2021年解除竞业限制协议书格式
发布时间:2021-04-02 来源:文档文库
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解除竞业限制协议书格式 竞业限制条款在劳动合同中为延迟生效条款,也就是劳动合同的其他条款法律约束力终结后,该条款开始生效。以下是为大家搜集的解除竞业限制范本,欢迎参考!
总部:_________
甲方:_________(总部/分部/加盟店。
乙方:_________(分部/加盟商/加盟店/员工。
上列双方当事人为了满足特许经营的要求,根据特许经营系统总部(_________的规定,经协商一致,签订以下竞业禁止协议:
本协议所称竞业禁止,是指乙方在《特许经营合同》(或《劳动合同》(以下简称合同规定的期限内,不得从事与特许系统相竞争的业务,包括以下列任何一种方式参与竞争的行为:
(一以投资、参股、合作、承包、租赁、委托经营或其他任何方式参与有关业务;
(二直接或间接受聘于其他公司或 ___参与有关业务;
(三直接或间接地从与总部相竞争的企业获取经济利益。
竞业禁止的期限包括合同履行期间及合同终止后_________年内。合同终止时间按照以下规定予以确认:
(一双方协商终止合同的,以协商确定的时间为准;
(二因乙方违约而终止合同的,以仲裁裁决的时间为准,但同时裁决履行债务及其他义务的,从履行完毕之日起计算;
(三因乙方违约终止合同,但未经仲裁裁决的,自乙方按照合同规定向甲方及_________清偿债务(货款、违约金等并履行其他全部义务之日起计算,否则应自合同终止之日起满两年。
本协议所指与特许经营系统相竞争的业务,应理解为与总部相同和相似的经营领域,包括以下行业:
(一_________行业,包括_________;
(二_________行业,包括_________;
(三_________行业,包括_________。
乙方承担竞业禁止义务的地域范围,包括乙方参与本协议规定的竞业禁止行为时,总部特许经营系统实际开展经营活动以及已经签署《特许经营合同》正在筹备经营的省(市、自治区、特别行政区。
鉴于乙方 ___从事_________,乙方在合同终止后,可以在_________行业、_________地域范围内继续从事原来的业务,但不得开展特许经营及_________。
在合同终止后,乙方履行竞业禁止义务期间,甲方(不给予乙方补偿,补偿标准为_________;但因乙方违约而终止合同的,乙方在承担竞业禁止义务的同时,无权要求补偿。经总部同意,可以放弃要求乙方承担竞业禁止义务的权利,不再给予乙方补偿。
在乙方履行竞业禁止义务期间,甲方终止特许经营合同的,由_________承担补偿义务。
给予乙方的补偿,应当按月(季支付,乙方应当按照甲方指定的时间到甲方财务部门 ___补偿。甲方不按时支付的,乙方应当向总部申诉,总部应当在 _________个月内予以解决;超过期限仍未解决
的,乙方不再承担竞业禁止义务,否则,不得免除乙方承担的竞业禁止义务。
乙方依照本协议承担的竞业禁止义务及其他义务,均视为总部享有相应的权利。在甲方终止与总部的特许经营合同关系后,以及总部认为有必要时,可以直接依据本协议向乙方主张权利。
当甲方为分部或加盟店时,总部有权对乙方违反本协议规定的违约行为,直接行使赔偿请求权,除非乙方已经按照按照本协议的规定全部履行了赔偿义务。
未经总部同意,甲方不得放弃对乙方的赔偿请求权,否则,其行为无效,总部有权依照本协议主张甲方放弃的全部或部分权利。
甲方有权对乙方承担竞业禁止义务的情况进行监督与检查,乙方应当履行下列义务,配合甲方的监督与检查:
(一每季(年提供一份其人事存档机关出具的证明其劳动关系的.证明文件;
(二每季(年提供一份证明其任职单位为其交纳养老保险的证明文件;
(三_________。
义务人未能按时提供上述证明文件或履行其他义务的,甲方有权停止给予乙方补偿,且不免除乙方的竞业禁止义务。
乙方违反本协议规定的竞业禁止义务,其所得收入归甲方所有,并应赔偿损失。赔偿损失的数额,为乙方所参与的业务在违约期间所获得的利益,或者甲方及特许经营系统在违约期间所受到的损失,包括为制止、调查违约行为所支付的合理开支。
前款所称在违约期间所得利益,或者在违约期间所受损失难以确定的,根据违约行为的情节给予_________万元以上_________万元以下的赔偿。
乙方违反竞业禁止义务的,甲方有权要求其承担违约责任,并停止给予乙方补偿。乙方在承担违约责任后,仍应继续履行竞业禁止义务,且无权要求甲方继续给予补偿。
本协议使用总部统一制定的文本,不得擅自更改;擅自更改的,其内容无效,仍应按原协议文本的内容执行。
本协议一式_________份,由甲方、乙方及_________各存一份,具有同等法律效力。
甲方(签章:_________ 乙方(签章:_________
法定代表人:_________ 法定代表人:_________
_________年____月____日 _________年____月____日
竞业限制的对象不是全体员工,竞业限制的对象必须是企业中知悉商业秘密的员工。我国劳动合同法规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。那么,是否与上述员工都签订竞业限制合同呢