中心小学教科研管理考核办法(2)
中心小学教科研管理考核办法（二）
一、青年教师（35周岁以下）
1.青年教师要积极参加教科研，主持一项小课题的研究，每年至少有1篇获市级及以上奖。
2.青年教师每学期上汇报课1节，课后三日内上交上传汇报课说课稿各1份。说课稿含（①教材分析 ②教学目标 ③重点难点 ④教学准备 ⑤教法学法⑥教学过程 ⑦教后反思 ）
二、骨干教师
1.各级骨干教师要主持一项课题研究，市级及以上骨干需有市级立项课题，每年至少有1篇论文获市级及以上奖。
2.每学期上公开课1节，课后三日内上交上传汇报课说课稿各1份。说课稿含（①教材分析 ②教学目标 ③重点难点 ④教学准备 ⑤教法学法⑥教学过程 ⑦教后反思 ）
3.市级及以上教学骨干每学期举行专题讲座1次，三日内上交上传讲座稿各1份（立项课题研究成果汇报）
三、校本研训
1.教师要积极参加教科研活动，每学期听课，行政30节，教师20节，其中跨学科4节。
2.教师要积极参加专题培训学习，学习记录每学期不少于15张。
3.教师要致力于提高教学理论水平，阅读教育理论书籍，每学期完成读书学习文摘15篇。
4.教师要不断加强自我反思，记录教育教学经历，撰写教育随想，每学期完成教育随想不少于15篇，每篇字数不少于300字。
四、考核办法
1.组织考评小组，成员由教科室、教研组、相关行政人员组成。
2.《学习笔记》、《周记本》未按以上要求完成任务的缺1项（节、篇、张）扣1分，汇报课未上的扣2分。
3.听课、讲座、教科研活动等采取签到点名办法，无故缺席1次扣1分。
4.学校组织青年教师汇报课评比，评为优秀课的每节加1分。
5.市级骨干上公开课1节加2.5分，专题讲座1次加1.5分，镇（校级）骨干上公开课1节加2分，专题讲座1次加1分。
6.各级骨干教师未按要求完成任务的，学校将不再推荐上报骨干评审。
7.论文获奖或发表按《zz中心小学教职工考核奖励实施意见》进行奖励。
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本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/5012f1e21511cc7931b765ce05087632311274f1.html
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