应急处置情况报告
篇一：镇应急管理工作情况汇报
加强应急管理，提高预防和处置突发事件的能力，是关系国家经济社会发展全局和人民群众生命财产安全的大事，是构建社会主义和谐社会的重要内容，是坚持以人为本、执政为民的重要体现，是全面履行政府职能、进一步提高行政能力的重要方面。在镇委、镇政府的正确领导下，按照省、市关于应急管理工作的一系列部署及要求，紧紧围绕“一案三制”（预案、体制、机制、法制）建设，做了大量扎实有效的工作，并发挥了重要作用。现将我镇应急管理工作的情况做如下汇报：
一、主要措施
一、强化领导，完善预案，应急预案体系初步建立
迅速成立领导机构，健全应急管理组织体系和预防处置机制。一是成立了以镇长为首的应急管理领导小组，充实了应急管理指挥部、应急救援队伍，各村（居）、各单位均成
立了相应的应急工作小组，并在民兵巡防队的基础上建立了应急救援小组。二是完善了《回龙镇突发公共事件应急预案》根据上级要求，结合回龙镇实际情况，我们修改完善了突发事件应急预案，并建立了安全生产、突发重大动物疫情、防洪抢险等预案，形成了较为完善的应急处置机制。三是配备
必要的应急管理物资。镇政府配备了扁担、锄头、撮箕、铁铲等50套，编织袋1500个，救生衣、雨衣、雨鞋各5件。各村均建立了防汛预警系统，并指定镇内中小学、医院、敬老院、镇政府驻地为突发事件紧急避难所：。
二、强化培训，广泛宣传，应急科普宣教工作深入开展 我们深知应急管理责任重大，涉及面广，需要全镇上下同心协力才能做到“防范于未然，尽量减少损失”的工作目标。今年来，我们致力于建设一支过硬的队伍，并广泛宣传发动，统一思想，有效提高了全民应急管理意识。一是召开专题党政联席会和应急管理领导小组全体会议，各村（社区）、
各单位分别召开应急管理工作会议，研究部署应急管理工作，开展应急管理宣传。二是组织开展扑火队培训、民兵巡防队点验及应急管理工作人员、信息员培训，有效提高骨干队伍应急处置能力和应急管理意识。三是全面开展应急管理宣传。
回龙镇开展应急管理法律法规和应急知识宣传活动，镇直各单位、各村（社区）制作横幅8条，书写标语50张。镇领
导亲自带队组织公安、食品安全、卫生等部门在水口集镇农贸街中心设立了宣传点，发放宣传资料，工作人员现场传授施救方法。
三、夯实基础，防患未然，应急平台建设成效显著应急平台建设是应急管理的一项重要的基础性工作，对于建立和健全统一指挥、功能齐全、反应灵敏、运转高效的应急机制，预防和应
对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件，减少突发事件造成的损失，具有重要意义。镇党委、镇政府结合我镇实际，依靠科技支撑，立足于既有资源的整合，本着“实用、便捷、节俭、可靠”的原则，依托电子政务系统，初步建立了镇、村两级监测网络，形成了高效、快捷的信息管理监测预警系统。
四、强化协作，齐抓共管，应急管理措施进一步落实 为确保应急管理各项措施落到实处，我们实行统一调度，责任分解的管理办法，以镇党委政府为核心，充分调动各职能部门积极性，在集中力量突生抓好重点隐患治理和突发事件应急处置的同时，将责任落实到单位、到人，做到既分工又协作。一是今年极端天气灾害应急处置。二是快速反应处置突发事件。在做好以上工作的同时，我们注重信息搜集和上报工作，扎实抓好了值班备勤。各村信息员充分发挥作用，及时发现应急突发事件，定期组织隐患排查，严格按照值班巡查制度落实轮流值班和重点时期、重点部位巡查。镇政府建立24小时值班制度，“两会”、防火、防汛等特护期值班制度，每天安排一名党政领导、二名干部职工值班，建立了专门值班室，要求值班人员住镇值班。镇应急管理办公室建立了突发事件信息台帐，及时搜集整理应急管理信息，并上报乡镇综合信息平台。
二、存在问题
我镇在应对突发公共事件时，各级、各部门都能做到识大体、
顾大局，在关键时拉得由、打
得赢，应急管理工作总的情况是好的，但也存在许多不 足：
一是思想认识不到位。一些村（居）委会和部门缺乏忧患意识、责任（转自：小草范文网：应急处置情况报告）意识和危机意识，思想和行动禁锢在不由事、不由大事上，工作的积极性、主动性和创新性都不够。
二是资金投入不到位。根据国家和自治区、市、区应急管理工作规定，各级财政部门要健全应急资金拨付制度，分级负担公共安全工作以及预防和处置突发公共事件中须由政府负责的经费，并纳入本级财政年度预算。但由于多种原因，我镇应急管理工作经费还十分有限。三是预案落实不
到位。目前，我镇已制定的预案还不能完全覆盖所有突发事件，已发布的专项、部门应急预案还需要制定实施方案，部分已制定的预案操作性不强。
四是协调管理不到位。 篇二：事故处理情况报告
篇一：事故报告调查处理 珠海市xxxx有限公司 事故报告调查处理 第一节事故报告
一、公司《安全生产事故应急预案》相关章节规定：当发生事故时，应尽快启动应急预案，按分工及时到现场处珞，并按相关规定及时、准确、如实向有关部门报告，没有瞒报、谎报、迟报情况。
二、跟踪事故发展情况及施救进度，及时续报事故信息O建立事故档案和事故管理台账，为分析事故、总结经验、吸取教训提供依据。
第二节事故处理
一、公司在《安全生产事故应急预案》及《安全生产管理制度》等安全生产文件中，均规定发生事故或接到事故报告后应迅速启动应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。
二、事故发生后按规定成立由公司领导桂帅、相关职能部门组成的事故调查组，按时提交事故调查报告，分析事故原因，落实整改措施。同时积极配合各级人民政府组织的事故调查，调查组和责任方随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况。
三、及时召开安全生产分析通报会，按？四不放过？原则严肃查处事故及安全生产事故，严格追究责任领导人和相关人员，对事故当事人的聘用、培训、考评、上岗及安全管理等情况进行责任倒查（详见《安全生产管理制度》第六章相关内容）。 （一）应急响应：
1、响应分级本预案依据突发事件的类别、危害程度、应急能力的评估，可能发生的事故现场情况分析结果，将本预案分为三级应急
响应。
①岗位部门应急（三级）：发生无人员伤亡或经济损失的事件，或影响公司局部安全运作的事故时的应急响应水平，是最低应急级别，对应的事故类型是可以控制的异常事故或容易被控制的事件。此类事故对公司人员的影响可以忽略。
②公司应急级（二级）：发生造成经济损失（无人员伤亡）的事故，或影响公司整体安全运作的事故时的应急响应水平，必须采取行动以保护现场人员。
③社会应急（一级）：发生造成人员伤亡的事故，或破坏公司整体安全运作的事故的发生（很可能）的应急响应水平，在公司所有资源无法解决时要求助于社会力量等外部应急救援力量控制事故。
2、响应程序
2.1 当部门负责人接到发生无人员伤亡或无经济损失的事件报告时，如影响公司局部安全运作则启动三级响应，并立即赶至现场按未遂事故进行处理，尽快排除事故影响，恢复正常作业。 2.2 当部门负责人接到造成经济损失的事故报告时，立即启动二级响应，由部门负责人上报给总经理，办公室赶至现场处理，同时通知应急小组做好应急准备，负责保险的人员立即通知保险公司前来处理。
2.3 当部门负责人接到造成人员伤亡的事故报告时，立即将事故上报总经理并启动一级响应，现场人员对受伤人员实施抢救，同时
拨打120急救电话启用社会资源实施救援。接报后全面启动应急体系，应急领导小组和各应急救援小组组长赶至事故现场，总经理亲自指挥事故现场处理。
应急相应程序图 是3、应急结束
当事故得以控制，消除环境污染和危害，事发现场对人员的危害性消除，受伤人员得到妥善
医治，经应急领导小组综合对现场进行全面检查，确认事故隐患和引发事故的危害因素已经消除，不会产生其他危害后，由总指挥下达解除应急救援的命令，由办公室通知相关单位解除应急状态。事故应急结束后，应急领导小组应组织有关部门和人员对事故和应急过程进行全面总结，形成总 结报告，并及时改进。
（二）、后期处理
1、责任部门及补偿应急领导小组、办公室、票房、船舶共同进行应急救援的善后处珞工作，按照相关的政策规定，对突发事件相关人员安珞、补偿，物资和劳务的征用补偿。
2、事故处理：
成立事故调查组，严格按照？四不放过？（事故原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受教育不放过）原则对事故进行处理，查找事故原因，对相关人员进行
安全教育，对责任者实施处罚，严格落实防范措施。如须政府相关部门参与调查处理的，公司给予积极配合。
3、保险及理赔
由负责保险的人员负责与保险公司联系沟通，及时跟进保险理赔事宜，尽快办理有关理赔的工作。
4、生产恢复
在事故处理完成后，由应急指挥部宣布生产的恢复。 5
