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篇一：(原版)Java程序员辞职申请书
辞职申请书
尊敬的领导：
您好！我是XXX，于201X年4月20日进入公司，并于7月20日转为正式员工。屈指算来，入职已经将近大半年了。
认真回顾过去的这大半年，我在公司学到了很多东西，无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高，我也非常热爱我的这份工作。
感谢公司在这一年里对我的培养和照顾，感谢您和其他同事们的倾心指导及热情帮助。我在这里收获很多，同时也为自己的离开给公司所带来的损失和不便感到深深的歉疚。
现在，本着对公司负责、对自己负责的原则，我将我辞职的原因（仅为我个人原因），简要说明如下，请领导们审阅批准:
1. 加班近两个月，每天加班至少一个小时，没有加班费，没有餐补。可能有些人会不在意那顿饭，不在意那15块钱。可是当你拿着数千甚至上万的工资，吃着热乎乎的饭时，有没有想过您的那些低工资的员工们是怎么过的;
2. 动不动就需要周六日来加班（加一天班，结算工资15块，而请一天假扣工资确实一百多，甚至更多！还不能调休<要是能调休，那为什么还要计薪，为什么不听听员工的心声…>）;
3. 公司成立数个月后，所谓的公司文化有所变动（中午开始做操，看着同事们做操感觉像是在看真实版的植物大战僵尸，不过我也是其中一个），说同事们认同这项公司文化吧，可做操怎么就…;
4. 中午吃饭连同休息时间也就1个小时，做个操还要占用休息时间，领导们都去远的地方吃饭，回来甚至操都快做完了，而我们只能门口路边摊，饭吃完了还没休息几分钟就要做操了，感觉真累;
5. 很少加薪，公司工资低。我都来公司这么久了，总听领导说，你们某某（我也不知道说谁呢）都加薪了，可我怎么就没加过薪，即使是100也是对员工心灵的一种安慰，或许是我还不够优秀;
6. 领导对员工的关心太少，也可能是领导们都忙，疏忽了对我们员工的关心（我们下午义务加班，而领导动不动就早早下班了，领导有事，我们员工天天都没事吗？）;
7. 公司不够人性化（比如饮水机，禁网，工资算法）。
当然，在辞职请求未获批准以前，我依然会把自己当成是公司的一员，依然会认真完成公司交给我的任务。
一直以来我非常珍惜这份工作，也非常想尽自己的最大的努力继续做好这份工作，但是很多事情并不是跟自己预料的那样，我现在必须向公司领导提出辞职。在此我表示深深的歉意，并希望能得到公司领导的准许！
辞职人：XXX
201X年12月1日
篇二：当你离职时需要的(离职证明)
【范本一】
离职证明
某某先生/女士/小姐自201X年01月01日入职我公司担任人力资源部
人力资源助理岗位，至201X年05月30日因个人原因申请离职，在此间无不良
表现，经公司慎重考虑同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
201X年06月30日
【范本二】
离职证明
兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为201X
年2月5日至201X年6月20日。现已办理完所有离职手续，特此证明!
公司盖章
201X年06月20日
离职证明
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至
____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______
职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系，
以资证明！
公司名称（加盖公章）
年月 日
【范本四】
劳动关系解除/终止确认书
甲方：（单位名称）
乙方： 身份证号：
乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于201X年 月 日经双方协商一致解除 劳动合同 。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）： 乙方签字：
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