在职人员职业规划范文 doc

发布时间:2020-05-05 03:06:43   来源:文档文库   
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在职人员职业规划范文

在职人员职业规划范文()

一、前言

对我们大学生来说,我们的奋斗目标就是未来的职业之路,然而大学生活是职业生涯发展的关键时期。在人生的路途中,我们时时刻刻都要面临职业和工作的选择。下面根据我的实际情况,我把自己的职业生涯规划分为五个阶段:一、准确评估,认识自我;二、分析环境,慎重选择;三、规划路线,宏观定位;四、设计生涯,微观行动;五、核查反馈,调整改进。每个阶段有着不同的目标、任务,通过对每个不同阶段的规划,使自己更加认识到自己的优势和劣势;通过努力工作学习,能力不断提高,不断评估每个阶段的执行情况;通过对自身和环境新的认识,在提升自我的同时不断改进自己的,使职业生涯规划更加合理化、更加能促进社会、市场以及自己的发展。

二、大学生之自我评估

通过MBTI的性格测试,显示我是INTJ型,这个性格的特点就是追求能力与独立,强烈要求个人自由以及能力。INTJ型的人思维严谨、有逻辑性、足智多谋,他们能够看到新计划实行后的结果和生活中转变为真实物质的理论体系。他们对自己和别人都很苛求,往往几乎同样强硬地逼迫别人和自己。他们并不十分受冷漠与批评的干扰,作为所有性格类型中最独立的,INTJ型的人更喜欢以自己的方式行事。

可能存在的盲点:由于有时对一些不切实际的高标准充满幻想,INTJ型的人对自己和他人的期望过多,因为INTJ型人过多地重视他们对未来的见解和想法,所以很容易忽略现在的重要事情和现实。

职业兴趣:我喜欢有挑战性的工作,这样会让我有强烈的成就感与被需要的感觉。我希望我的工作让我能和别的队工作尽职尽责的人一起工作,同时他们的专业技术及其聪明才干是我所敬佩的,能让我平时常受到新的信息流的冲击,提供给我新的途径来提高卧的机制和胜任能力,所有的一切都以同样的、公平的标准来评价,对工作情况的评估应该给予既定的标准而非给予个性的角逐,同时我的付出要得到相应的回报。我觉得,建筑设计行业是符合这些要求的。在集体中,我喜欢充当领导者的姿态,但是如果不是,我也会认真做好自己的事情,并为集体出谋划策。

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