解放思想大讨论整改报告

发布时间:2020-10-15 02:25:25   来源:文档文库   
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解放思想大讨论整改报告



解放思想大讨论活动整改报告

通过近期的学习,全科同志都深刻地认识到了这次大讨论活动的重要性,进行了认真的查摆和个人剖析,找到了不足,认清了问题,制定了针对性强,切实有效的整改措施。

一、存在的问题及原因

一是理论业务学习不够。科里人员少、任务重、事务杂,平日忙于处理日常事务和领导交办事项,总认为工作忙,没有时间学,没有挤劲、钻劲。有时学了,也不求甚解,流于形式,满足一知半解。对其他业务知识和相关知识的学习也不够,不能沉下心来思考问题,研究工作方法,致使自身素质不够高,实际工作能力和政务服务水平离领导的要求还有差距。

二是主动服务意识不强。工作主动性不够,常常疲于被动应付;满足于不出差错就是成绩的狭隘意识,在具体工作上习惯于等命令、接任务,按程序办、按惯例办,不求有功、但求无过的思想仍不同程度地存在,影响了工作效率和服务质量。在协调领导会见部门来客时,对待部门同志有时存在厌烦情绪,对部门反映的问题解答不够热情细致,对提出的要求处理简单、敷衍塞责。在办理会议审批、领导干部请销假时,有时遇到下班或双休日,感觉第二天或周一处理来得及,就想暂时放一放,不能做到随时处理等。

三是工作作风不实。满足于完成必要的工作任务就行了,只求过得去,不求过得硬,满足现状,忙于应付,被动地接受任务多,主动想事、干事少,忙忙碌碌多,工作成果少,按上级意图干事多,出主意当参谋少,缺乏大胆创新,争创一流业绩的思想。在协调领

导活动工作中,只注重完成协调任务,没能做到跟踪督查,总结提高;在审核编写政府常务会议题、市政府大事记等文字材料时,不够细致严谨,文字水平还有待进一步提高等。

二、整改措施

(一)加强学习,坚定理想信念,提高业务水平。增强学习的自觉性、主动性和紧迫感,除了积极参加办公室的集中学习外,在不耽误工作的前提下,鼓励大家每周拿出半天时间个人自学,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,认真学习党的路线方针政策,用先进的理论武装头脑,指导实践,促进工作,努力学习经济、科技、文化、法律等相关业务知识,学习市领导的重要讲话和重要会议精神,适应新形势,掌握全市主要工作动态,不断提高业务素质和工作能力。

(二)梳理流程,提高主动意识,确保工作有序运行。一是制定完善科室工作规范,进一步梳理工作流程,尽量减少不必要的程序和环节,加快工作节奏,提高工作效率。在办理会议审批工作中,对提报部门距离市政府较远的,可以通过发内网邮件提报会议;签批的市领导不在办公室时,不等不靠,要主动联系领导秘书将会议方案送过去或传真过去,从而尽可能提高办理效率。二是提高主动服务意识和工作超前意识,在领导会见客人或参加重要活动之前,及时为领导提供活动的准确时间、地点、内容和背景资料等,以便领导对参加的每一项活动、会见的每一位客人都能做到心中有数;在落实领导活动安排后,及时将有关情况通知相关部门和单位,主动搞好接待单位与领导同志秘书之间的衔接,对活动中出现的新情况及时进行沟通和协调,确保了政务活动的质量和效果。在政府常

务会的筹备工作,针对新领导的新要求,要更加主动更加超前等。三是发扬奉献精神,主动加班加点,确保各项工作有序运行。对协调领导活动、调度领导工作安排、办理领导干部请销假等时效性较强的工作,要坚持随接随办,及时协调落实。

(三)规范管理、高标准严要求,扎实改进工作作风。一是加强制度建设和内部管理。进一步修订完善了内务管理制度、会议活动审批登记制度、领导干部请销假登记制度等一系列工作制度,使日常工作日臻规范化、制度化;在科内继续坚持文件传阅和工作通气制度,加强工作沟通和衔接;重要工作实行预案制度。二是明确职责抓好工作落实。按照岗位目标责任要求,结合各自工作岗位,对目标任务进行分类、细化、量化,把目标任务分解到每个岗位、每一个人,并提出详细的完成时限、工作标准和质量要求,落实工作责任。要求每位同志坚持做好工作日志,每天下班前认真梳理当日工作,使每一项工作都有部署、有督查、有落实、有结果。定期召开科务会,检查目标任务完成情况,肯定成绩,查找不足,明确下一阶段的工作思路及改进措施,不断提高工作质量。篇二:解放思想大讨论整改报告

解放思想大讨论整改报告

按照市教育局和学校党支部的要求和部署,本人积极投入到继续解放思想大讨论活动当中,始终坚持边学习边查摆边改进,在学习中解放思想,查找存在突出问题,在解放思想中强化理论修养,探究存在问题的根源,在剖析整改中解决实际问题,促进思想解放,推动工作顺利开展。参加活动进入第二阶段以后,自己紧紧围绕为什么要解放思想?如何才能解放思想?自身与解放思想要求的优势和差距在哪里?特别是自身存在的突出问题有哪些?针对思想实际和工作实际,认真查找了自身在学习、工作和生活等方面存在的突出问题,并从自身主观方面找原因,从自身思想深处挖根源,对症下药,自订措施,修正错误,主动整改,以达到自我教育、自我提高、自我完善和自我超越的目的。现结合问题剖析将整改情况汇报如下:

一、原剖析存在的主要问题

1、理论学习不够,没有抽出精髓,与工作实际联系不够;

2、有时工作情绪不够高,良好精神状态没能长久的保持;

3、工作的精细化管理水平有待提高,“四精”、“三业”能力有待加强。

二、整改措施

1、需要加强学习,提高能力。把学习作为工作、生活的重要组成部分,养成坐下来读书、静下来思考的良好习惯,不断提高履行职责的能力。要向书本学习,加强政治理论学习,掌握思想武装的“利器”,明辨是非,坚定信念。加强专业知识学习,练就过硬的“看家本领”,知晓政策,精通业务。加强经济、法律、管理、历史等方面知识的学习,力争做到“万事通”,开阔视野,提升境界。要向领导学和同事学,用心领悟领导的工作思路、工作意图、工作方法。要向群众学,群众才是历史的创造者,认真总结和提炼人民群众的实践创造,以指导新的实践。要向实践学,不断着眼于新的思考和新的实践,研究新情况,破解新矛盾,解决新问题,把工作实践推向一个又一个高度。

2、需要真抓实干,敢为人先。想问题、办事情,一定要“真”、“敢”字当头,凡事都要真心实意,真情奉献,真抓实干。只要自己在“真”字上下足了功夫,体现出“真”的本源,所从事的工作一定能够取得新的成效。事无定法,谋事在人,做任何事情和工作,如果离开一个“敢”字,往往会措失良机。因此,干工作、想问题,必须“敢”字当头,想别人之未想,言别人之未言,举别人之未兴,这样才能走在时代的前列,走在别人的前面。真想干事必敢干事,必能干成事,这是事业和工作关系之间的辩证统一,理解掌握了这一点,个人的工作一定能更上一层楼。真爱同志必敢批评,必能更加团结,这是人与人关系之间的辩证统一,理解掌握了这一点,单位同事间团结融洽的气氛将更加和谐。所以,在未来的生活过程中,自己要不断增强使命感、责任感和紧迫感,以只争朝夕的精神状态面对工作,以以身作则的工作作风面对同事,在平凡的岗位上认真履行职责。

对下一步工作,我会在党支部的领导下,通过学习讨论,切实整改解决好自身存在的问题,统一思想,进一步提高认识,振奋精神,凝聚力量,力争牢固树立与市场经济相适应的新思想、新观念,以新视野认识新事物,以新观念研究新情况,以新思路解决新问题,使发展的眼界更开阔。牢固树立发展是第一要务的思想,面对重要战略机遇期,强化机遇意识、发展意识,增强忧患意识、竞争意识,使发展的责任更强烈。牢固树立创新意识、创新理念,积极探索,勇于开拓,谋大事业,求大发展,使发展的思路更清晰。牢固树立“两个务必”的思想,大力弘扬沂蒙精神,求真务实,开拓进取,立足实际,干事创业,尊重规律,大胆创新。

三、整改效果

1、通过整改、学习,思想得到转变,素质得以提高。通过加强业务学习,吸取先进的教学经验,方法,树立先进的教学思想和教学理念,切实转变观念,增强紧迫感,提高服务意识和责任意识,全面,真实地落实素质教育。

2、提高了课堂授课效率,保证了教学质量的大幅提高。通过认真备课,特别是教研组之间的集体备课和研讨积极参与,采取灵活多样的教学方式,促进篇三:解放思想大讨论活动查摆问题及整改措施[1]

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解放思想大讨论活动整改措施

一、存在的问题

(一)思想观念问题。解放思想,大胆开拓创新工作方面还有差距。在个别同志身上还不同程度地存在着人浮于事,养尊处优;不思进取,混天度日;观念僵化,因循守旧;头脑空泛,思路狭窄;好大喜功,小进即满的思想观念。

(二)精神状态问题。精神空虚、萎靡不振;心不在焉、状态不佳;有工作不履责、无所事事,游手好闲,甚至不干正事;小病大养,无病呻吟的低迷状态在个别同志身上还时有表现。

(三)工作标准问题。工作上超前思维不足,创新性不够。个别同志工作中存在着标准不高,畏难守旧,被动应付;工作跟不上节奏,质量不高;不愿精细谋划,不愿调查研究,不愿

出力流汗;工作能推则推,能躲就躲,只求过得去,不求过得硬的问题。

(四)作风漂浮问题。深入基层调研不够,因循守旧,反应迟钝,行动迟缓;重心沉不下去,知行不一致,说做脱节;工作不严谨,环节不严密,办事拖泥带水等习惯在个别同志身上还时有发生。

(五)纪律涣散问题。部门作风纪律有强调,但力度不够,个别同志组织观念淡薄,纪律松懈,有令不行,有禁不止;有章不循,我行我素;存在上下班迟到早退等自由主义倾向。

(六)服务不细问题。执行工作制度不够到位,个别同志在工作中存在耐心不够,言语加重,解释不清,推诿服务对象等有碍单位和个人形象的言行。

二、整改措施

(一)加强学习,用解放思想的思维方式推动工作发展。以解放思想大讨论为契机,紧紧抓住坚持科学发展观的灵魂,牢牢把握继续解放思想、推动科学发展的精髓,在理论联系实际、学以致用、指导工作上狠下功夫,不断把学习引向深入。真正把解放思想根植于思想上,体现在决策上,把解放思想的成果运用到实际工作中,着力点落到推动完善机制、创优服务上,用解放思想的思维方式,开拓思想,全面推动工作。

(二)健全完善制度,加强政治思想理论学习。一是进一步

完善学习制度,以制度化保证理论学习的经常化、规范化。把加强学习作为商务队伍建设的重要内容放在首要位臵来抓。二是坚持集中学习日制度,切实抓好全局干部职工的政治学习。三是进一步加强学习型机关建设,在全局形成想学习、会学习、比学习的浓厚氛围。大力弘扬理论联系实际的学风,加强学习的系统性,增强学习的主动性,认真学习本职业务,不断拓宽知识面,不断用新知识、新理念武装头脑,增长才干,提高自身的综合素质和工作能力。

(三)牢记宗旨观念,改进领导作风。一是要牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,正确对待权力、金钱和名利,在工作和生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉政。二是要认真贯彻民主集中制原则,充分开展民主讨论,发挥好集体的智慧和力量,班子成员之间做到经常沟通思想,沟通感情,密切关系,增进团结,注重调动积极性,定期召开民主生活会,用批评与自我批评的方法解决好班子中存在的问题,不断增强凝聚力和战斗力。

(四)转变工作作风,提高工作效能。增强“敢为人先,争创一流”的勇气和魄力。忠诚敬业,恪尽职守,振奋精神,高标准、严要求,增强工作的紧迫感、责任感。一是进一步健全完善局机关各项规章制度,狠抓各项工作的落实,并注意每个工作细节的把握和衔接,扎实细致地做好日常工作和具体事务,

确保各项工作有序运行。二是进一步增强群众观念,经常深入基层、深入群众,倾听群众的意见和建议,帮助群众解决实际生活中的困难。发扬求真务实的工作作风,力戒官僚主义、形式主义和主观主义。三是继续增强宗旨意识,牢固筑起思想道德防线,淡泊名利,力戒浮躁,在工作中做到任劳任怨,甘于奉献,一身正气,廉洁勤政。

(五)切实改进工作作风,进一步增强效率意识。倡导立说立行、速决速行、雷厉风行的工作作风,做到急事急办、特事特办、能办的马上办,办就办好,办出成效。要增强对群众的感情,始终坚守“立党为公、执政为民”的理念,要诚心诚意为群众解难题、做好事、办实事、办成事。对基层请求的事项、对群众投诉咨询的问题,要做到事事有着落,件件有回音,力戒推诿扯皮、敷衍塞责。要增强对工作的激情,对承担的工作和上级交办的任务,要时不我待,不折不扣地去完成。

(六)积极进取,不断创新,创优争先,强化服务。增强招商服务本领、改进工作作风、提高办事效率、争创一流业绩;不断增强干部职工的创优争先意识,努力提升服务发展、服务群众、服务基层的水平。

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/5b0461edc4da50e2524de518964bcf84b8d52d14.html

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