稳岗措施实施方案 3篇最新

发布时间：2020-10-13 14:20:34 来源：文档文库

小中大

字号：

手机查看

稳岗措施实施方案 3篇最新

　　一、实施范围

　　武威市境内的各类企业均可申请享受补贴。

　　二、实施时间

　　自2014年1月1日起实施，按国家规定执行到2020年底。

　　三、实施步骤

　　1、宣传布置。2015年9月10日前制订方案并召开部门协调会，明确部门职责。同时做好政策宣传，一是结合失业动态监测工作，组织召开县、区相关部门和重点企业培训会;二是在武威市人力资源和社会保障信息网上对相关政策进行宣传。

　　2、工作实施。2014年符合条件的企业在2015年11月30日之前完成申报工作，2015年及之后符合条件的企业原则上在次年9月30日前完成申报工作，相关部门根据程序审核拨付。

　　3、工作总结。县区人社局每年将稳岗位补贴情况进行总结，并形成总结报告，报送市人社局，市人社局汇总后报省人社厅。相关补贴审核资料由人社部门分级收集整理、归档保管。

　　四、申报条件

　　申报企业必须同时符合以下3个条件：

　　1、上年度依法参加失业保险且足额缴纳失业保险费;

　　2、上年度未裁员或裁员率低于统筹地区城镇登记失业率(4%);

　　3、企业财务制度健全、管理运行规范。

　　上年度裁员率=上年度裁员人数/(上年度裁员人数+上年末参保人数)×100%。

　　上年度裁员人数以上年度参保减少人数为基数，扣除因劳动合同期满、调出、自愿辞(离)职、退休、死亡等正常减员情形。申报企业对本企业裁员率的真实性和合法性负责。

　　五、补贴标准

　　2015年补贴标准：上年度未裁员或裁员率低于2%(含2%)的，补贴额度为企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%;裁员率在2%至3%(含3%)的，补贴额度为企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的40%;裁员率在3%至4%(含4%)的，补贴额度为企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的30%;裁员率高于4%的，不给予稳岗补贴。

　　以后年度补贴标准根据省上要求执行。

　　六、申报材料

　　企业申请稳岗补贴，须提交以下资料：

　　1、用人单位不裁员或少裁员承诺书;

　　2、用人单位上年12个月份全部职工实际发放工资汇总表和明细表复印件并加盖公章(职工人数较多的单位可提供工资发放明细表电子版);

　　3、用人单位上年度领取失业保险金人员明细表及终止或解除劳动关系的协议复印件，属调出、辞职、退休及死亡的则提供相关证明;

　　4、上年度享受稳岗补贴政策的，还需提供单位上次领取的稳岗补贴资金用于职工培训和缴纳社会保险费等支出凭证及其附件、明细账页原件及加盖财务专用章的复印件;

　　5、《武威市失业保险稳岗补贴申请表》(附件1、2或3);

　　6、《企业上年度离职人员花名册》(附件4);

　　7、企业上年度失业金缴费凭据;

　　8、首次申报须提供营业执照原件及加盖公章的复印件。

　　七、申报程序