中国共产党组织工作条例心得体会精选三篇

　　中国共产党组织工作条例心得体会一篇

　　近期，中共中央印发《中国共产党组织工作条例》（以下简称《条例》），这是我党历史上第一部关于组织工作的统领性、综合性基础主干法规，对推进组织工制度化规范化科学化、全面提高组织工作质量，具有重要意义。认真学习好贯彻好《条例》的内容，是组工干部做好组织工作的根本准则。

　　以《条例》为准则，争当“对党忠诚型”组工干部。对党忠诚，是组工干部首要的政治品质。我们组工干部要在持续深入学习《条例》的过程中，在扎实推进党史学习教育各项工作中，拧紧思想“总开关”，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，把对党忠诚内化于心、外化于行。要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，永葆政治忠诚，做到心中有坚守、行动见实效，将自身的前途命运同国家的前途命运联系起来，让对党忠诚的信仰力量在为群众办好事办实事的实践中壮骨增肌。

　　以《条例》为准则，争当“廉洁干净型”组工干部。“一个人廉洁自律不过关，做人就没有骨气。”要牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，树立正确的权力观、地位观、利益观，任何时候都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白。组工干部作为党的干部队伍中最为特殊的一种干部，承担着为党管理人才、服务人才、发展党员等重要任务，更应该慎独慎微，紧绷党章党纪国法这根弦，才能走得长远。要牢固树立清正廉洁的组工干部形象，真正做思想上的“明白人”、作风上的“清白人”，坚持做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”，以务实清廉的工作作风赢得人民群众的支持和拥护。

　　以《条例》为准则，争当“敢于担当型”组工干部。“能否敢于负责、勇于担当，最能看出一个干部的党性和作风。”要牢记空谈误国、实干兴邦的道理，坚持知行合一、真抓实干。作为新时代组工干部，要摒弃散漫心理和不实作风，牢固树立“组织工作无小事”的理念，对权责范围内的事尽心尽力、毫不懈怠，以《条例》规定为指导，推动组工各项工作落实落细。发扬钉钉子精神、传承“三牛”精神，敢于斗争、勇挑重担，充分发挥组工干部的标杆带头作用。

　　中国共产党组织工作条例心得体会二篇

　　基层党组织是落实党的各项政策方针、决战脱贫攻坚、促进乡村振兴、巩固党长期执政的有力组织基础和坚强战斗堡垒，学好用好《中国共产党基层组织选举工作条例》，确保基层选举工作平稳有序开展，选拔基层能人强人，配齐配强基层党组织班子，从而为基层各项事业发展提供坚强的组织保障。

　　基层党组织选举工作不同程度存在基层民主制度及参与机制不完善，村民民主意识不强、参与积极性不高，监督监管机制不健全、对选拔人才缺少后期监管等问题。因此，需对症下药、多管齐下，用好基层组织选举工作条例，做好做到位基层组织选举工作。

　　把好“学习宣传关”，为基层党组织选举做足事前准备。基层组织选举工作的贯彻落实需要各级党组织在充分学习领会条例精神及具体内容的基础上方可开展选举工作，不懂装懂、囫囵吞枣、蜻蜓点水式学习，只能浮于表面，难以使条例真正入脑入心，成为行动的指南和依据，因此广大组织工作者及党员需把认真学习领会条例做好基层党组织选举工作作为首要前提，从而提升选举工作的规范性和标准度;在学懂弄通悟透条例的基础上，还需做好广泛宣传工作，通过“三会一课”、微视频、集中学习、宣传栏、广播、发放宣传纸等多种形式，多维度宣传条例内容，让广大党员了解知晓;同时通过宣传，强化党员的政治意识，教育引导党员和代表正确行使民主权利，积极参与参加基层选举工作，提升积极性与参与度。

　　把好“人才审核关”，为基层党组织选举选出能人强人。农村地区普遍存在着人才外流和年轻人少的窘境，基层党组织从党员队伍结构上看，结构失调，党员队伍年龄偏大、文化偏低，也存在党员外出打工务工多，党支部班子成员缺少党性教育，政治站位低，影响力、号召力及公信力差的情况，对于村级事务及管理领导力不强、凝聚力不够的问题，会给基层换届选举带来一定困难;从班子队伍建设上来看，队伍建设不足，新鲜血液少;带头人、致富人少，对于基层各项工作未能起到带头引领作用。因此在基层党组织选举工作中，要突出选人用人导向，在各行各业选贤任能，从年龄结构、专业知识、群众口碑、党性修养、品德建设等方面对候选人的资格、条件等进行综合审核，严把政治关、能力关、作风关、廉政关，着力把思想政治素质好、群众工作能力强、组织协调能力强、业务水平硬的优秀党员选入班子内部;同时落实好各项人才引进与人才培养计划，鼓励优秀人才回村任职，建立后备人才储备库，加大优秀党员挖掘力度与培养力度，为基层发展备齐人才力量，按照德才兼备、以德为先的原则，优化班子机构，提升班子政治素养和处理农村事务的能力，最大限度做到人适其位、人尽其才。

　　把好“监督监管关”，为基层党组织选举提供长效保障机制。在选举工作整个过程中，确保言路畅通，做好党内监督及群众监督，杜绝拉票贿选，对于候选人的履历、学历等个人情况做到全面了解，通过个人谈话、组织及群众了解的方式，多方位立体化了解候选人，并做好被选举人的任前公示及公布监督举报电话;同时做好常态化及长效化监管工作，建立完善党员干部监督监管机制、不合格党员处置机制及党员奖惩机制，鼓励党员干事创业，担当作为，强化制度执行力，从而营造风清气正的党内政治生态，助推乡村振兴和脱贫攻坚工作圆满完成。

　　中国共产党组织工作条例心得体会三篇

　　刚才，我们学习了习近平总书记关于党的建设和组织工作重要论述及《中国共产党组织工作条例》，相信大家对我们党的建设和组织工作有了更进一步的理解和领悟。习近平总书记关于党的建设和组织工作重要思想,是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分,是新时代党的建设和组织工作持续健康发展的根本保证。“欲筑室者，先治其基”，基础不牢，地动山摇。为什么要制定出台《中国共产党组织工作条例》？目的就是为了深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，推进党的组织工作科学化制度化规范化，提高党的组织工作质量。如何顺应新时代新发展新要求，唯有开新路创新局出新绩，与时俱进，主动作为。

　　一、强化党的意识、党员意识。党的意识，是共产党员对党的性质、宗旨、历史使命以及党的纲领和任务的自觉认识，是党员政治觉悟和党性的集中体现。习近平总书记在十八届中央纪委三次全会上指出：“全党同志要强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，做到忠诚于组织，任何时候都与党同心同德。”作为一名中共党员，无论身在何处，无论在干什么，都要时刻牢记自己的党员身份，为可为之事，戒禁为之心，不能组织上入了党，思想上还想着一些乱七八糟的事。每一年每一月甚至每一周，我们都在组织大家学习，学习各种讲话、各种著作、各种文件、各种典型等等，目的就是要大家不忘初心使命，牢记身份职责，时刻对标对表，努力做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

　　二、强化宗旨意识、责任意识。全心全意为人民服务是中国共产党的宗旨和最高价值体现。宗旨意识和责任意识，不仅要植根于我们的头脑里，还得落实在我们的行动中，言行要一致，知行要合一。要知重负重、敢于担当，遇事不推诿、遇难不逃避，以身作则、尽忠职守、身体力行。

　　三、强化党组织自身建设，切实增强凝聚力、战斗力和感召力。一个支部一个堡垒，一名党员一面旗帜。我们要通过各种学习和实践活动，加强党员干部的教育管理，并结合工作实际和个人特长，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，激发高昂斗志，汇聚磅礴力量，接力奋战新征程。重任在肩，方知使命担当，沧海横流，方显英雄本色。“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”的合格党员，“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的四铁干部，“勇于担当、敢于负责，勇于较真、敢于碰硬，勇于抓细、敢于落小，勇于吃苦、敢于吃亏”的狮子型干部，等等，这不仅是对我们党员干部的要求，也是对我们党组织的考验。如何教育管理，如何培养培育，如何打造一支政治过硬本领过硬作风过硬的党员干部队伍，是我们党组织义不容辞的责任。

　　在以后的工作中，我也希望我们在座的每一位党员干部，能始终坚守共产党人的精神高地，潜心学习党史、品读革命精神、体悟奋斗真理、筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，争做“红色基因”的坚定传承者和实践者，努力在新时代展示新作为、干出新业绩。