《就业指导与创业教育》结业考试试卷--(答案)

发布时间:2020-06-22 00:00:54   来源:文档文库   
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职业技术学校机械专业考试

《就业指导与创业教育》试卷

(考试时间为90分钟,共100分。)

题号

总分

得分

阅卷人

一、判断题(本题共20小题,每小题2分,共40分)

1、适合中职生发展的职业主要体现为技术等级和职务的提升,是中职生职业生涯发展潜在的岗位。(  ×)

2、只要有报酬有收入的劳动就是职业。(×    )

3、职业生涯发展的起点是首次就业。( √ )

4创业是职业生涯发展的飞跃。( √ )

5、对中职生来说,就业意味着离开校园、走向社会,开始自食其力的职业生活,从“学校人” 转变为“职业人”,是人生的一大飞跃。( √ )

6、职业生涯发展的评价标准分为自我评价、家庭评价、企业评价和社会评价四类。( √ )

7、职业素质的灵魂是思想道德素质,它的重点是敬业和诚信。( √ )

8、有关研究资料表明,如果一个人对他所从事的工作不感兴趣,他在工作中只能发挥其全部才能的20%—30%  ,相反则能发挥其全部才能的80%—90%。( √ )

9、我国当前的就业形势是挑战与机遇并存。( √ )

10、首次就业的实际岗位一定要选择自己目标中的相关专业,争取一次就业就能够谋到理想的工作岗位。(  ×   )

11、中职生在学生时代,应把每一项实验、实训当做真正的职业活动来完成,尽量少参加社会实践活动,而班级、学校交给的任务,可以放在一边,有精力的可以去完成。(    × ) 

12、职业资格证书是专业技能素质的凭证,是求职的“敲门砖”。( √ ) 

13、中职生的创业优势在于学过实用知识,具有实际操作能力。( √ )

14、作为一个现代社会中的青年人,应把职业视为一生追求的事业。(   √ ) 

15、在人生道路上,人们通过职业活动改善物质条件,实现自我价值,得到社会对自己的认同。( √ )

16、再次择业是从业者提高就业质量、调整发展方向的好机会。(  √  )

17、一个人的兴趣可以培养,但性格是不能改变的。( ×

18、中职生在学生时代,不应重智、轻德,在学习、生活中都要认真“做人”,为职业生涯的顺利起步做好准备。( √ )

19、中职生社会能力提高的途径有在学习中训练;在日常生活中训练;在社会实践中提高三个方面。( √ )

20、创业者应具有的心理素质有:(1)独立、自主的心理素质 (2)善于交流、合作的心理素质(3)敢于承担风险、勇于拼搏的心理素质 (4)克服盲目冲动的心理素质。( √ )

二、单项选择题(本题共20小题,每小题1分,共20分)

1、激烈的市场就业环境中,中职生的优势是(   C ) A、专业技能   B、专业知识  C、实践能力 D、横向发展

2、中职生在校期间的学习,一般分为文化课和(   D  )的课程。     

A、思想道德课     B、职业素质课    C、品德课   D、专业课 

3、对于已经定向的中职生来说,更应该(  D )对即将从事的职业兴趣。

A、重塑    B、身心健康    C、乐观自信    D、加强培养

4、如何培养自己的责任感,下列表述哪项是不正确的:(  D ) 

A.要认真履行各种义务,这是培养责任感的基本前提。 B.要提高自我控制能力,这是培养责任感的基础。 C.要养成守信用的习惯,这是责任感的具体表现。 D.最重要是对他人负责,无需对自己负责。

5、尼采说:“认识了自己就懂得该成为怎样的自己。”在个人的职业发展中,对自我的认知也是明确发展方向的基础,那么我们应该从哪方面来了解职业自我?(  D  ) 

A.职业能力   B.职业兴趣   C.职业价值观   D.以上均是 

6、在人际风格沟通过程中,我们依据一个人在沟通过程中的情感流露的多少,以及沟通过程中做决策的速度是否果断,把我们在工作和生活中遇到的所有的人可分为四种不同的类型。即:分析型、和蔼型、表达型和支配型。有类人感情不外露,但是做事非常的果断,总喜欢指挥你,命令你。这种类型的人属于: (  A  ) 

A. 支配型    B.和蔼型    C.表达型     D. 分析型 

7、如果一个人喜欢具体的任务,喜欢与物打交道,喜欢做体力工作,并且其机械和动手能力较强,你觉得下列哪个职业比较适合?  ( A  )  A.工程师   B.会展设计师   C.作家   D.会计 

8、性格可分为(   B  )、内向型、中间型。 A、能力型    B、外向型    C、自闭型    D、自卑型 

9、中职生在找工作时应( A ) A 先就业,后择业 B 先择业,后就业

10、中职生求职时,应注意( D ) A 上网搜求职成功的诀窍,加以利用。B 加强自身的形象,注重修饰自己。C 避开可能的失败和挫折,必要时找家人托关系帮忙。D 保持积极状态,学习求职技巧,不怕挫折,学会自我调适。

11、首次就业的实际岗位和自己的规划有差距时,我们应( C )

A 坚决放弃,另找岗位。 B看成谋生的手段,将就着做。 C 不妨先改变一下目标,争取及时就业。然后在新的职业领域培养兴趣,或创造条件,寻找机会向既定的目标努力。

12、就业时要看重单位的( D )

A 是否是国企单位。B 是否是自己的对口专业。C收入,待遇。D保障自己生存的同时,是否满足自己的职业价值取向,能实现自己的职业理想。

13、下列几种情况中,属于职业的是  (  A  )。 

A.小王从农村来到城市,通过劳动服务公司介绍,成为给居民住户做家政服务的的小时工。

B.张老板开了个印刷厂,专门印制盗版书,牟取暴利。 C.刘某为一家旅游公司在街头发放、张贴小广告。

D.周某刻图章,做办证业务,什么证章都给刻,什么证都给办。 

14、职业生涯规划的重要性在于(  C  )。

A.帮助你最终能实现自己的美好理想  B.帮助你更加充实地生活C.帮助你扬长补短地发展自己    D.帮助你不用太努力就可发展自己 

15、从下列四组中选出性格与职业搭配最合理的一组( B  )。 

A.张飞性格的人做办公室文员     B.孙悟空性格的人做刑侦警察 C.林黛玉性格的人做开拓市场专员  D.武大郎性格的人做人事主管

16、交往和沟通、合作、自我控制、抗挫折、谈判、组织和执行等多方面的能力统称为(  D  )。

A.控制能力     B.应变能力       C.组织能力        D.社会能力 

17、中职生调整职业生涯规划的第一个最佳时期是( B   )。 

A.工作两三年    B.毕业前夕      C.初入工作岗位的第一年    D.规划制定后

18、择业中,总认为自己比别人强,给人一种浮躁、不踏实的印象,这种表现属于(B )择业心里障碍。

A自卑 B 自傲 C 焦虑 D 怯懦

19、在外企面试时,下列行为符合面试礼仪的是(C)。

A 迟到 B 抽烟 C 面试前关掉手机 D 手势太多

20、( A )是一个人接受教育的年限,所具有的文化程度或者学业程度的证书,是由教育部门所颁发的。

A学历证书 B 职业资格证书 C 计算机等级证书 D 普通话证书

三、简答题(15分)

1、毕业生就业有哪些程序?

答:1.了解就业政策及形势。2.自我分析,确定基本就业目标。做好材料及心理准备。4.应聘。应聘是指大学生通过各种途径与用人单位招聘人员接触,参加用人单位组织的笔试,面试的一系列的过程。5.签约。6.办理离校手续。7.报到。大学生毕业后,需要准备好报道的材料(就业报到证、户口关系、毕业证书、身份证、党,团关系照片等)到用人单位报到,开始自己的职业生涯。

2、毕业生如何获取就业信息?

答:1.个人走访收集。个人走访收集是指毕业生采取上门走访的方式,直接到自己感兴趣或向往的单位,面对面的和人力资源主管进行交流,表达自己的求职愿望。2.向学校就业指导部门询问。3.直接去人才招聘会现场咨询。4.通过互联网搜索、查询。5.通过社会关系,如通过老师、亲戚、朋友的介绍。6.社会实践和毕业实习。即在参加社会实践和毕业实习时努力获得用人单位的好感和信任,从而为自己的就业创造机。7.新闻媒介。每年大学生毕业之际,广播、电视、报纸、杂志上都有大量关于大学生就业的信息,包括就业政策、行业现状、就业前景、人才需求等方面的报道和分析。

3、初涉职场时,有哪些禁忌?

答:1.好高骛远。初涉职场就业的盲目,眼高手低,对自身缺乏正确定位。2.唯利是图。一些初涉职场者自恃各方面的条件都不错,在薪酬问题上很难有合理的定位,做出了有失偏颇之举,如在工资、福利、住房等方面要求过高,这实际上是人为地在用人单位和自己之间设置了难以跨越的鸿沟。3.盲目攀比。一些大学生在选择就业岗位是,不是事实求实的的根据自身实际情况来选择,而是盲目往热门行业、热点岗位上挤,甚至互相盲目攀比。4.心理失衡。对于大多数初涉者来说,是在求职过程中,还是在步入职业岗位后,都会或多或少的遇到一些挫折。5.锋芒毕露。一些初涉者往往会急于显露自己的才能和实力,盼望尽快得到他人的认可,使人刮目相看,因而表现得锋芒毕露、急于求成,这实际上也是不可取的。6.环境障碍。冷漠同事,不欣赏自己的上司,枯燥乏味的工作......这都会令新人感到难以接受。因此,初涉者在踏上工作岗位后,要能够根据实际的工作环境调整自己的期望值,尽量把期望值定得现实一些。7.见异思迁。遇到困难时正常的,但有的新人不是从自身寻找原因、积极适应,而是怨天尤人;初涉职场者应该学会积极适应,努力学习。

四、案例分析题(10分)

 案例:在上海某单位组织的一次面试中,主考官先后向两位毕业生提出了同样的问题:“我们单位是全国数一数二的大集团公司,下面有很多子公司,凡被录用的人员都要到基层去锻炼,基层条件比较艰苦,请问你们是否有思想准备?” 

毕业生A说:“吃苦对我来说不成问题,因为我从小在农村长大,父亲早逝,母亲年迈,我很乐意到基层去,只有在基层摸爬滚打才能积累丰富的工作经验,为今后发展打下基础。” 

毕业生B则回答:“到基层去锻炼我认为很有必要,我会尽一切努力克服困难,好好工作,但作为年轻人总希望有发展的机会,不知贵公司安排我们下去的时间多长?还有可能上来吗?” 结果前一学生被录用,后一学生被淘汰。 请你谈谈为什么A会被录用,而B被淘汰?

五、请结合自己所学专业等实际,通过回答下列问题 ,来展示自己的职业生涯规划。(15分)

1、我主要的优点:

2、我也有些缺点:

3、我理想的工作是:

一、二大题答题卡

一、判断题(本题共20小题,每小题2分,共40分)

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

二、单项选择题(本题共20小题,每小题1分,共20分)

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/3e56610f250c844769eae009581b6bd97e19bc41.html

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