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精选国家开放大学电大专科《实用管理基础》形考任务3-4试题及答案
精选国家开放大学电大专科《实用管理基础》形考任务3-4试题及答案
发布时间:2022-11-27 20:29:05 来源:
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最新国家开放大学电大专科《实用管理基础》形考任务
3-4
试题及答案
形考任务
3
撰写一篇小论文(
100
分)
要求:管理学是研究管理活动过程及其规律的科学,是管理实践活动的科学总结。任何一个
组织,凡
是有目标、有协调活动,都需要管理。截至目前,本课程的大部分内容你已经学完了,
请问你有哪些收获
或者体会?请自拟题目和主题,撰写一篇
1000
字左右的小短文,谈谈你的想
法。
论职工参与管理的重要性
职工
参与管理的程度不仅关系到员工个人的职业发展和自我价值的实现,还关系到能否有效
地约束、
监督企业经营者,
以保证经营决策的科学性和及时性;
更关系到企业能否获得持续发展,
能否做大做强。
员工参与管理的重要作用主要表现在以下几个方面:
第一,有利于员工的自我价值的实现和个人的职业发展。能提高员工的参与积极性,促使员
工有更
好的动力,公司更赢利。让员工参与管理,可以实现和加强员工在公司的主人翁地位,从
而更好地保护员
工的合法权益,调动员工的积极性、创造性。
第二,有利于增加企业中的信息传递与流动。通常,在组织中完成不重要任务的员工往往还
能获得
有价值的信息,而高级经理通过参与管理实践,更容易获得这样的信息,因此,鼓励员工
更白由地分享信
息而提高绩效。
第三,
有利于理解领导的决策,从而更好地贯彻执行。韩国一家公司以前劳资矛盾较突出,
管理者
伤透了脑筋。后来推行一日厂长制,取得了良好的效果。公司每周三就会挑选一名职工做
一天厂长
.
每周
轮换一次。周三上午九点
.
一
日厂长上任,第一项工作是听取各车间、部门主管的
简单汇报,以了解工厂
的全盘运营情况,随后与正式厂长一道巡视各车间各部门的工作情况。最
后一项工作是在办公室里,处理
来自各部门、车间主管或员工的公文和报告。一日厂长有公文批
阅权。在那天,呈报厂长的所有公文必须
经
一日厂
长签名批阅,厂长如果要更改其意见必须征求
他的意见,才能最后裁定,不能擅自、更改。他还
有权对工厂的管理提出批评意见,批评意见要
详细记人工作日记,以便在车间、部门之间传阅。各车间、
部门的主管必须听取其批评意见,认
真整改,还要写出整改报告
.
在干部会议上宣读,得到全体干部认可
方能结束。
一日厂长制通过
员工对企业管理的深度参与,
增进了员工对工厂业务流程的了解,
认识到合
作和节约成本对一个
企业的重要,更能体会管理者的辛苦和决策的用意,从而成功改善了劳资关系,提高
了员工执行
上司计划的自觉性,增强了企业凝聚力,提高了效率和效益。
第四,有利于企业的生存和发展。员工是企业的核心组成要素,是企业的灵魂。让员工参与
到企业的
管理中去,能促使员工热爱企业,愿意在企业中积极努力工作,无形中将自己当成企业
的主人,因而在很
大程度上促进了企业的发展。
综上所述,员工参与管理不仅能促使员工变的更加优秀,也能促使企业提高决策的准确性,
获得更长
远的发展。
形考任务
4
一、单项选择题(下列选项中只有一个答案是最准确的,请将其序号填入括号中。每小题
2
分,共
20
分)
题目
1
“凡事预则立,不预则废”,说的是()的重要性。
选择一项:
A.
B.
C.
D.
预测
计划
预防
组织
题目
2
泰罗科学管理理论的中心问题是(
)
o
选择一项:
A.
B.
C.
D.
加强人的管理
提高劳动生产率
科学技术
提高劳动生产率
题目
3
企业目标的内容和重点是随着外界环境、
企业经营思想、
自身优势的变化而变化的。
这就是
企业目标的
(
)
o
选择一项:
A.
B.
C.
D.
层次性
重合性
多重性
变动性
题目
4
计划工作有广义和狭义之分,狭义的计划工作主要是指()
。
选择一项:
A.
B.
执行计划
制定计划
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/c838b9a025d3240c844769eae009581b6ad9bd42.html
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