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正在进行安全检测...

发布时间：2023-11-16 23:23:49 来源：文档文库

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**市包河城投公司公开招聘工作人员方案根据经济社会发展需要和人才队伍结构现状，经上级有关部门同意，按照公开、平等、择优的原则，决定面向社会公开招聘急缺人才。现公告如下：一、招聘岗位经济类、规划建设类、中文类、法律类，共10人。其中，经济类4人，规划建设类2人，中文类2人，法律类2人。二、招聘基本条件本次招聘对象为且符合下列条件：(一具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，具有良好的道德品质和较好的心理素质，热爱本职工作;(二具有正常履行职责的身体条件;(四35周岁以下，2016年7月1日前毕业的国家“985”院校全日制本科以上学历毕业生。特别优秀者可放宽至40岁。有下列情形之一的人员，不得报考：（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；（二）在读的全日制普通高校非2016年7月1日前毕业的人员；（三）现役军人；（四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行
为且在停考期内的人员；（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；（六）法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。三、聘用审批本次招聘是到学校与有意愿找工作的大学生现场面对面洽谈，通过双方选择达成共同意愿的给予聘用。1、对拟聘用人员按照规定程序办理聘用手续。2、此次招聘人员按照《中华人民共和国劳动合同法》，由用人单位与聘用人员签订劳动合同，实行劳动合同管理。按规定缴纳企业社会保险和住房公积金。聘用期限一年(首次聘用试用期3个月，合同期满，经双方协商一致，可以续签；经考察不能胜任者，解除劳动关系。3、招聘人员年薪10万元以上，另外根据实际工作表现按相关规定予以奖励。招聘工作由**市包河城市投资建设有限公司负责组织实施，本公告由包河城投公司负责解释。

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