在XX市组织系统“12380”举报工作和用人问题案例分析会上的讲话

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在ＸＸ市组织系统“12380”举报工作和用人问题案例分析会上的讲话

　　 　　同志们：

　　刚才，ＸＸ同志传达了全国组织系统“12380”举报工作视频会议精神，通报了省委组织部检查组对我市贯彻执行《干部任用条例》检查的相关情况；各县分别就用人问题案例作了分析发言。下面，我就贯彻落实好中组部视频会议精神和省委组织部有关要求，进一步做好我市“12380”举报受理工作，讲几点意见。

　　一、高度重视

　　按照中央的统一部署，从今年开始到明年上半年，全国省、市、县、乡党委将进行集中换届。换届涉及领导干部个人职位的进退留转，能不能正确对待名、权、位，真正做到以党和人民利益为重，是对领导干部党性观念和纪律观念的一次重要考验。我们相信，绝大多数领导干部能够经受住这个考验，讲党性、顾大局、守纪律，自觉服从组织安排。但是，对换届中可能出现的种种问题，我们要十分重视，高度警惕，严加防范。

　　换届是一项系统工程，需要从多方面提供保障。加强监督，严肃组织人事纪律是换届工作顺利进行的重要保障。我们要认真贯彻落实全国组织系统“12380”举报工作视频会议精神和省委组织部的有关要求，进一步深刻认识做好“12380”举报受理工作的重要意义，自觉增强做好举报受理工作的责任感，真正把这项工作摆上重要位置，加强组织领导。认真做好换届期间的群众举报受理工作，充分发挥“12380”举报电话在防止“跑官要官”、“买官卖官”、“带病提拔”等方面的重要作用。要把举报工作与干部选拔任用、监督管理结合起来，充分利用“12380”举报电话这个平台，把群众参与干部监督工作的积极性保护好、引导好、发挥好，进一步推动干部选拔任用工作和干部监督工作两个机制的不断完善。

　　二、切实抓好

　　我市“12380”专用举报电话开通两年多来，认真受理群众举报，有效发挥了在整治用人上不正之风的特殊作用。下一步，要注意突出举报受理工作的重点：

　　一要不断完善工作机制。做好举报受理工作，根本在于制度规范，关键在于形成机制，重点在于信息利用。这次换届为加强和改进“12380”举报工作提供了有利契机，我们要按照“便利、安全、高效”的要求，依据《全国组织系统“12380”举报电话受理工作暂行规定》，完善举报工作的规章制度，提高工作的规范化程度，保证工作高效、协调运行，努力把“12380”举报工作提高到一个新的水平，在加强干部选拔任用监督和领导干部监督方面发挥更大的作用。

　　二要及时受理群众举报。换届期间，群众举报量包括信访举报较之平常会有所增加，举报工作时效性的要求也更高。各地要落实举报工作力量，明确举报受理责任，及时处理反映领导干部和后备干部的举报。特别是要把群众举报“带病提拔”、“跑官要官”、“买官卖官”以及在换届中搞非组织活动的问题作为重点，及时受理，迅速办理，防止和避免有这样那样问题的人、搞不正之风的人进入各级领导班子，也防止一些诬告者混淆是非，扰乱换届工作。最近，就“12380”举报电话如何为换届工作服务的问题，中组部下发了《关于严重违规用人问题立项督查制度》，省纪委、省委组织部联合下发了《关于认真做好“12380”举报受理工作，为换届工作顺利进行提供有效服务的通知》，提出了一些措施，明确了不同类型举报的办理时限和程序。各地要认真抓好落实。

　　三要综合利用举报信息。信息是干部监督工作的生命，举报是干部监督信息的重要。对此，要进一步拓宽信息渠道，加强与干部监督联席会议成员单位和有关部门的联系，及时交流信息、沟通情况，全面掌握有关信息资源。要严格执行干部监督重要信息报送制度，对换届工作中违反组织人事纪律的行为及查处情况，对换届工作中出现的苗头性、倾向性、突发性事件等，要及时报告。要切实加强举报信息的综合分析，研究和提出有效防范和治理用人上不正之风的措施，。增强干部监督工作的前瞻性和预见性。按照省委组织部的有关要求，今天我们同时召开用人问题案例分析会，目的在于通过对近年来用人问题典型案例及领导干部犯错误的情况进行集中分析、解剖，从中把握干部选拔任用工作的薄弱环节，探寻带规律性的问题，有针对性地研究治本措施，为换届工作顺利进行营造良好环境。

　　三、严肃纪律

　　各地要按照“分级负责、属地管理和谁主管、谁负责”原则，把反映换届工作中违反《党政领导干部选拔任用工作条例》、《四川省乡党政领导干部选拔任用工作办法》、中组部《关于切实解决干部选拔任用工作中的几个突出问题的意见》的“11条”措施和省委组织部《关于切实加强对干部选拔任用工作监督的十条规定》等问题作为查处的重点，对群众举报“跑官要官”、“买官卖官”、“拉票贿选”、换届前突击提拔干部的问题，认真进行调查。对线索清楚、内容具体的，要一查到底。要严格遵守保密工作纪律，切实保护举报人的合法权益，努力营造宽松的举报环境。同时，对利用举报破坏换届选举，侮辱、诽谤和诬陷他人的行为，要认真调查，严肃处理，保证广大干部有一个干事创业的良好氛围。最近，中央和省、市有关部门都相继制发了进一步严肃组织人事纪律，保证换届工作顺利进行的通知，对换届期间的组织人事纪律提出了明确要求，各地要抓好贯彻落实。市委组织部将适时派出专项检查组，对各地情况进行监督检查，发现问题及时纠正，为选贤任能和促进干部健康成长提供有力保证。

　　谢谢大家！

范文

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