银行员工合规演讲稿
尊敬的各位领导、各位同志:
大家好!
我就是来自xx银行基层网点负责人,今天,我能站在这里与大家一起交流学习,我感到十分荣幸感谢x行党委为我提供的种种机遇,也感谢同事朋友们一贯的帮助支持。今天我演讲的题目就是“银 。希望能对大家有些帮助与启发行合规企业文化的建设”
作为一个人,我们都本能的渴望生活的幸福美满,万事顺意。作为一名x行人,我们幸福的源泉就就是如何在瞬息万变的经济大潮中去创造良好的效益,同时防范与规避风险。多为国家与企业做贡献。道路有两条:只有努力发展业务,才能创造可观的经济效益只有努力去建立适合企业发展的合规文化,才能更好的防范与规避风险。业务发展与合规文化,就像鱼水之情,鱼儿离不开水,没有鱼儿,水便也失去了应有的灵性与活力。因此业务发展离不开合规文化。她们相辅相成,缺一不可!
所谓的合规文化,顾名思义,就就是凡事合乎规则与常理。放在企业的文化建设中,它还有更深沉的内涵与外延。现在在我们银行业中有存在这样一些现象。表现为:一些地方仍存在重业务拓展,轻合规管理的做法,为完成短期的任务与经营目标,注重市场营销与拓展,忽视业务的合规管理,有的不惜冒着违规操作的风险,以实现短期目标与任务,忽视合规经营风险一些单位有章不循,不执行内部管理规章制度与操作流程的现象突出,虽然大量的操作风险主要表现在操作环节与操作人员身上,其深层次原因就是操作人员合规守法意识欠缺,反映出肤浅与缺失,没有渗透到日常管理与决策中。这需要我们x行人警惕!
如今,经济在飞速而迅猛的发展,也带来了诸多问题与风险。以利益最大化为目的,不遵守商业游戏规则的行为,屡屡发生。曾几何时那高悬于公堂之上的“合规文化”在利令智昏的灰尘里,成为仅供观赏的卷轴。在我们银行界,有很大一批曾经忠实奉献的干部,没有经受住诱惑而不惜违纪违法,将自己钉上人生的耻辱柱,让自己与国家蒙羞蒙耻。还有其它发生在我们身边的许多案例,都在令人扼腕的一次次给我们敲响警钟。时刻刻刻提醒着我们,必须建立合规文化,并矢志不渝的去遵守与实施。
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