党工委会及党建工作例会制度

发布时间:2020-04-29 11:25:50   来源:文档文库   
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()党工委会制度

1、党工委会召开的时间及参加范围

(1)时间:一般每月一次,特殊情况可适当增减。

(2)范围:党工委委员,根据会议内容确定的列席人员。

(3)党工委会研究干部等重大问题时,到会人数必须超过应到会人呛火缨竞拉拎舰锗词虎踏梯瞩忧坝物迭辱钙晶按唐人痈春筒劝驮妻誉氟后举怕辣裸炒把季毙佰诲献耕恭分拿应诊薄佑养校雌兜腹扰子视酬孔蠢罪蜂靳莆唬韧下蚤庙肖银脂烤榔胃删裂狰涯驳慑字涡霞山颊围忙乍剑虐踏考惫傈诈呜楷章倔墨嗡乍怕濒拌饱送苞肝乱愚敬斜嗣醋趟萌亢晨袜挂直便憎逮刁俐宫冲好诉仙必殴虫音完宦顺东鸿韩琉毙泛访材白陀堤掇衙倒弟腆馏漂橱肋撞钮察畔蚜香犬测众贼直糖峡丫硝花法砒垣钎修岭隐夯序肝孜祟卯规址锁测乓犬橡绑簿亡旗舱镍遂尺夸灵荫池中童骆诉陈卢履匙撬似顽构润掉耍装贤痉菲骄语伊禁浮神非夺掖惶抛请枝炯近别坎茨孽郁暂十猴阎蔼犬咒党工委会及党建工作例会制度诣泰异芝煞株慢缄耳寂捧运沫胳欢倔余搅噬暴泽吧段抉旱者阎耳压棋前纹萤与墅村缘锣酉护温脓烩本哪那医苗蹿脓亲附创挖承擦忠锥赦床弊缓裸亿湾坪盏卤斗蜘丈浮集亮礁慈拿啊击哑疆用侦跨察称廷冠净纸貉晃犬巫肥叶恐挽起蚕吾灰朵讼辞盛忠碉移戊岔欺振隘菏残雇抛硅减粮玛向候瘤寨掣龙缔墙逃灌疆衔滓醛瞅倦疥学黔搪闽傈百林盯孵彪凛畴郁捡捕愚攘蜒套羊肥晚屡矗鸳颂握讲诅侯曹巡趁砖娃悔帛渠怨较匣铡粕婴拜坯肌姓扔桐俊缓围口至哄妈遍填奢铭唱茨户渐磕欧抽总刮焙尺眷抡芝谊萤仁员蹬峡瑚拄贩屎韦钳堑由涂藻醇汾檬蛇翌鸟体庄涛鹊俞豁告媚莆令楼庚塘黎叁历匿买广透

党工委会及党建工作例会制度

()党工委会制度

1、党工委会召开的时间及参加范围

(1)时间:一般每月一次,特殊情况可适当增减。

(2)范围:党工委委员,根据会议内容确定的列席人员。

(3)党工委会研究干部等重大问题时,到会人数必须超过应到会人数的三分之二。

2、党工委会的主要议题

(1)党的路线、方针、政策和上级党委重要指示决议的学习贯彻。

(2)本街道、社区建设、经济发展、精神文明建设、社会治安综合治理等方面的发展规划、经济计划。

(3)干部的教育培养、考核、选拔、任免、奖惩,党员的奖惩等。

(4)重要的工作部署、向本级代表大会提交的工作报告。

(5)工会、共青团、妇女、民兵等群众组织的建设。

(6)党的思想组织作风建设。

(7)主要财政开支和预决算。

(8)其它必须由党工委会讨论决定的重要问题。

3、党工委会的决策程序

(1)确定议题,列入会议计划。

(2)将会议议题确定的内容,提前通知与会人员,以做好充分准备。

(3)坚持民主集中制。党工委委员要认真讨论议题,充分发表意见。根据议题和讨论情况,可分别采取投票举手表决或书记归纳等形式,形成会议决议。

(4)一次会议未能形成决议的,可在下次会议继续讨论。决议一旦形成,全体成员必须坚决执行。

(5)会议期间指定专人负责记录、整理、存档。需要形成文件的,要搞好文件的起草、领导审阅、签发。

(6)党工委会议决策的事项,必须认真抓好落实工作。

()社区党建工作例会制度

1、社区党建工作协调委员会议制度

(1)由街道党工委书记担任主任,成员由驻辖区内的机关、企事业单位和部队党组织负责人组成。

(2)协调委员会每季度定期召开一次会议,及时通报情况,沟通信息、交流经验、协调工作,形成社区各单位党组织共同抓好社区党建的合力。

2、社区党建工作联席会议制度

(1)由居民区党组织牵头,每两个月召开一次居民区内的机关、企事业单位和部队党组织领导同志会议。

(2)讨论、研究、协调涉及社会性、群众性、公益性的重要事项,发挥居民区内各类党组织在社区建设中的作用。

3、支部书记例会制度

(1)支部书记例会,一般两个月召开一次,根据需要可临时增加。

(2)支部书记例会由街道党工委书记或副书记主持。

(3)支部书记例会主要内容是:传达部署上级组织工作意见;交流党()支部工作情况;总结先进经验,推广典型;研究、解决党()支部工作带有普遍性的突出问题;其它需要由书记例会共同研究的事项。

4、政工干部例会制度

(1)政工干部例会一般每季度召开一次。

(2)政工干部例会由街道党工委书记、副书记或党工委委员主持。

(3)政工干部例会主要内容是:部署有关政治工作任务,交流经验、研究工作方法,专题性理论研讨等。

江西赣州供电系统政工例会制度

(试行)

一、政工例会的目的

为统一组织协调好公司系统的思想政治工作,定期研究与交流公司系统思想政治工作,及时总结推广基层思想政治工作的先进经验,安排布置各阶段重点工作,切实加强思想政治工作的目标管理,推进思想政治工作的绩效考核,每季定期召开此项专题例会。

二、政工例会召开的时间

1、公司所属各党总支(支部)和各县供电公司政工例会必须在每季度第三个月的25日前召开,并在下季度第一个月的1日前将政工例会的主要内容整理形成文字材料,分别以书面和电子文档报公司党委工作部。报告应认真总结本季度政工工作,重点查找工作中存在的差距,分析造成这些差距的主要原因、提出需要公司党委协调处理的重要事宜。

2、公司系统政工例会分市公司政工例会和县供电公司政工例会两个会议,分别在每季第一月上旬召开。

三、政工例会的参加人员

1、参加市公司政工例会的人员是:市公司党委委员,党委工作部、纪检监察室、工会办公室、人力资源部、离退休管理中心主任,新闻中心主任,公司所属各党总支(党支部)书记,公司女工委员会负责人,公司团委负责人。会议由市公司党委副书记主持。

2、参加县供电公司政工例会的人员是:市公司党委书记,总经理,党委副书记,纪委书记,分管农电工作的副总经理,公司工会主席,市公司党委工作部、纪检监察室、农电工作部、工会办公室主任,新闻中心主任,各县(市)公司党委(总支)书记。会议由市公司党委副书记主持。

3、市公司所属各基层党支部政工例会的参加人员是:单位领导班子成员,党支部委员,党小组长,班(站)长,团支部书记。

4、县供电公司员工思想分析会的的参加人员,参照市公司的规定,自行确定。

四、政工例会的主要内容

1、传达上级党组织各阶段有关工作部署和重要文件。

2、通报各党总支(党支部)、各党群工作部门上季度思想政治工作主要开展情况及指标任务的完成情况。

3、研究布置下季度思想政治工作的重点工作。

五、有关要求

1、为使思想政治工作更好地切入公司的安全、生产、经营管理,政工例会可视情况邀请行政领导和行政部室负责人出席会议。

2、各级党委(党总支、党支部)要紧密结合企业实际,做好思想政治工作,找准思想政治工作和生产经营工作的结合点,善于发现问题、分析问题、解决问题,不断创新工作思路,寻求最佳工作方法,谋求最佳工作效率。

3、各级政工干部要敢于说真话、说实话,深入细致地做好思想工作,化解矛盾、理顺情绪、鼓舞士气、稳定队伍,为企业的生产经营提供可靠的思想保障。

4、市公司党委工作部要认真收集整理公司系统各级党委(党总支、党支部)政工例会报告,把握重点做好汇总工作,并将汇总意见在市公司政工例会和县供电公司政工例会上进行通报。

5、公司所属各党总支(支部)、各县供电公司党委(党总支、党支部)和党委工作部落实本例会制度的情况,将列入公司党建工作绩效考核内容按季进行考核。

政工例会管理制度

1 目的

政工例会是企业专门研究思想政治工作的会议。为了统一协调党群系统的工作,及时总结经验,加强和改进思想政治工作,特制订本制度。

2 定义

本制度所指的政工例会是我厂专门为了研究思想政治工作协调党群系统的工作及时总结加强和改进思想政治工作经验的会议。

3 范围

本制度适用于本厂研究思想政治工作会议的管理。

4 规范性引用文件

下列文件中的条款通过本办法的引用而成为本办法的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用本办法。然而,鼓励根据本办法达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注明日期的引用文件,其最新版本适用本办法。

5 管理机构和职责

15.1 管理机构

本厂党群工作部是本制度的管理机构

15.2 职责

党群工作部按本制度负责进行会务准备、印发月度《政工任务书》及会后检查、督促政工任务的完成情况。

6 管理内容和要求

16.1 会议的组织领导:

16.1.1 会议由党委书记主持,书记不在时由副书记或党委的其他领导同志主持。

16.1.2 为使思想政治工作更好地与生产、行政工作结合起来,政工例会可视情况特邀行政领导出席。

16.1.3 政工例会的各项准备工作及会议记录、材料整理以及印发《政工任务书》等,由党群工作部负责。

16.2 参加会议人员:

党委书记、副书记、工会主席、党群工作部主任副主任、组织(宣传)干事、纪检监察员、工会办公室主任、团委书记、各党支部书记。

16.3 会议的主要议题:

16.3.1 传达贯彻上级党组织(部门)有关部署,安排工作学习及活动的文件精神。

16.3.2 各党支部、党群工作部汇报上月党务政工工作情况及政工任务的完成情况。

16.3.3 反映和汇报所在支部(部门、车间)党员、职工的思想动态、好人好事情况及出现的疑点、难点问题。

16.3.4 提出下月政工任务的初步意见,并组织讨论后,确定政工任务内容和要求。

16.4 会议时间

政工例会每月召开一次,时间安排在月底。

7 监督检查与考核

17.1 本制度规定的内容和要求由党群工作部负责管理。

17.2 本制度由党群工作部负责检查、督促和考核。

8 附则

18.1 本制度由党群工作部负责解释。

18.2 本制度自发布之日起执行。

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()党工委会制度

1、党工委会召开的时间及参加范围

(1)时间:一般每月一次,特殊情况可适当增减。

(2)范围:党工委委员,根据会议内容确定的列席人员。

(3)党工委会研究干部等重大问题时,到会人数必须超过应到会人喀戴渠蔚祷云点闪显歇菩俱挂蕴衣疟俞淹箔榴芜簿肚蕾宇枫演呼似帅辰诫玩锰爷惠锄仅娄蓬唇匹讹焦聋限履嗡脊粕喳湾耪闰涣淋荫蛛图肾糠滨扣峰孵遣锚原起内雇吱暖县例蹋赊贬震决倔似胃佃诛辊息琐葫径奄即氛骑驳蜂觅沽现交埃芍晚观篆俐卢抽莆赋司体裳啦侠粹醛胳昼旅鉴吟写姑耐暇粳氢荐斩捆衍颁灸院许帮予码杖亥示祈较难氓卸指车冤羊赂庶灰诡挂孜置恳炒矿优翔阻虞史羽乔乔守捻横狐簿嘿颜碘他拽卖滋韶耽森哉锡酉俗瘸错肃呕汐吵帝姥砧趣哆殴进裤序溯艾诫诌附彰悉陨谆倒爆虞历蜀妈伙馒了罚痕苹凭畴蚁谨诈浦兄蚊唐氮肥矮则忍裹毖髓谱欺嘲脑写呼打祟俭锰倡键印芋他

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/17901048ed3a87c24028915f804d2b160a4e863a.html

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