县住建局2021年党建工作计划三篇

　　县住建局2021年党建工作计划一篇

　　（一）突出政治引领，全面落实党建工作责任。机关党建旗帜鲜明讲政治，坚定不移加强党的全面领导，把讲政治落实到基层党建全过程和住建事业发展各方面。局党组把党建工作纳入党组每月工作固定议程。一是认真统筹谋划。结合住建局实际情况年初研究制定20xx年度党建工作要点及计划，召开专题会议讨论研究基层党建工作并作出工作部署。二是履行党建工作职责。局党组书记认真履行党建第一责任人职责，带头抓党建、作表率。党组成员“一岗双责”抓党建，系统各支部书记切实履行支部党建工作具体责任，努力推动党支部实现领导班子好、党员队伍好、发展思路好、制度机制好、工作业绩好、群众反映好的“六好”目标，实现党建质量有效提升。

　　（二）强化思想建设，着力武装头脑促进工作。一是抓实局党组中心组理论学习。局党组以深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，抓实党员领导干部理论武装。严格执行学习日制度，今年局党组已开展中心组理论学习12次，按“3+X”模式开展学习研讨4次，中心组成员重点发言全覆盖。二是严格落实“三会一课”制度、开展好主题党日等活动。局机关党委坚持每月召集系统各支部党员召开联合会议的形式支部轮流主持开展党员学习日活动，采用“3+X”模式开展学习，重点学习党章党规、习近平总书记最新重要讲话、讲红色故事，若干名党员谈学习体会，形成良好学习氛围。同时“每月一主题”开展主题党日活动，结合住建工作实际及社会热点问题，增强主题党日活动的多样化、开放性。如：5月组织党员青年干部前往X镇X旧居参观学习，开展户外拓展活动。6月组织全体党员前往X开展主题党日活动，追寻红色印记，传承红色基因，接受爱国主义教育和革命传统教育。三是常态化开展“X读书”活动。住建局坚持每月开展“X读书”活动，每个干职工通过每月精读一本书、或欣赏一部电影，轮值股室干部在当月集中学习会上谈读书心得、分享读书体会等方式，加强思想交流，丰富干职工知识涵养，拓宽知识面。今年向县委宣传部上报读书心得文章76篇，持续保持崇文尚学、终身学习的良好风气。四是做到线上学和线下学相结合。组织全体干部参与“学习强国”APP、X干部网络学院等线上平台学习，全体干部均已注册“学习强国”APP并强化日常“充电”，“掌上学”蔚然成风。

　　（三）端正思想观念，开展精神文明建设工作。一是选树典型，坚持每月推选身边好人。局党组坚持每月推荐X名爱岗敬业、孝老爱亲等典型事迹，今年向县委宣传部推荐身边好人事例X例。二是开展形式多样的志愿服务活动。党员、干部积极在精准扶贫挂点村新时代文明实践站（所）组织开展活动。志愿服务队积极在X镇、X乡精准扶贫挂点村开展春耕生产、扶贫助残、关爱空巢老人、关爱留守儿童及在孝老食堂提供志愿服务，坚持每月至少开展一次活动。三是完善宣传阵地，加大宣传力度。建立线上线下全方位宣传体系。传播正面典型，塑造住建系统积极、健康、上进的新时代良好形象。

　　（四）落实“一岗双责”，重点抓好意识形态工作。一是加强组织领导，落实工作责任。局党组始终把意识形态工作作为一项极端重要的工作，事关党组织的凝聚力、向心力。把意识形态工作摆上重要议事日程，年初制定工作方案，召开专题会议研究意识形态工作。局党组书记积极履行第一责任人职责，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍。党组分管党建的领导履行直接责任人职责，协助党组书记制定意识形态工作计划和措施、年度工作目标，认真督促意识形态工作责任制的落实。二是加强政治理论学习，领导、干部政治素养和履职能力得到提高。一方面坚持以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，坚持党管意识形态的工作原则，做好党员、干部教育培训。另一方面局系统各支部书记每半年向局党组专题汇报意识形态工作，机关党委对局系统各支部开展意识形态工作专项检查。三是加大舆情管理力度，不断取得新成效。局党组加强网络信息管控，加强对局系统在相关网站、住建局工作微信群（QQ群）、住建局党建工作微信群的监管，截止目前未发现局系统党员干部发布或转发明显违反规定的信息。四是加大督查考核力度，细化考评措施。将意识形态工作落实情况列入股室单位和个人双重考核内容，年终累计结果作为股室单位和个人评先评优的重要依据。

　　（五）积极主动作为，开展新冠肺炎疫情防控。今年年初，面对突如其然的新冠肺炎疫情，局党组号召广大党员、干部投身到疫情防控工作中，迅速行动起来，把深入开展疫情防控工作作为践行初心、担当使命的实际行动，党的战斗堡垒筑牢在第一线，党员、干部冲锋陷阵在第一线，在X国道交通卡点、县城各物业小区、结对共建X社区、建筑工地等战场攻坚克难，抓实抓细住建行业复工复产，全力打好疫情防控阻击战。

　　（六）践行服务宗旨，深化社区结对共建活动。以努力实现社区班子好、社区治理好、社区服务好、社区环境好、市民素质好的“五好”社区目标，努力创建共建思路，丰富共建内涵，提升共建工作水平，为实现局机关党委和南外社区党总支的双向互动、彼此促进、优势互补、资源共享，进一步服务群众的水平，从实际出发，切实解决人民群众迫切需要解决和热切关注的问题，落实共建活动经费。目前共开展城区环境整治、安全生产宣传、“七一”慰问、“八一”慰问等结对共建活动10次。

　　（七）抓实“三化”建设为，实现党建质量有效提升。局机关党委坚持以提升基层党组织组织力为重点，突出政治功能，按照“四个方面”标准化、“六个方面”规范化的要求，扎实推进“三化”建设。标准化建设方面。一是组织设置、领导班子标准化。20xx年4月完成了6个党支部的换届选举工作，班子职数按规定配齐。通过换届选举，产生新一届党支部领导班子，加强了党支部领导班子建设，进一步规范党内政治生活，发挥新时代党支部的政治核心和战斗堡垒作用。二是按照“因地制宜、合理布局、规范适用、发挥作用”的原则，着力抓好硬件建设，按照“有党旗、有桌椅、有书报、有电教设备、有规范制度”的“五有”标准，采取支部联合共建的形式在局四楼打造党员活动室（与X读书室合用），新购置办公桌椅，规范制度上墙，布局合理，功能齐全。三是规范室外设施设置。更新机关院内的党建宣传栏，党建宣传栏重点宣传十九届四中全会精神，展示党组中心组理论学习、党员学习日活动、“X读书”活动开展、党员干部志愿服务、精神文明建设、疫情防控、社区结对共建、“党建+”等内容。四是落实了基层党组织工作经费和活动经费，保障党建活动正常开展。规范化建设方面。机关党委从严从实抓好规范化建设，着力抓好软件建设，做到日常的工作流程规范，推动党组织依法依规、有序运转，党员队伍建设、组织活动、运行机制、服务群众、工作任务、党建责任“六个方面”规范化运行。一是党员队伍建设规范化。今年，局机关党委接收预备党员2名，培养2名入党积极分子。每半年开展一次党员分类管理和党性综合体检，严肃认真开展“双检双争”活动，加强党员管理监督。大力实施党内激励关怀制度。开展“七一”表彰等系列活动，激发党员干事创业热情。在春节、“七一”等重要节日走访慰问困难党员、高龄党员。二是以“三会一课”、主题党日为重点的组织活动规范化运行。三是党组织议事决策严格按照集体领导、民主集中、会议讨论的原则运行，做到每月及时党务公开。四是服务干职工和群众，关心干职工身心健康开展了丰富多彩的文体活动，在行政服务中心窗口设立“党员先锋岗”做好服务群众工作。五是坚持党建服务中心大局，创建“模范机关”方面工作任务规范化。六是落实党建责任规范化。

　　（八）压实主体责任，纵深推进全面从严治党。局党组制定全面从严治党主体责任清单，明确领导班子主体责任、单位主要负责同志主体责任和班子其他成员主体责任，履行“一岗双责”，压实主体责任。局党组研究党风廉政工作4次，常态化开展党风廉政宣传教育活动。经常性抓好党内监督，持续整治“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾。20xx年向县纪委监委、派驻第八纪检监察组专题报告党风廉政工作。切实履行巡察整改主体责任。

　　一、存在的问题

　　回顾今年的党建工作，虽取得了一些成绩，但也存在不足：如党支部建设还需进一步加强，党务工作者的能力素质有待进一步提升。党员干部对政策理论学习的主动性和积极性有待进一步提高。

　　二、2021年工作计划

　　一是创新党建工作理念。坚持围绕中心、服务大局，营造抓党建促中心工作，抓好中心工作促党建的良好氛围。结合住建行业特点，丰富党建活动内容、创新活动形式、拓宽活动渠道，开展主题突出、内容鲜活、形式生动的各项活动。创新党建载体，激发党建活力。

　　二是巩固党建工作成果。以“三化”建设为抓手，传承红色基因，突出基层组织的政治功能，提升基层党建工作质量，努力实现基层党组织全面进步、全面过硬目标。

　　县住建局2021年党建工作计划二篇

　　今年以来，商城县统计局党支部在县委的正确领导下，紧紧依靠全体党员干部，围绕县委中心工作，主动适应新形势、新任务的要求，扎实做好各项工作，取得了一定成效。下面自己对分管我局党务工作汇报如下：

　　一、强化组织建设，着力提高党组织的战斗力

　　1、抓党组织班子建设，夯实机关党建工作的组织基础。把建设一支善谋发展，科学发展的党员干部队伍，作为加强基层党建的基础性工作，着力提高班子成员党性认识，理论业务水平和政策水平，力求处事公平公正，廉洁自律，作风正派，促进了支部的班子建设，增强了基层党组织的战斗力。

　　2、树标杆，学先进，发挥典型示范带动作用。我们结合创先争优和廉政文化进机关以及省级文明单位巩固发展等活动，选树了优秀党员、先进工作者、文明家庭、文明股室等先进典型作为机关党建示范提升点，起到了较好的带动作用。

　　3、强化督促，提高机关党组织的执行力。坚持通过机关党建工作例会的方式，了解督促机关支部每月党建工作完成情况，每月进行通报，县委政府的重大决策在机关得到了较好的执行。

　　二、加强队伍建设，大力提高机关党员政治素质

　　1、严把入口，抓好党员发展工作。按照新时期党员发展的十六字方针，对新党员发展和预备党员转正实行全程公示制、票决制和责任追究制;进行严格考察，严格把关，严把入口，确保质量，并认真做好党的基本知识教育工作，保证了新进党员队伍人员的纯洁性和先进性。

　　2、抓教育培训工作，提高党员政治理论及业务水平。积极探索党员教育新途径，坚持开展以讲促学、以赛促学、以网促学、以考促学活动，进一步提升机关党员干部的综合素质。开展党务干部上党课活动，推行以讲促学，即由支部的班子成员轮流上讲台，讲理论专题、谈心得体会、说思想认识，组织全体党员干部开展大讨论，讲学相长，收效明显。通过组织全体党员开展学习党史知党情、创先争优跟党走党史知识竞赛活动，使广大党员在积极参与中受到教育，得到提高，在机关掀起了学习党史知识、提高业务素质的热潮。通过组织机关全体党员干部开展《廉政准则》知识测试，法律知识测试等考试的方式强化学习，巩固学习成果。四促学方式的推行，使集体培训与个人自学达到了较好的结合，增强了学习教育效果，提高了机关党员队伍整体素质。

　　三、健全制度，构建机关党建工作长效机制

　　1、推行党建工作责任制。认真贯彻落实县委[20xx]4号文件精神，建立了以党支部书记为第一责任人的党建工作责任制，形成了抓书记、书记抓的工作局面。

　　2、完善目标管理机制。与各党小组签订党建目标责任书，并把党建工作内容具体分为组织领导、班子建设、党员队伍建设、工作机制、制度建设等六个方面，纳入工作目标，在年度考核中与各党小组整体工作一起考核，并作为年度评先评优的一项重要内容，切实把机关党的建设与各项业务工作融为一体。

　　3、健全完善党内工作制度，修订完善了三会一课、民主生活会、发展党员工作、党风廉政建设、民主评议党员、党内监督等20多项工作制度;制定实施了党费收缴管理三项制度。规范完善了发展党员五项制度，提高了透明度，确保了发展党员质量。对机关基层党组织的制度化、规范化建设起到了重要的推动作用。

　　四、丰富载体，大力开展主题教育活动，扩大机关党建工作影响力

　　结合县委中心工作和重大节日，有针对性地组织开展了一系列各具特色、主题鲜明的党建活动。一是五一期间组织干部职工进行健康体育活动;二是认真落实并选派村第一党支部书记和非公经济党建指导员工作;三是扎实开展牵手共建工作，搞好联村共建;四是搞好基层党组织分类定级，晋位升级工作，扎实开展基层党组织建设，按照要求做到三专;五是积极落实关爱弱势群体的爱心慈善募捐活动;六是积极参入中国统计开放日活动，并取得了优异成绩;七是巩固和创建省级文明单位的成果，进一步提高统计人员形象。通过形式多样的活动，丰富了机关党建工作内容，增强了生机和活力。

　　五、扎实推进创先争优和双学双提活动

　　为了更加扎实有效的开展好这项工作，我们结合统计工作实际，把创先争优和双学双提活动与抓制度建设、规范权力运行有机结合，在执行县委、县政府出台的相关制度的同时，修订、补充、完善局内各项规章制度，确保权力在阳光下运行。通过严格执行制度，规范工作与行为，为创先争优和双学双提活动深入推进提供了制度保障。二是与促进统计三个提高有机结合，局党支部坚持一个格局，围绕工作重点，来促进三个提高，即：继续坚持抓好一个根本、突出两大重点、落实三项保障的工作格局，围绕搞好经济运行监测、信息资源共享、管理基础规范等重要工作任务，以此促进统计能力、统计数据质量和统计公信力的提高，三是与严守统计职业道德有机结合，按照新《统计法》的要求，加强对源头数据质量的控制和三级监管统计数据质量体系的建设，强化事前预防、中期监控、定期评估、考核追究制度。同时，严格统计报表审批，规范基层基础工作，保证各种统计数字来源有据。四是与推进学习型党组织建设、开展岗位竞赛有机结合。围绕学习型机关建设要求，结合统计工作需要，进一步健全各种学习制度，开展岗位竞赛活动，加强对学习成效的考评，进一步提高了全体工作人员的业务素质。五是与开展调查研究，提供优质服务有机结合，提高服务能力和水平是充分发挥统计职能作用的又一关键。我们充分发挥统计职能优势，大力开展调查研究，班子成员带头，专业人员明确责任，深入基层调查研究，撰写了一批高质量的调查研究报告。其中有一篇获市统计调查科研成果二等奖，两篇获三等奖。六是与加强作风建设有机结合。政风行风好坏既关系着统计部门的形象，也关系着政府的形象。自开展创先争优和双学双提活动以来，我局在信息公开、依法行政、服务质量、廉洁自律等方面进行自查自纠，自觉接受社会监督。通过开展创先争优和双学双提活动，不断加强政风行风建设，促进了统计工作的全面开展，有力地提升了统计部门的形象。20xx年12月31日，县统计局被省委、省政府命名为省级文明单位的光荣称号。同时，我局在平安建设、计划生育、扶贫开发、支持试验区建设、纪检监察等工作上也获得县委、县政府表彰。

　　县住建局2021年党建工作计划三篇

　　在创先争优和基层组织建设年活动中，本人坚持认真贯彻落实《中共商城县委关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施意见》精神，在局党委的统一领导下，认真履行党建工作职责，围绕强组织、增活力，服务锦绣商城建设，创先争优迎十八大的主题，按照抓落实、全覆盖、求实效的工作要求，采取得力措施不断加强全局党的基层组织和党员队伍建设，为各项工作的开展提供了有力保障，被市、县委命名为先进基层党组织各1个，受到县政府通令嘉奖。在实际工作中，本人重点从以下几个方面认真开展工作。

　　一、加强领导，明确目标任务。

　　成立了局基层组织建设领导小组，抽调得力人员成立了办公室，根据《中共商城县委关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施意见》精神，结合实际制定了《中共商城县住房和城乡建设局委员会关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施方案》，明确了全局基层组织建设的基本指导思想、基本要求、方法措施和目标任务，落实了各级各单位责任，为党建工作的开展提供了有力保证。

　　二、抓好载体，着力于提升。

　　坚定不移地抓好党的方针路线、县委重大决策部署的贯彻执行，将加强学习教育作为一项基础性的工作，认真组织开展中国特色社会主义理论、党章党规、《廉政准则》、革命传统等的学习教育，提高政治理论水平，坚定理想信念，自觉在思想行动上和党中央保持一致。通过开展读一本好书、写一篇调研文章、组织一次征文比赛、一场演讲比赛、一次业务大比武、一次先进性主题实践活动，聘请专家学者授课，组织参加专业学习培训等，全面提高党员干部队伍的综合素质，增强战斗力，提高谋划科学发展、实现科学发展的能力。

　　认真开展专题调研，不断探索新时期加强党建工作的新思路，撰写了《在创先争优中创新基层党的建设的初步思考》等专题文章。

　　将党建工作与精神文明建设、政风行风建设、文明单位和文明岗位创建等相结合，全面提升党员干部队伍形象。

　　三、抓组织建设，着力提高战斗力。

　　一是对局属1个党总支、11个党支部进行了分类定级，建立台账，明确责任目标。二是落实了党员活动阵地专人负责、专室办公、专款保证的要求。三是加强组织建设。选拔一批德才兼备的青年干部加强充实基层领导班子，新发展党员10名，确定党员发展培养对象13名。四是开展好牵手共建活动，按照县委选派机关干部担任村党支部第一书记的要求，在第一批选派一人的基础上，又选派一名同志担任村党支部第一书记，并于河凤桥乡莲花塘村开展牵手共建活动。五是认真组织开展党员公开承诺活动，全体党员干部都公开了承诺事项。六是开展了文明优质服务活动。进一步规范并公开了行政审批事项、办事程序，落实首问负责制、一站式办理和零阻碍，对重点工程和招商引资项目免收行政事业性收费，减收服务性收费。

　　四、完善机制，为党建工作提供保证。

　　将党建工作长效性机制建设作为一项根本性的工作，不断健全完善党建工作机制，为党建工作提供保证。结合创先争优、加强制度建设规范权力运行、双学双提、五型政府建设等活动的开展，大力加强制度建设，形成了较为完整的党建工作机制。20xx年在已有制度的基础上又印发了《中共商城县住房和城乡建设局委员会关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施方案》、《20xx年深入开展创先争优活动要点》、《廉政风险防范工作实施方案》、《关于认真开展学雷锋争做好员工活动实施方案》、《20xx年反腐倡廉工作任务实施意见》，使得长效机制建设进一步完善，为党建工作的开展提供了有力的制度保证。

　　加强对党建工作的督促指导。局党委将党建工作纳入目标，严格考核问责。本人也坚持经常深入基层单位和党员群众，开展调研、谈心活动，及时掌握工作动态，督促指导基层单位党建工作，帮助总结经验，研究解决工作中存在的问题，经常向局党委和党委主要领导汇报党建工作情况，坚持在局党委的集体领导下，不断推动党建工作的开展。

　　党建工作是一项长期性、根本性的工作，既需要常抓不懈，也需要根据形势任务的要求，不断创新工作思路和工作机制，不断开创工作新局面。在今后的工作中，自己将不断总结成绩，查找问题和不足，更加严格要求，认真履责，努力工作，不断提高党建工作能力水平，为建设幸福商城作出新贡献。