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弘扬企业家创新精神

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龙源期刊网 http://www.qikan.com.cn 弘扬企业家创新精神
作者：周建波
来源：《国企管理》2018年第05期

周建波北京大学经济学院教授、博士生导师
如今改革开放已满40周年，在中国共产党的领导下，中国人民凭着一股逢山开路、遇水架桥的闯劲，凭着一股滴水穿石的韧劲，成功走出了一条中国特色的社会主义道路，其中，涌现出了一批优秀的企业家，形成了独特的企业家精神。
今年两会前夕，中国企业家杂志、中国企业家智库联合发起“百名企业家两会调查”，在问及“您眼中的企业家精神包括哪些内容”时，在创新力、前瞻力、国际视野、推动社会进步、带领企业发展壮大的能力、逆境突围的魄力、对产品近乎苛刻的工匠精神及企业发展规模和经济效益等诸多选项中，有77.78%的企业家认为创新力是其重要组成，其比例位列所有选项之首。
本文以华为公司为例，围绕企业家精神、创新力及创新发展实现途径展开讨论。早在1912年，美籍奥地利经济学家熊彼特在其著作《经济发展理论》中，便将创新作为一种生产要素和生产条件的“新结合”引入生产体系，并且认为创新是社会经济增长和发展的动力。这一独具特色的创新理论很好地解释了社会经济的发展动力，以及经济危机的爆发原因，奠定了熊彼特在经济思想史中的地位，也开启了经济学中创新研究的新领域。
在“创新理论”中，熊彼特认为任何企业、行业及经济体的发展都必须要靠供给者内生的创新来驱动，通过这种创造性的“质变”过程，旧的生产方式将被破坏，新工具或者新方法将被应用，新的发展将会实现。在此进程中，以实现这种“新组合”为职业的“企业家”将会扮演主导性的角色，对于企业、行业或经济组织的发展产生至关重要的作用，他必须拥有足够的理性、明确的目标、征服的意志以及创造的欢乐，从开发新产品、创造新生产方式、开拓新市场、寻求新供应来源或者组建新组织等方面实现新的组合方式。新的组织方式将带来新的需求和市场，为企业带来新的利润和资源，为行业带来新的活力与发展。企业家因此得以重新配置新资本和新资源，并实现新的组合方式，如此循环，行业便实现了不断的发展。

本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/c60a5ab80d22590102020740be1e650e52eacfd7.html