劳 动 合 同 书
用人单位：XXXXXXX有限公司
劳 动 者：XXX
使 用 说 明
一、本合同文本作为用人单位和劳动者与之间签订的劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
二、用人单位与劳动者签订劳动合同时，应认真阅读合同内容。
三、本合同适用于外聘人员。
甲方 （用人单位）
单位名称：————————————
单位负责人：————
住 所：—————————
邮政编码：——————
乙方: （劳动者）
姓名：———— 性别: __________
居民身份证号码: —————————————
在甲方工作起始时间 ：———年—月—日
家庭住址: ————————
邮政编码: ———————————
在临居住地址： ————————
邮政编码： ————————
户口所在地：————省(市) ———区(县) ————街道(乡镇)
签订日期：———年—月—日
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：
第一条、合同类型和期限
甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：
(一) 固定期限，自_ _年__ __月__ _日起至_ _年_ _月_ 日止，共_ 个月。 （签订固定期合同每次至少三至五年）
（二）其中试用期,自 _ _年_ __月__ _日起至__ ___年_ __月__ _日止，共 _ _个月。
（三）乙方应在———— 年——月——日前到岗。
第二条、工作内容和地点
（一）根据甲方工作需要，乙方同意从事———— 岗位工作， 根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
（二）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第三条、工作时间和休假
（一）乙方实行以下第1 种工时制。
1、实行固定工作制的，原则上平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过48小时。 因考虑到建筑公司的工作特殊性，根据施工现场的工作实际，可适当延长。
2、实行不定时工作制的，工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。
（二）乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。
第四条 工作内容及地点
（一）甲方根据生产岗位的需要，分配的工作地点为航天新都办公楼和工程施工现场。
（二）甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
（三）甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
第五条 劳动报酬
（一）乙方试用期的基本（固定）工资标准为 1500元/月。
（二）甲方应以货币形式按月足额支付乙方工资，发薪日为每月 15日。
（三）合同期内，甲方应视乙方的工作表现情况，给予乙方提高工资待遇的机会。
（四）使用期满后，乙方等同于甲方正式员工，享受正式员工的一切待遇及福利，包括奖金及分红。
第六条 保险和福利待遇
（一）乙方因工负伤（死亡）和患职业病，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。
（二）乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤，依法享有国家规定的医疗期。
（三）乙方的福利待遇按甲方的规定执行。
（四）社保及其它待遇已包含至工资内，员工可个人自行缴纳。
第七条 合同变更、解除
（一）有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：
1．在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；
2．劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的；
3．由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；
4．劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；
5．法律、法规规定的其他情形。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1．在试用期间，被证明不符合录用条件的；
注：人力资源部门应保留招聘资料，以保留录用条件的证据。
2．严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；
3．严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；
4．同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
5．以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
6．被依法追究刑事责任的。
注：依据《劳动合同法》第39条修订。对员工欺诈的情形，也可依据第39条第5项解除劳动合同。
（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：
1．乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；
2．乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3．劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；
（四）有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：
1.甲方不能按时按量提供乙方合理报酬的；
2.甲方未能按时按量提供乙方保险福利的；
3.甲方不能提供乙方合理岗位和培训机会的；
4.甲方不能为乙方提供更好发展机会的。
本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行；法律法规没有规定的，由双方友好协商解决。
本合同壹式贰份，自双方签字盖章之日起生效；双方各执壹份。
甲方：（盖章） 乙方：（签名） ——————
负责人 ：XXX
——年——月——日 ——年——月——日
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/b10dab36ae45b307e87101f69e3143323968f52c.html
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