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正在进行安全检测...

发布时间：2024-03-23 12:31:10 来源：文档文库

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十大陷阱性提问如下：
1、先说一说你自己的缺点？
2. 你为什么要离开以前那家公司？
3、你对我们公司了解吗？
4、如果上司的能力比你还差，总是瞎指挥你，你该怎么办？
5、你个人有什么抱负和理想？你准备怎样实现它？
6、你的工作很努力，也有很多成绩，但你的收入总是没有别的同事高，你怎么办？
7、与主管意见相左的时候，而你认为你才是对的，你会用什么方式让主管接受？
8、吸烟有害健康，但烟草业对国家的税收有很大的贡献，你如何看待政府采取的禁烟措施？
9、你有个朋友生病了，你带了礼物去看他，路上正好碰上你的领导，他认为你是来看他的，因此他接下礼物连连致谢，这时你该怎么做？
10、你的业余时间是看电视、去酒吧，还是喝咖啡？
十大陷阱性提问如下：

1、先说一说你自己的缺点？
这个问题，其实反其道而行之，可以作为个人的加分项，表明自己经过学习和工作，具备了职场的道德和行为准则。同时谦虚表示，人无完人，自己也有个性特点和缺陷，但会再工作中继续完善，也可以描述一下自己的理想品格和想要达到的目标。
2. 你为什么要离开以前那家公司？
这个题根据个人具体情况而定
把握两个原则：
1、尽量保持客观态度，不过多诋毁前公司。哪个公司也不喜欢翻脸无情的员工

2、尽量选择客观原因，不要让对方以为是你个人能力或态度有问题，不论是主动辞职还是被炒。
最后还要注意和简历相吻合，别自相矛盾
一般公司都能理解结构性裁员或者调整造成的离职，如果是这种原因，我觉得不妨直说，因为这是大环境，不是你个人的错。
3、你对我们公司了解吗？
这里把握一个度，既要态度认真，又要客观实事求是。

本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/e1e32251de80d4d8d05a4f03.html