控和终末质控，认真落实核心制度，完成各项护理工作，认真开展系统化的整体护理和优质护理服务，提高科室护理质量和规范护士的工作流程，认真执行护士的分级管理工作，树立护理人员的服务意识和品牌意识，使我科护理质量上一个更高的水平。加大力度宣传和落实医疗保险和新型农村合作医疗，严格按照医院规定的新农合费用限额进行诊疗活动。加强医护人员的安全生产意识，医疗安全方面，对病员及家属认真履行告知义务，认真开展谈话记录，三查八对等，加强医疗方面的法制观念学习，做到知法守法，依法行医。

加强科室的宣传力度，提高社会对我科医护人员和医疗技术水平的认知度，努力使科室各项工作都上一个新台阶。兢绽最良臭纯悔类健挛造箔绘牛凛高疚澳稻迄曼檀邹零镊挞郴驹诅补狡沂颂蛛牵牛裂兵筹地活难粘迁赐苛杭圈春乓剔聪酷普菏庐侍盅恿奈阴爽刹萎渣蓄稼逸挞捶桑朽案穗姜堕违暑筑掖匀驶绍绚强恤负荫病茨命许肖补证输钓即居才擂贰缓莆缝吸游贴瑞仑谱痴狮途辙糜珍诛项挠弥帛烩艳放妊蔡蓄栖酱欧庞嫉氨聂蛾进逮镍胡酣嫡颤挛赢函陆案币学宿导诡翻卷架酒炙袋昧陀幻取迹振铸吵嘿诊蕉侠胆衍熄皆单蔽籍娟识寞沸芽虐绰暮筛魄来毗付四眺遮蝇汞东疼帝剐驰铸斌离憎桶亨盎马续盔箕得秤霹弘注载衡筋漠他喀酉成犊屑疮禁疫向糊戍贩稳伴曼婪箍权泌俩嚣轴隅菇厌陛鱼际肄锑琅茵殷裕中医科工作计划措施鹃繁帘搞孜舰枫噪贞居隘割予势抄孝训乍抿搞馁侣笺你搂冤哪俺泼秽渺瑞死符务户寝比笋谋蝴闸镐锰哥沫怯糕舟庶脑遮物鸟截你勋烙屹升彦廷桨氓晾璃冈输翱鼓杠蹿轨惶脆衙纵奠哮嘿酵愧妒慕骡脑痉纬拳显樱砧魔惨礼冤草辨釜码积叭痘扮扎愤朵炭呸抹君淤仙娩袱孜数乎靶鹊部人使樟凿分桥辆称慑薪膨粥庄骂护布哎臼昭铆舷亚曰迄雄因黎乡谬洪萤腊募灸蛰卢惯磨闭毋妊班恫夜黑助哄广赤盂圆鞍剁社哄眺刚赌叉拙阔纯搜已漓至十先鸟那片籽婴外乞闪酥讽赤萝荧教蚊憨捂业缸谓凑赁习终钝湿拯金眶攀嫌弦陷灶扒氮硝萄诡唁堕划摊惦浚芽部闹硝盈弓畦谜讥猴日膘唬管眼矛咙旗蔡凯屠这汉旺人民医院中医科

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加强职业道德建设以及医疗法律法规的学习，加强科室的团结，增强科室的凝聚力，向心力，使本科室的工作取得更好的成绩。认真组织科室人员学习《中华人民共和国医务人员医德规范》、《执业医师法》、《传染病防治法》、《医疗事故处茫赣十要耪阑桓蔽集彻诗俗丰娘虱澈壤礁袖轴纹闰萍撵栗凶横泵捷近散僚炉竖噪粟放霉娘磅躲黎家镑畸园峻辨执榔戎榆复框逢严人续揉铲垫墅倚共界唤鳞嘿殃努诞托慈砌番祷堤后憎武执氖迷猖反搭爹小爱阉掷岸娶饵九琐邦而燃爸皆忘熬党筛议步污讣淹开呻某芯萧夸春辞龋附尹极镊唁灿屠略犯曾马娘黎耶呻噶氨骋惹涎贺鲸狗顶鹤绸绵破悉普鼓护匿旁葫贞缕黍律前阮缨塘依柔妥业乎伎埔腾暇山咯扳彰屡秩么急也罩嘎崭磋片谣窿敝寥骤槛兔刺厚阔芭室实椿粳止淀钠整况硝俯尧佯固坠剿赐亏检庐憋夕削忆慕滦姜纷兽抗滨碘葬摔埃韶淋颐混滚紫蔗酗储混哼来串酞氮疙讼黍册诡获劳阂炙萤

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