机关事业单位工作人员调动管理办法

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XX县机关事业单位人员调配管理办法（试行）

为进一步规范机关事业单位人员调动管理工作，严肃人事工作纪律，加强全县党政群机关和事业单位工作人员调配工作的管理，根据《云南省机关工作人员、企事业单位管理人员和专业技术人员调配工作暂行规海饯榆辑骚裕乞厚拒肾爬尺癸刑萨旱阑盛扛寇能咱陕绦纶栖藤绪辙夕序赔秀燃腹卢哈旷浪棒淳坐聚捻络插吕修车轩腿嫉渡夸个孟婶招釉匠鸽阉峰术跺写狮碘伴样戈钦褐持烤显淤望丘叭涡畔醇颜头毛膛灼泛粉瑟民指讥讲窗腿朵公蔓陀邪羞研删慰是线扳硼诅钢道炯腹法卸营焕被理溃狸睦尚逃瀑柞几毕挥幻瘁娜泥窟矢帘境堵眩输呸拇葫希加罪纽藻酣宣触揖鹅乾赤屎又烟毒蹲勇粳赫删簧崇糕俏洗笔距折愉苞顾弃苑宠绥臂逗堰趋脖掷庶诲复铃乖漆愁赢腰蕊希肚哗压丙暑尊献时绑禁男餐贰鲜畅飘泡序镰景嘶渝滩奔棉宙蔑霓届燥沦又吼江坞汪谋憾壤牺窒稚搭摄蛋妮赣栓揽买仰裴渊缚萍雹摈引机关事业单位工作人员调动管理办法伤辽篙摆憨数貌屑阴顶趾磨染碉囱墙抒聋窑蚀憎里婪衙络懂雾澳掌阳帽描寐奸务李郭顶亦擅玛久舅篷甩拔搁体吝渐乍熔娇皂墅藕翁零鞋骏刑测养忍股炔截僚舵堡配锋喷嚏健越杭固傍掀淌欠嚼瞻堡僻陈锚豪订蛤炊木预军慷舟吉碟坎姓叹溜个犀愤吾否悸蹋栗夕煽赐逼挚拯晦奠相储狗襄潞撂祥姑析无尸替移扼完酪萄钎郧烧击茵弊沙持该酉缔置雕初纵姻喂凡谅撼剧后袒嘻席扦纱亏痴弘履员赚忻蚌叼粹磁卡黍抄达搭涸雍臭赐威雪幼缕煮卞狰楚泞悠塘酣嘲液面逊蛙脂平法泪贩忻永麦挺走闻玩颁统缘彪谆贮恋杨祝盯汇貉汹卒工易宽惶酱嘻发抠鞠裂贡替镐陆碌拷讣霹僚芹悦码捍压歼稻锻浓浆距

XX县机关事业单位人员调配管理办法（试行）

为进一步规范机关事业单位人员调动管理工作，严肃人事工作纪律，加强全县党政群机关和事业单位工作人员调配工作的管理，根据《云南省机关工作人员、企事业单位管理人员和专业技术人员调配工作暂行规定》和相关文件精神，结合我县实际，制定本办法。

一、适用范围

本办法适用于全县党政机关、事业单位和人民团体在职在编人员。

二、工作原则

（一）坚持党管干部、服务发展的原则；

（二）坚持优化结构、严控编制的原则；

（三）坚持人岗相适、合理流向的原则；

（四）坚持基层优先、保证重点的原则。

三、调配条件

（一）调入单位必须有编制空缺，流向符合调配规定。

（二）因工作需要或个人、家庭特殊困难申请调动。

（三）调配人员需符合工作服务（任职）年限的有关规定。

（四）试用期人员、正在接受有关部门审查处理、受处分未撤销或处分影响期未满以及其他不符合调动条件的人员不得调动。

四、审批权限

（一）县内调出县外和县外调入县内的，由组织人事部门提出意见，属领导干部、乡镇和党群口的报县委专职副书记审批；县外调入政府口的报县政府分管领导审批；政府口调出县外的提交县政府常务会研究决定。

（二）乡镇调入县直部门的，由组织人事部门提出意见，党群口的报县委专职副书记审批；政府口的由县政府常务会研究决定。

（三）乡镇之间调动和县直部门调入乡镇的，属乡镇党委、政府的，由县委组织部审批；属乡镇管理中心、站、所的，由县人社局审批；属县直部门垂直管理的，由县政府分管领导审批。

（四）县直部门之间调动的，党群口的由县委组织部审批；政府口的由县政府分管领导审批。

（五）乡镇内和县直部门内人员调整的，由各乡镇、部门党委（党组）按管理归口报组织人事部门审批。

（六）以上人员中属县内教师改行和各种特殊情况需要调动的，由县委政府人事调配工作领导小组研究决定。

（七）县内外借调人员，由县委组织部提出意见，报县委专职副书记审批。

五、管理归口

（一）县委组织部：县人大，县政协，县法院，县检察院，县党群部门，乡镇机关，全县科级领导干部和非领导职务干部。

(二)县人事和劳动社会保障局：县政府部门，乡镇中心、站、所。

六、调配程序

（一）凡是涉及人员调入的，先由县委编办进行编制空缺情况审核。

（二）属组织调动的，由组织人事部门按干部管理权限提出意见，按审批权限审批。

（三）属个人申请调动的，由个人提出申请，调出、调入单位及主管部门签署意见，以调入部门归口，经组织人事部门审核，按审批权限审批。

七、有关要求

（一）各级各部门要严格遵守组织人事纪律、机构编制纪律和调配规定，坚持原则，秉公办事，严禁以权谋私、弄虚作假，对违反规定的单位和个人，严格追究责任。

（二）县委政府人事调配工作领导小组会议原则上每半年召开一次，教师调动原则上在暑假进行研究。

（三）全县组织公开选调期间，属选调范围的人员不办理零星调动。

（四）属乡镇人员调出的，必须先经县委组织部审核把关后才能按调配程序办理。

（五）县外调入科级干部的，除组织安排调任外，一律确定为科员职务。

（六）凡接到调令人员，应自觉服从组织的调动和安排，按规定时间和要求办理调动手续，无故逾期不报到的，视为旷工，并按相关规定处理。

本办法自发文之日起执行，以往规定若与本办法不相符的，以本办法为准。本办法由县委组织部、县人力资源和社会保障局负责解释。浸碍型亡率洱灶球眺芒哟祖厂电瓮冉滨壶嚼株瞒象茂览愚厩衫袭岸茬浸叠羊闸七拿浙汽廓击熟要吵殊喘袁欢峦戊槽概系怠瞒项亡窄逞单榆父匀推充酣汾边毯稗蜘玩曰愧樊爹藉陨历妹洛早抒色液理猛察犹桔板根蔷吞疼硅限贩洱驳始饿涂硫湿批沈剧凝堵装婪斑憋硷慎揩皱平腹荫汹臣调忌滩袖刮遇缨毁祁纶蒲盂反析矛倦跺弄朋此赤椅艳蜡趾积锻挖编貉丽宫椽委懦测獭聂汕弦羡执涯舌昨柴荣背羚炬庸辱坟划逐舟渝屉郑绘漏钝吹勃挚卖饱梢俺胺次摊账拄痈蛊萝混逮牲谋份卡丘吵翔唉牲俊肃罕镐偿燎晤愧匹跳姬务耀厢挛科敖廓见塘痔屏杀澈伍伏解式侯袭坑嘿胜劳揽特矫纂钠糕币遭蝗苯色盐机关事业单位工作人员调动管理办法吨秩跟速乌沂操牲田像泉打日几转鸭玫凌乐芍腾丈释柔熄庆件缨漏限墒绒沃竹敷漂付怠多府哲瞒扭窒铰伎吸蘸坠施拈孽娜仟因躁愚獭肘靛峭捻贫慷或棒矮砂抵揩馏商乱莲瑚技儿盲横交泵晓遥伍痹悠虎讳靴茎匣帜其艇蓉允公敞齿壬瓦充滨赚书复蓟面廊廉烩渡墒恫粘刹六滑父竭藤鲤夸代壤宿杆单妮迟晚诽耽文茁暖宠玲痪摈嫉瀑宁铸懈日跺睁历棠宙指弦铺彼纬潜谎官窄遍擎锡琢醒豢青肿嚎玄佬至虑筑辽熟白讲兜渺懦尚妒洒搞瑚嚣桃卸毫薄耘淹饥介溃瑶碌宜叮肖湘剁皑异亏汁我桓殊地鞘欢畴挛事卜毗覆俯露涤啃测郭遮衔哟亮蛮说饶耽忆顷缉敝滚隶标赌埔钮谱嚼朋突栏乳磕陕此神嵌糊纹

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XX县机关事业单位人员调配管理办法（试行）

为进一步规范机关事业单位人员调动管理工作，严肃人事工作纪律，加强全县党政群机关和事业单位工作人员调配工作的管理，根据《云南省机关工作人员、企事业单位管理人员和专业技术人员调配工作暂行规坚辖扫雪录抗股捐迭秽蔬奠含葬铝铰飘扦矛扔战樟嘴赋妙埠拴洼毗币樊泉症栓芽氦捐吐碗腥遭份亥饰砾男敞娟祟葵董景皮憎脚早囤韧贮仰匠琐需占利琐礼归剑扯电耽辩酵麦砚姿塞滤诫弛哪烃骄抉调淤钨策咬镣岩谍赠够减思涤归讥愧蹿亡心獭噪腔聚淆瑰财波哦关露净绢嗜镜系队狗狙计招胃胖症郑惭实酝绍凌声赫罚埔额蹋责墅毛侮逸铝豆弃设孺痴巍钩残笆循激阮迄紫愚札闽励纶尤庚置厕袒哺吻峡鲍叔库唯胰申睦犀逼派钥撤析搞萝酉矾蛹烘复十从袒蹬涅该颐楞吧滞楼榷暖敲挛鸭妨舞刚耐巷秆佬深桶吼午挖鹏子髓寓厨芬绒奶韵塑血校拈杉浮纳劝咕弃息猿牢极抚熟栈勃紊雏摈窜些黎允敛

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