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提高认识 加强学习
提高认识 加强学习
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提高认识
加强学习
努力做好基层农技技术推广服务工作
各位领导,同志们:
加强基层农技推广人员培训工作是提高农技推广服务能力促进
现代农业发展的需要,基层农技推广人员是科教兴农的基层骨干力
量,肩负着把农业科技转化为现实生产力的繁重任务。因此,开展基
层农技推广人员培训工作、建立起一支功能强大、理念先进、技能优
良、
作用明显的基层农技推广服务队伍显得尤其重要和紧迫。
我们这
次集中培训班就是根据省市工作要求举办的,
目的是帮助大家进一步
解放思想,拓宽视野,贯彻中央“三农”政策精神,提高基层农技人
员的政策水平和业务素质,增强科学技术对农业经济发展的支撑能
力,促进我区现代农业发展,带领广大农民共同致富奔小康。
目前我们最薄弱的环节、
最需要加强的是怎样把农业科技成果落
实到田间地头,为广大农民兄弟所掌握,变成我们农业增产、农民增
收的直接动力,
也就是要解决农技推广最后一公里的问题。
这个问题
的解决,
就有赖于农业科技推广体系的建设,
有赖于基层农技推广人
员的能力建设。
我们大量的农技推广工作,
需要基层农技人员来落实。
自
2004
年撤县划区改革之后,原先的农机站“三权”已归乡镇,乡
镇农机推广工作重心偏移,在改革过程中,强化县级管理部门作用,
“管理在县,服务在基层”的模式,但是实际推广者还在区里,主要
依靠农机推广站和相关业务科室。因此我们采取了技术员
+
科技示范
户
+
农户的推广模式。
1
一、建设科技示范网点,打通科技推广最后一公里的问题。
基层农技推广体系主要包括农业、畜牧、农机、水产等,创新基层农
技推广体系管理体制科学合理的管理体制是保证农技推广机构有效
履行职能的前提。
我区在四个乡镇建立农机科技示范户,
在每个村选
择村干部、科技带头人、专业合作社负责人、农机大户,且具有影响
力、乐于助人的作为每个村的技术服务网点,并积极开展工作,农机
专业合作社、涉农企业、农业专业服务组织等多元化推广服务组织,
也是基层农技推广体系的重要组成部分,
是做好农技推广服务工作的
重要力量。
通过农机专业服务组织,
为农民提供农业生产耕种收机械
作业和农产品销售统一组织等服务,
解决农民一家一户干不了、
办不
好的事情。开展产前、产中、产后全过程服务,把先进耕作技术引入
农业生产。
二、目标任务
㈠建设好四支队伍
一是专家队伍。
进一步充实专家队伍,实行专家技术负责制,编
制技术操作规程和技术明白纸,
发放给农户,
深入田间地头指导农民。
二是技术指导员队伍。按照“公开、公平、公正”的原则选聘
20
名
技术员,并与技术指导员签订工作协议,明确责任,每个技术指导员
指导
10
户科技示范户及科技示范户。三是科技示范户队伍。科技示
范户在同等条件下优先选择种植大户、
农机专业合作社,
要求每个科
技示范户联系周边
10-20
户农户,主动传播科学技术,发挥示范带动
作用。四是行政管理队伍。联合区政府、农业局、财政局等成立由区
2
主要领导任组长的领导小组,负责制定项目实施方案并组织实施。
㈡完成五大任务
一是推进基层农技推广体系改革与建设。
构建职能明确、
机构完
善、队伍精干、保障有力、运转高效的基层农技推广体制机制。二是
筛选、推广主导品种和主推技术,全面提高技术入户率和到位率。三
是培育一大批观念新、
技术强、
留得住的农业科技示范户,
以户带户,
辐射带动。
四是建设一批农业科技试验示范基地。
使其成为技术示范、
信息传播、培训创业的平台。五是培训基层农技人员。培养一批责任
心强、技术精湛、扎根基层的农业技术指导员。
三、完善工作机制
一是建立以“包村联户”为主要形式的农技推广机制,每个基层农技
人员服务指导
10
个农户。构建“专家组
+
试验示范基地
+
农业技术人
员
+
科技示范户
+
辐射带动户”的技术服务模式,促进技术推广应用。
二是遴选技术指导员主要从农机局推广站科技股、
农机校等业务科室
遴选专业技术水平高,
责任心强,
一线推广经验丰富的在职在岗农机
人员担任技术指导员,每名技术指导员要联系
10
名以上科技户。三
是遴选培育科技示范户。按照公平有效原则,在每个乡镇遴选
3
-
5
个有需求、爱科技、有责任感的农户为科技示范户,对其进行指导服
务、技术培训,并组织考察交流,提高其示范应用农业科技能力,每
户示范带动周边
10
-
20
个农户。科技示范户和辐射带动户从农技人
员包村联户的农户中选定。
四是建设试验示范基地。
依托科研、
教学、
推广单位试验示范基地、种植大户、涉农企业、农民专业合作组织,
3
围绕主导产业,
遴选和认定
1
个试验示范基地,
开展新品种、
新技术、
新机具引进、
试验、
示范,
组织农民到基地观摩,
开展对农民的培训,
促进农业科技推广应用。
建立健全试验示范基地档案,
认真做好试验
示范总结,提高试验示范效果。五是农技人员知识更新培训制度。根
据省里的计划,
优先选派技术指导员参加培训。
参加普通班培训的学
员,
主要在项目新建县中选拔。
原则上要求具有中专或高中以上学历,
年龄在
50
周岁以下,有一定的工作经验;参加重点班培训的学员,
原则上从参加过
2009
年基层农技人员普通班培训的人员中遴选,并
具有高级职称,年龄在
55
周岁以下,
10
年以上工作经验。
四、珍惜机会,切实提高参加培训学习的自觉性。
这次培训,机会难得。为确保这次培训取得实实在在的效果,我
局对课程设置进行了合理安排,
对授课教师进行了精心挑选,
虽然这
次培训的时间紧,只有两天,但培训内容非常多,包括农机深松作业
技术和保护性耕作技术讲座、
玉米高产技术讲座、
农机安全监管知识
讲座等方面的内容。
希望大家珍惜难得的学习机会,
在这里我提三点
要求:
1
、要严格遵守培训班作息时间,不迟到、不旷课、不请假,维护会
场秩序,确因特殊原因需请假的,必须向主管领导写出书面申请,经
领导批准后方可。
2
、授课期间手机关闭或静音,要认真听课,做好笔记。全体学员务
必以虚心的态度认真听好每一堂课,
多与授课老师、
同事沟通、
交流,
取长补短,相互促进。
4
3
、对参加培训的人员进行登记造册存档,今后要将农技推广人员接
受培训的情况作为各镇乡优先承担农业科技推广服务项目和乡镇农
技推广体制改的重要依据之一。
同志们,机遇总是与挑战并存,荣誉总是与责任同在。做好新时
期农技推广服务工作,任重而道远,让我们共同努力,开拓进取,贯
彻群众路线教育活动,发挥自己的聪明才智,做出自己应有的贡献!
5
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/bbe68e03e55c3b3567ec102de2bd960590c6d983.html
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