[最新推荐]后备干部人选推荐理由-范文word版(4页)

发布时间:2018-12-09 12:35:53   来源:文档文库   
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后备干部人选推荐理由

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  后备干部人选推荐理由一

  董志,男,51岁,吉林市人,党员,大专文化,毕业于北京现代管理学院,201X年6月就职广烨热力有限公司,201X年4月借调到新天地建筑安装工程有限公司xx部。该同志爱岗敬业,刻苦钻研、无私奉献。工作责任心和工作能力强,工作中勤勤恳恳,兢兢业业,任劳任怨,爱岗敬业。业务水平和综合素质高,得到领导、同事好评。主要表现:

  政治素质过硬,组织观念强。董志同志政治思想坚定,组织观念强。能够认真 学习 马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想与精神,努力践行科学发展观,坚持用科学发展观武装自己的头脑,不断强化宗旨意识。刻苦钻研业务知识,严格遵守党的政治纪律和组织纪律,始终以一名共产党员的标准严格要求自己,做到自省、自重、自警、自励。在工作中,识大体,顾大局,不计个人名利得失,能始终保持一颗平常心,能正确对待公司和个人,无论公司安排他到哪个岗位,他都能很快适应工作,干一行,爱一行,钻一行,精一行。具有强烈的责任意识、服务意识、大局意识和集体荣誉观念,在集体生活中善于批评与自我批评,尊重领导,团结同志,不骄不躁,谦虚谨慎,是一名想干事,能干事,干成事,好共事的后备干部。

  工作作风扎实,业务水平过硬。董志同志于201X年4月加入新天地公司xx部,在工作中,董志同志能够认真履行自己的职责,能紧紧围绕新天地公司展开工作,善于独立思考,勇于开拓创新,驾驭能力比较强。对于重点工作他能够及时提出富有见地的思路和措施,并善于抓主要矛盾和关键环节,善于预见工作中可能出现的问题;讲究工作方法,能够协调和团结各方面的力量,共同完成工作;注重工作效率,对于比较复杂的工作能够及时拿出科学合理的方案,组织有关方面尽快落实;在处理紧急和重大问题时,比较沉着冷静,表现了较强的原则性和灵活性;善于听取各方面的意见和建议,及时改进工作。敢抓敢管,敢于碰硬,敢于批评与自我批评。能高效率、快节奏的完成领导交办的各项工作任务。并结合工作实际,适时展开调研,为领导决策服务。是一名知识结构合理,一专多能,即有技术,又懂业务的复合型人才。

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