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大扬附中开创党建工作新篇章工作总结3篇

  党的建设是党的执政能力建设重要组成部分,是队伍建设和审判工作的基础和灵魂,党总支及各支部要充分发挥战斗堡垒作用,紧扣新时代党的建设总要求,认真剖析问题,补齐短板,第一文档网为大家带来的大扬附中开创党建工作新篇章工作总结3篇,希望能帮助到大家!

  大扬附中开创党建工作新篇章工作总结1

  学校基层党委要按照“三个代表”重要思想的要求,紧紧围绕教育教学工作的大局,以建设高素质的领导班子、党员队伍、干部队伍和教师队伍为目标,进一步加强党的组织建设和作风建设,充分发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,积极探索学校思想政治的新途径,努力提高党建工作的整体水平。

  一、发挥党组织的领导核心和战斗堡垒作用,树立良好的形象,建设一支坚强有力的领导班子。

  注意抓住领导班子和干部建设这个关键,优化领导班子结构,增强领导班子的战斗力,激发干部队伍的活力。认真贯彻党的基本理论和教育方针,努力实践xxx同志“三个代表”的重要思想,不断加强和改进党建和思想政治工作,增强了党组织的凝聚力、战斗力,发挥党员的先锋模范作用,努力推动学校的改革与发展。

  二、始终坚持把党的思想政治建设放在首要位置,用科学理论武装广大党员干部头脑,提高广大党员干部的理论素养和政治素质。

  学校坚持不懈地抓党员干部的政治理论学习,用科学的理论武装人。学校党委坚持用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,特别是江总书记“三个代表”的重要思想“十六大”精神教育全校党员干部,使他们牢固树立正确的世界观、人生观、价值观以及利益观。在方法上,以集中学习为主,坚持标准,注重实效。通过建立‘五个一”活动:每学期读一本好书,写一篇读书笔记,每学期发表一篇文章,联系一个班级,联系一名教师,在实践中提高广大党员干部的理论素养和政治素质。

  三、重视教师特别是党员教师的师德师风教育,充分发挥党员的先锋模范作用,建设一支德高业精、为人师表的教师队伍。

  学校是培养人才的摇篮,而人才培养的关键在教师,党员干部和教师的率先垂范作用至关重要。党委在抓党员干部和教师队伍的先锋模范作用中,将重点强化党员队伍、班主任队伍、青年教师队伍等三支队伍建设。目前在学校的各个主要岗位上,党员干部和党员教师,均属于学校的骨干力量。班主任、青年教师也是一支不可忽视的中坚力量。党委将教育党员模范遵守各项规章制度,要求普通教职工做到的,党员教职工先做到。通过党员队伍建设,增强党员教师的党性观念,充分发挥党员的先锋模范作用。在抓班主任队伍建设中,主要是提高班主任队伍的整体素质,树立为学生、家长服务的思想,不歧视后进生,重视学生的品质教育,积极主动地开展有利于学生身心健康的活动,全面提高教学质量和学生的素质。在抓青年教师队伍的建设中,党委将因势利导地从思想上、政治上、业务上、生活上给予充分的关心和帮助,建立青年学理论小组,组织他们参加理论学习和实践活动;举办拜师会,发挥老教师作用,实行传、帮、带;让青年教师挑重担,实行岗位练兵,使他们脱颖而出,成为学校的骨干。

  四、坚持党的民主集中制原则,不断改善和丰富党的组织建设内容,充分尊重发扬广大教职工的积极性和主人翁意识。

  学校党委将把实行校务公开,推进民主监督,作为搞好党的组织建设的重要内容和基础工作来抓,把全心全意依靠教职工,作为学校思想政治工作的根本点和党建工作的出发点。一是坚持职工代表大会制度。学校坚持每年召开职工代表大会,审议学校的工作,决定学校的大事,批准改革方案,听取领导述职,民主测评校领导。学校重大决策,改革方案,重要制度都必须由职工代表大会审议通过后实施。二要经常召开座谈会,广泛听取群众意见和建议。学校每项制度的制订,每个方案的出台,每项重要决策的实施,都必须广泛地听取教职工的意见和建设,力求使学校的决策科学正确。

  五、建立党建目标责任制管理体系,加强党风廉政建设,保持党的先进性和纯洁性。

  学校党委将继续倡导艰苦奋斗和无私奉献精神,树立廉洁奉公的良好形象。一是坚持党委民主生活会制度。二是坚持党委会议制度。定期召开党委会议,及时传达市委和上级党组织有关文件精神,民主讨论人事等学校重大事项;三是坚持党员组织生活制度;四是建立党风廉政建设责任制,促进党风廉政建设责任制的落实。我校将不断建立和完善了党建目标管理体系,把党员的学习、组织生活、职工思想教育及公益活动等都列入目标管理中,努力推动了党建目标责任制的完成。

  六、重视组织建设和发展,壮大党员队伍

  健全组织。本学期,党委正式成立,建立健全党委下属的各个部门已成当务之急,个别支部人员要进行调整。在调整的基础上要加强对支部委员的培训,提高其进行组织工作的水平。

  党员发展。各支部要本着积极、慎重、稳妥的原则,认真培养积极分子。对打报告要求入党的积极分子,采用定人帮助、参与党员活动、举办党训班、召开座谈会、交流心得体会等形式帮助他们提高思想认识。所发展的学生党员都应是品学兼优,所发展的教师党员都应是德才兼备。党委要加强对在新形势下党员发展工作和管理工作中出现的新问题、新情况的调查研究。要组织各党支部书记及组织委员进行培训,使党员发展工作进一步民主化、规范化。

  七、加强统战工作,抓好群团建设

  我校现有多个民主党派组织,他们在学校建设和发展中起着积极的作用,在今后的统战工作中,我们要进一步本着“肝胆相照、荣辱与共”的原则,做好民主党派的工作,充分发挥他们参政议政的作用,支持民主党派的组织建设。

  加强学校民主建设,认真抓好工会和教代会,工会要把民主参与学校管理作为一件大事来抓紧抓好。在做好常规工作的同时,要切实加强教职工的文体活动,丰富教职工的文化生活。要经常深入基层,了解群众呼声,关心群众疾苦,做教职工的贴心人,并积极向行政反映合理化意见。

  团委要加强团的领导班子建设。要积极开展适应青年特点的各项活动。发挥各团支部干部的积极作用,多开展一些创新的活动内容,充分宣传党的方针政策和“三个代表”重要思想,把全体团员青年紧紧地团结在团组织周围,使团组织真正成为党的助手。

  做好离退休教师工作 。离退休教职工人数在逐年增加,全校在职教职工都要关心离退休教师的工作及生活,为他们分忧解难。同时离退休工作要根据自身特点,卓有成效地开展工作,挖掘我校老教师潜力,发挥老教师发挥余热,在学校发展中献计献策。

  大扬附中开创党建工作新篇章工作总结2

  按照中共泰兴市委组织部和泰兴市教育系统委员会关于《泰兴市教育系统创建学校党建工作示范区实施方案》的通知精神,我校总支委员会认真制订了创建工作实施方案,明确了党建达标的时间、任务、思路和措施,积极营造创建氛围,进一步完善党建工作机制,狠抓党建达标工作的落实,责任分解到人,对每个创建阶段的情况加以认真总结,及时将资料归档立卷,对照《z市中小学党建工作基本标准考核细则》,实事求是地进行自评,自评总分为150分,拟申报党建工作合格校。现总结如下:

  一、宣传发动阶段

  在创建党建工作合格校的宣传发动阶段,学校党总支召开班子成员会议和全体党员会议,认真学习《标准》,安排专人对党员教师进行培训,进一步明确创建的意义,加深对有关要求的理解。印发各种安排和计划,对重大活动进行策划。同时通过校园专题网页、橱窗及相关媒体,为每个党员配备创建日记簿,配齐创建活动室的硬软件设施。大力宣传学校党建工作的任务、要求、做法和目标,努力营造良好的舆论氛围,引导和推动学校党建工作顺利实施。认真布置了党员活动室,明确了专人负责党务日常工作。

  二、创建培育阶段

  1、制定达标计划,梳理工作任务,责任到人。

  为了更好地完成创建党建工作合格校、示范校,我校制定了《江苏省桥黄中学创建党建合格校、示范校达标计划》,并明确了达标时间、任务、思路、整改措施等,让每一个创建小组了解自己的任务、活动方式、自查要求等。通过制定计划,提高了达标的效果。

  我校开展了党员、教师、家长、社会各界人士“建言献策”活动。通过调研,共梳理出10大条创建工作达标任务,并制订出整改方案。在此过程中,学校突出两个重点:一是重点开设网上专题调查,让人民群众“建言献策”,同时学校成立网络舆情小组,积极做好回应、解释、沟通、疏导等工作。二是开办“党建论坛”——广泛听取党员、学生、教师、家长对“党建工作”的意见,还包括执行“五严规定”、规范办学行为以及安全管理等方面的意见。在了解民意,倾听民声,汇聚民智的基础上,学校党总支将认真梳理各方意见,制订出具体的整改方案并向社会公布具体措施和时间表,主动接受社会监督和评判。

  2、加强思想建设,开展师德教育,提升学校形象。

  学校坚持把师德建设作为一切工作的出发点,并把这项工作纳入学校党支部工作计划中,坚持对师生员工进行政治理论、时事形势、职业道德、文明礼仪、法制等方面的教育,引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观。暑期校本培训学校把师德讲座作为培训主题之一,并邀请专家来校讲学。学校在全体教师会上反复强调要尊重学生人格,真心关爱学生,选择恰当的教育方式,不得有体罚和变相体罚学生现象,不歧视学生,与家长要真诚平等沟通,不搞有偿家教等,学校与全体教师签订了师德师风承诺书。

  学校党支部积极响应泰兴市委关于在全市基层党组织和党员干部中开展“五好五带头”创先争优活动的号召,准确把握开展创先争优活动的重要性和紧迫性,把深入开展“五好五带头”创先争优活动的各项要求落到实处。学校党支部书记、黄克恭校长给全体党员上了《创先争优从我做起》党课,阐述了开展创先争优活动的重要意义。党支部用“五好五带头”意识激励教师,凝聚人心,以“五好五带头”形成的人格力量感染教师。在“五好五带头”的精神指引下,所有党员教师自觉维护人民利益,全心全意地为学生服务,以优质的教育造就优秀的人才和合格的劳动者,满足先进生产力、先进文化发展和最广大人民根本利益的需要。

  3、加强组织建设,开展组织生活,创设学习型教育氛围

  学校党总支委十分重视党员的思想政治教育,开展了以“亮身份、明岗责、创佳绩、争先锋”为主要内容的“党员示范岗”活动并向社会作出公开承诺。在日常的教育教学过程中,党员干部率先垂范,充分发挥了党组织的凝聚力作用、带头作用。党员干部积极参加“城区教研活动开放日活动”、校际联动等教研活动,教学“五认真”执行到位,认真参加读书交流活动,按时足额交纳党费,参加“情暖新春”走访慰问社区贫困家庭和学校贫困生活动,协同作战完成各类创建工作。党员同志勤勤恳恳一心一意谋学校发展,踏踏实实尽职尽责创学校品牌,务实的工作作风,无声的榜样示范,用自己朴实的言行影响教育广大教职工。

  学校坚持中心组学习制度。建立“三会一课”制度并认真实施。党支部根据不同阶段党建工作的侧重点,及时组织全体党员学习党的理论、方针和政策。如组织学习《江苏省县(市、区)教育现代化建设主要指标及主要指标诠释》,加强党员对创建教育现代化工作的了解;多次组织学习、模拟测试《教育系统党建工作应知应会题》,让党员充分了解党建基础知识;学习《关于印发<创建学校党建工作示范区活动方案>的通知》、《标准》和《<泰州市中小学党建工作基本标准>考核细则》,激发党员积极投入创建工作,提升学校党建工作水平。学校党支部多次通过支部委员会、党小组会和党员大会组织学习了《中国共产党第十七届中央委员会第五次全体会议公报》、《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》。学校党支部提出要紧紧抓住学校发展的历史机遇,扎实认真工作,科学谋划学校“十二五”规划,全面推进学校更好更快发展。全体党员分别围绕学校文化、队伍建设、德育工作、教学质量等方面思考讨论学校十二五发展规划,勾画黄中未来发展的美好蓝图。

  定期召开民主生活会,开展批评与自我批评,组织开展民主评议党员等活动,努力促使党员干部和党员积极分子的成长。

  三、总结验收阶段

  在总结验收阶段,我校先由各创建小组认真对照考核细则及条件,分析完成的情况,并尽快进行整改。

  在总结验收阶段,我们发现我校各项工作有条不紊,完成情况较好。

  当然也发现了一些不足之处,如创建工作特色不明显,党员考核还不够细化,活动开展还不够丰富。

  今后的整改措施:进一步落实创建工作的各项考核细则,建立创建工作的长效机制。

  我们相信在市委组织部、局党委的精心安排和统一部署下,我们积极务实地开展了党建工作,使我校的党建工作更具特色,更具活力,更加丰富。今后我们将更加勤奋扎实地开展工作,努力让黄中的创建工作成为多方受益的惠民工程,成为学校党建的样板工程,成为学校发展的不竭动力。

  大扬附中开创党建工作新篇章工作总结3

  今年以来,人民电器集团工会工作在乐清市委、市政府的正确领导下,在乐清市、柳市镇的具体指导下,坚持以邓小平理论和江泽民 “三个代表”重要思想为指针,围绕启动创新工程和生产经营这一中心,不断加强企业党的建设,充分发挥党组织在企业中的政治核心作用和党员在生产经营服务中的模范带头作用,积极推动企业两个文明建设的发展。现将我集团党委一年来的工作总结如下:

  一、 开展党员先进性教育活动,开创新时期党建工作的新境界

  1、动员部署,深入思想发动

  2005年7月15日下午召开党委党员先进性教育动员大会,传达《乐清市委、柳市镇党委保持共产党员先进性教育活动动员大会》精神,认真学习《胡锦涛在保持党员先进性专题报告会上作重要报告》文章,成立了人民电器集团保持共产党员先进性教育活动领导小组,按照市委的统一要求并结合本企业实际制定《中共人民电器集团保持共产党员先进性教育活动实施意见》,端正了全体党员对先进性教育活动的态度,提高了对先进性教育活动的重要性和必要性的认识,了解和掌握了先进性教育活动的工作部署和有关要求,增强了全体党员参加先进性教育活动的积极性、主动性和自觉性。

  2、认真学习,取得初步成效

  根据市委、柳市镇党委的统一部署,制定了《中共人民电器集团保持共产党员先进性教育活动学习计划》,共利用15个单位时间4个学时,学习了《保持共产党员先进性教育读本》全部文章,《胡锦涛同志2002年12月6日在西柏坡学习考察时发表的重要讲话》、《曾庆红、习近平、王建满同志分别在中央、省、市保持共产党员先进性专题报告会上的重要讲话》、《江泽民论加强和改进执政党建设(专题选编)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》等文章,转载了《关于开展“学习吴美角,争做走在时代前列的先锋”征文比赛的通知》,各支部书记参加柳市镇党委组织的培训学习3次。广大党员掌握了规定学习科目中的重点学习内容,特别是对党章有了更深的了解和更全面的掌握,对“三个代表”的重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识进一步深化,增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性,进一步树立了正确的世界观、人生观和价值观,进一步坚定了共产主义理想和中国特色社会主义信念;进一步树立了科学的发展观和正确的政绩观、权力观、地位观和利益观。在保持共产党员先进性教育活动的知识竞赛中密集团代表队以非公企业党组织唯一的一支代表队参加市知识竞赛,荣获三等奖。

  3、充分讨论,明确具体要求

  在思想动员,学习培训期间,各支部结合本支部的实际安排了三次集中讨论党员先进性标准和“实践‘三个代表’,争当时代先锋,建设教育强市”重要大讨论和新时期共产党员的先进性体现在哪里?和“怎样保持共产党员先进性”的学习大讨论以及“三为一创”,明确新时期保持共产党员先进性的具体要求的“先锋形象”大讨论。通过充分讨论,全体党员对共产党员先进性的具体要求有了更深的认识,并概括提炼出既符合党章和中央要求,又体现时代精神、反映不同群体特征、符合教育实际的新时期党员先进性具体要求。党员对新时期保持党员先进性的具体要求形成了共识,党员意识进一步得到增强,党员的先锋模范作用得到进一步发挥。

  4、促进工作,投身“三为一创”

  开展保持共产党员先进性教育活动的目的是:提高党员素质,加强基层组织服务人民群众,促进各项工作。提高党员素质是前提,是党员增强党性、发挥作用的基础;加强基层组织是保证,是开展党员教育管理的主体;服务人民群众是本质,是党员发挥先锋模范作用的重要体现;促进各项工作是目的,是开展教育活动的根本出发点和落脚点。

  通过组织党员围绕“三个代表”重要思想和践行党员“为人民服务”的宗旨,深刻查找党员自身在思想观念、工作责任心、工作作风、工作业绩等方面存在的深刻问题,进一步在先进性教育活动中为发展服务、为基层服务、为群众服务、创一流业绩,使广大党员更加明确“三为一创”主题活动的基本要求,增强投身主题活动的自觉性和主动性。紧紧围绕企业的发展开展“我为企业出金点子活动”,为企业困难员工的子女就学开展扶贫救助活动。要树立牢固的求真务实观,增强真抓实干的能力。求真务实,就是要不断求我国社会主义初级阶段基本国情之真,务发展这个党执政兴国的第一要务之实;求人民群众的历史作用之真,务发展最广大人民根本利益之实。大兴求真务实之风,把心事凝聚到干事业上,把精力集中到办实事上,把功夫下到抓落实上,把加快发展的立足点放到真抓实干上,坚决反对官僚主义、形式主义和新的浮夸作风,把求真务实体现到各项工作中去,讲真话、出实招、办实事、务实效。同时进一步增强党性观念和组织纪律,每个党员能模范地遵守组织纪律,坚决反对不正之风,大胆地向不良现象作斗争。坚持发扬党的艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风,严于律己,清正廉洁,团结同志,作风正派,在党员树立好的威信。

  二、 与时俱进,把非公有制企业党建工作推向前进

  一是把党的路线、方针、政策,落实到企业当中去。加强企业领导班子和经营管理者队伍建设;党的十六届五中全会闭幕,党委马上组织集团广大党员、干部学习讨论,为创建学习型团队打下良好的基础。通过党员的先锋模范作用和强有力的思想政治工作,团结、凝聚职工群众共同办非公企业;

  二是把党的科学发展观,落实到企业当中去,提高企业应对市场变化,谋求发展的能力;充分利用《党群通讯》刊物,及时传递党的科学发展观的信息渠道。

  三是把党的知识分子政策、人才培养政策,落实到企业当中去;

  四是把党的法律、法规政策,落实到企业当中去,鼓励企业诚实经营、诚信经商;

  五是把党的科学技术是第一生产力,落实到企业当中去,鼓励企业自主创新,自主研发产品;

  六是把党的先进文化,落实、深化到企业当中去,不断提升企业的文化力;

  七是把党的组织建设,落实到企业的党组织中,加强基层的党组织建设。在“七一”节开展了以支部为单位的党的知识竞赛活动。

  通过党委开展的一系列“两手抓”、“两促进”,“三个代表”教育实践活动和“三个文明”工作和活动以来,人民电器集团内呈现出了以下局面:

  一是党员和员工结对交心,党员定期向群众了解疾苦、问寒问暖,自发建立党员基金、出资2000多元,关心和帮助有困难的员工。一年来,集团不断涌现出一些党员的先进模范事迹,陈双龙、 朱杜冬、陈碎宝吃苦耐劳、谦虚好学、以身作则,在自己平凡的岗位上做出不平凡的业绩;

  二是党管人才,党培养人才干部,这一方针得到众多有思想、有道德、有文化、有素质的集团青年职工的认同和支持,有30多名青年今年提出申请,自愿加入中国共产党。这是我集团空前未有的,体现了青年人蓬勃向上的进步思想;

  三是党委全面发挥党组织的政治核心职能,把工会、共青团、计生协会等群众组织管理好。及时了解、听取群众的呼声,在构建和谐非公企业当中,党委向全集团18000 名员工发出倡议书;在构建节约型企业当中,党委向全集团18000 名员工发出倡议书,并积极响应深入开展系列活动;

  四是党委建立一些人文关怀有效机制。1、建立凝聚人、关爱人、教育人的机制。2、坚持以人为本,体现人文关怀。3、把思想政治工作摆列党委的重要议事日程,深入基层做过细的员工思想政治工作,2005年集团被评为全国民营企业思想政治工作先进单位。

  通过一年的党建工作,我们感到一些困惑,除地方一级党委高度重视外,还应当充分发挥党建工作在非公企业中的重要作用,在今后的党建工作中弥补现存的不足:一是加强党建工作经费的投入、人员的培养、后备队伍的培训;二是我们感觉部分党员的先进性、模范性没有体现出来,混同于一般群众。每个党员应开展批评与自我批评,提高对自身的先进性教育的认识,融入实践;三是将党建工作与和谐企业建设有机会地结合起来,让和谐社会在人文关怀中体现。

  在即将到来的2006年,集团党委以十六大精神为指导,按照“三个代表”的要求,贯彻落实公司精神和经营理念,加大工作创新力度,强化教育和监督,树立良好的经营形象,力求带出一支更加精干、高效、清廉的经营队伍,全面完成任务,为“人民”的发展壮大而努力奋斗!