大岗卫生院卫生监督协管员培训试卷
姓名: 单位： 得分：
选择题
1、下列不属于卫生监督协管职能范畴的是（ ）
A、医疗机构管理 B、非法采供血
C、学校卫生巡查 D、职业体检机构执业行为
2、从事医疗执业活动的单位或个人必须办理（ ）
A、医疗机构执业许可证；B、餐饮服务许可证；
C、卫生许可证； D、食品从业人员健康证；
3、卫生监督协管员开展从业单位协管巡查活动中，至少应 人以上，并向当事人出示 ，现场制作 。（ ）
A、1人、卫生监督协管员证、现场协管协查记录；
B、1人、行政执法证、现场协管协查记录；
C、2人、卫生监督协管员证、现场协管协查记录；
D、2人、行政执法证、现场协管协查记录；
4、公共场所从业人员必须持（ ）上岗。
A、执业医师证；B、健康证；C、卫生许可证；D、护士证
5、卫生行政执法主体是（ ）。
A、卫生行政部门 B、卫生监督机构
C、人民政府 D、疾病预防控制机构
6、卫生监督协管员发现轻微违法问题应如实记录，并向被管理人提出（ ）意见。
A、警告； B、行政处罚 ；C、责令改正； D、协管协查
7、卫生监督协管员发现严重违法问题应制作《现场协管协查记录》，并及时上报（ ）。
A、卫生局公卫科；B、卫生监督所； C、院长；D、疾控中心
8、卫生监督协管巡查的工作内容是（ ）
A、从业单位依法规范经营情况；
B、从业单位履行监督、协管整改意见的情况；
C、主动收集从业单位违法、违规、安全隐患信息并及时上报；
D、以上三项
9、食物中毒与其他急性传染病最重要的区别是（ ）
A、多人同时发病； B、时间相对集中；
C、吃过同一种食物； D、以急性肠胃炎症状为主；
10、《传染病防治法中》规定按照甲类传染病制度报告的传染病有多少种？（ ）
A、53种 B、5种 C、12种 D、2种
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/56149b5242323968011ca300a6c30c225801f014.html
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